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非公開のユーザー
投稿日2025/1/30
社名：非公開
業種：旅行
職種：総務・人事
従業員規模：1,000名以上 5,000名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
スマホでも確認できるので、いつでもどこでも確認できます
この製品のいい点
良い点はスマホでも確認できるので、いつでもどこでも給与明細が確認できる点です。私は以前、給与明細書を紛失してしまったことがあり、会社に相談していろいろと対応いただいた苦い経験があります。この製品では紙ではなくスマホで確認できるので紛失することは無く、しかもいつでもどこでも確認できるので、とても良い製品だと思います。
freee人事労務の改善してほしい点
使い方の説明が少し物足りないかなと感じています。様々な機能があって、それはそれで嬉しいのですが、個々の機能に関するマニュアルをもう少し充実してもらえると、より使いやすくなるのかなと思います。
システムの不具合がありましたか？
ありません。
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
給与明細書を電子保管できる点がメリットです。過去のものを体系的に保管できるので探しやすくなるし、欲しい給与明細書がすぐに入手できます。実際、私自身は行政手続きなど様々な場面で給与明細書を提出することが多いので、過去の給与明細書がすぐに入手できるというのは、ありがたいです。
サービス利用状況
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1年以上 ～ 3年未満
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新規導入（追加導入も含む）
会社で明細などがなかったので割と助かっている
☆☆☆☆☆
★★★★★
大体見たいのが給与明細や勤怠、残業時間だと思うのですが ログインしてすぐの部分に押す部分がありましたので、ワンタップで給...
非公開のユーザー営業・販売/千葉県
データの連携が自動化できてスムーズ
☆☆☆☆☆
★★★★★
人事や労務といったバックオフィス系の作業を効率化させるために導入されました。 まずUIが非常にスマートで画面が見やすい点が...
非公開のユーザー営業・販売/東京都
オンライン給与管理の恩恵が得られる
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与明細がすべてオンライン上で管理できます。そのため、紙での受け渡しの必要がなくどこでも確認できる点が良いと思います。
非公開のユーザー営業・販売/東京都
『freee人事労務』とよく比較されているマイナンバー管理システム
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