カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
給与の内訳が分かりやすい
この製品のいい点
時間外手当の内訳が労働時間と紐づいており分かりやすい。深夜労働時間分、連勤分などが色分けで表示されるため、賃金が何倍になっているか分かる。賞与と給与の表示が別になっており、見やすい。
人事労務freeeの改善してほしい点
従業員情報の閲覧権限を人ごとで設定できない。
総務担当者のみ権限付与するとかできるようにしてほしい。(できるようにするためには、プランアップが必要など、契約後にお金がプラスでかかる点)
人事労務freee導入で得られた効果・メリット
従業員の給与管理が一元で管理できるようになった。
年末調整の手続きもFreee上で出来る。タスクがステップで分かれている為、初心者でも申請できる。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
3年以上
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新規導入(追加導入も含む)
年末調整を自分のペースで申請
☆☆☆☆☆
★★★★★
申請画面がフロー状になっており、全体に対して現在の進捗が分かりやすく、残り時間などの想定を行いやすい。
非公開のユーザーその他/東京都
金額の詳細情報までバッチリ見える
☆☆☆☆☆
★★★★★
スマホ・PCのどちらからでも見やすいUIおよび明細のフォーマットであり、見たいときにいつでも確認しやすいのが利点です。
非公開のユーザー営業・販売/東京都
大変だった年末調整が過去のものに
☆☆☆☆☆
★★★★★
控除額の自動計算ができたり、人事とやり取りが発生した際もfreeeを介して出来るので、問題の共有がしやすく時間短縮にも繋がり...
非公開のユーザー営業・販売/京都府
『人事労務freee』とよく比較されているマイナンバー管理システム
この製品に関連するカテゴリー
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