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非公開のユーザー
社名
非公開
業種
その他
職種
営業・販売
従業員規模
500名以上 750名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2024/9/6
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
ユーザーの対応漏れ・記入漏れを防ぐアシストが多彩
この製品のいい点
年末調整の提出依頼依頼がメールで来る上に定期的にリマインドもメールでしてくれるため申請漏れがなく期限内に対応できる。
freee人事労務の改善してほしい点
初めて年末調整を行う人や前年と異なる点がある場合に、どのようにしたらいいのかパターンを作って例示してくれるなどのサポートを充実してほしい。
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
必須入力の項目が分かりやすく表示され、入力漏れを防ぐ丁寧な仕組みもあるため申請時に漏れがなく簡単に申請ができます。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
1年以上 ～ 3年未満
他製品・サービスからの乗り換えですか？
分からない
ネットさえあれば好きな時に確認可能
☆☆☆☆☆
★★★★★
人には見られたくない給与明細をプライベートな時間・場所で確認できるようになるのは、使用者からすればありがたく、ネット環境...
非公開のユーザー情報処理・情報システム/東京都
給与明細の電子化による管理の簡単さが強み
☆☆☆☆☆
★★★★★
会社のネットワークなどでなくともスマホなどから見ることができるため、休みの日でも給与明細が確認できます。
非公開のユーザー情報処理・情報システム/東京都
テレワークや社外での勤務時も普段通りにできる
☆☆☆☆☆
★★★★★
テレワーク下においても、出勤・退勤の打刻および勤怠管理が社内にいるときと変わらず楽にできる点が良いです。
非公開のユーザー情報処理・情報システム/東京都
『freee人事労務』とよく比較されているマイナンバー管理システム
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