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非公開のユーザー
投稿日2026/1/29
社名：非公開
業種：その他製造
職種：情報処理・情報システム
従業員規模：100名以上 250名未満
立場：IT管理者
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 導入のしやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 管理のしやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
カード打刻がスマホへ変わりました
この製品のいい点
初めてのDXとしての勤怠・人事労務・ワークフローを導入しました。勤怠がスマホで手元で簡単にできます。給与計算から、人事労務手続き、年調と関係処理が一気に時短できました。またスマホなので、気軽に入力してもらえます。一つのＤＢに情報が集約されているので、設定や連携も非常にスムーズです。
ジンジャー人事労務の改善してほしい点
勤怠の打刻や、各種申請をいかに正確に従業員にしてもらうかに苦労しています。個人の情報を変更する場合に再度0～になる事があるので、項目内容の変更ができると助かります。
システムの不具合がありましたか？
大きなトラブルはありません。
ジンジャー人事労務導入で得られた効果・メリット
打刻情報が従業員や管理者がスマホやＰＣで確認できるので、総務部門への問合せや確認が減りました。入社・退社手続きもスマホで確実にしてもらって手間が大きく減りました。官公庁への手続きも電子化・自動化されて楽になりました。
情報へのアクセスも紙や台帳だったのが、画面で検索できるので簡単になりました。
以前利用していた製品の解約理由
TimeProXG
検討者にオススメするポイント
従業員が主体的に管理できるなら、１ＤＢであることもあり、本当に便利で管理しやすいです。就業・給与体系等でうまくマッチすれば本当にお勧めです。
機能評価
操作の簡単さ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
6ヵ月以上 ～ 1年未満
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乗り換え
以前利用していた製品の解約理由
TimeProXG
導入形態
社内担当者
ジンジャー人事労務の購入から導入開始までに要する期間
6ヵ月以上 ～ 1年未満
実装の主体者
社内担当者
初期費用
※ユーザーが導入した当時の参考価格ですなし
年間費用
※ユーザーが導入した当時の参考価格です100万円 〜 249万円
社内の利用人数
100人 ～ 499人
積極的に利用しているユーザーの割合
100％
情報の一括管理ができ複数人でも効率よく作業ができます。
☆☆☆☆☆
★★★★★
情報をダウンロードする際も、アップロードする際もとてもスムーズに簡単にできますので使い勝手がいいです！ 複数人で分担して...
非公開のユーザー総務・人事/東京都
新入社員の個人情報授受、データ化などのコストダウン
☆☆☆☆☆
★★★★★
人事システムとして必要な機能がそろっている。また単独で使用できるワークフロー機能がある（人事システムや経費システムのＷＦ...
非公開のユーザー総務・人事/大阪府
可もなく不可もなく…悪くはないです
☆☆☆☆☆
★★★★★
導入時にはまだ入社前だったのですが、後からでもそこまで抵抗なく使用することができました。また、改善要望は出せるので、たま...
非公開のユーザー総務・人事/福岡県
『ジンジャー人事労務』とよく比較されているマイナンバー管理システム
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