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タレントマネジメントシステム
タレントマネジメントシステムとは?
タレントマネジメントとは、「才能管理」と訳されていますが、「人財管理」ともいわれ人材を経営戦略に活かすことを目的とした管理のことです。タレントマネジメントシステムは、そのために個々人の潜在的な才能、能力、スキルを把握し、可視化することができます。主に人事部門が利用する人事システムとは異なり、経営層や部門長の人事戦略の計画を支援するシステムです。さらに従業員個人が利用することでキャリアプランに沿った能力開発を実行することも支援します。
比較表つきの解説記事はこちら【2025年】タレントマネジメントシステム比較14選!目的や機能、選び方も紹介
2025年01月28日 最終更新
製品概要
対象従業員規模 | 全ての規模に対応 | 対象売上規模 | 全ての規模に対応 |
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提供形態 | オンプレミス / クラウド / ハードウェア / SaaS | ||
参考価格 | 別途お問い合わせ |
企業情報
会社名 | One人事株式会社 |
---|---|
住所 | 〒104-0013 東京都品川区南大井6-26-2 大森ベルポートB館 8F |
URL | https://onehr.jp/ |
設立年月 | 2008年10月1日 |
従業員数 | 351名 (グループ従業員数:505名) |
資本金 | 5,000万円 |
事業内容 | 【HRTech SaaS事業】 労務・勤怠・給与・タレントマネジメントを一気通貫で支援するSaaS型DX「One人事」の開発・販売・サポート 【PublicHRソリューション事業】 官公庁・公共特化型 人事給与・勤怠・人材マネジメントのDXソリューション「One人事Public」の開発・販売・サポート 【ICT事業】 システム受託開発サービス、システムエンジニアリング事業 |
代表者名 | 唐沢 雄三郎 |
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