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この記事では、KPIの管理ができるツールを比較し紹介します。KPI管理を無料で行う方法やKPI管理ツールの導入メリット、ツールの選び方なども解説しているので、KPI管理ツールの導入を検討する際の参考にしてください。
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自社の組織体制を見なおすために、MBO(目標管理制度)の導入を検討していませんか。この記事では、MBOの概要やメリット・デメリット、OKR(目標と成果指標)との違いについて詳しく解説します。運用方法についても解説しますので、MBO導入の際には、参考にしてください。
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目標設定とは、個人や組織が達成したい具体的な成果を明確にし、それに向けて行動計画を立てるプロセスです。目標設定はチームの方向性を示し、メンバーがどのように行動すべきかを明確にするために重要です。この記事では、管理職が目標設定を行う際の基本的な手順やポイント、例文や評価時の注意点について詳しく解説します。
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目標管理シートは、個人やチームの目標を明確にし、進捗を追跡するためのものです。この記事では、目標管理シートの概要や基本項目、作り方のポイントについて詳しく解説します。記入例や効果的な活用方法についても解説するため、目標管理シートの使い方について知りたい人は、ぜひ参考にしてください。
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目標管理システムはどのような仕組みなのでしょうか。メリットが多そうで気になっているものの、搭載されている機能など詳細がわからず、導入に二の足を踏んでいませんか。そこで、この記事では目標管理システムの仕組みを解説します。どのような導入効果が得られるのかについてもあわせて説明するため、導入の判断材料にしてください。
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この記事では完全無料の目標管理システムと、期間限定で無料トライアルが可能なシステムを紹介します。無料版と有料版の違いや無料製品の選び方も解説しているため、コストをかけずに目標管理を行いたい方は必見です。
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目標管理システムとは、個人やチームの目標・進捗管理が可能なツールを指します。散在しがちな目標管理のデータを一元管理し、リアルタイムの進捗状況の可視化や蓄積された過去のデータから検索・抽出が可能です。この記事では、おすすめの目標管理システムを紹介します。比較ポイントや注意点なども解説するので、ぜひ参考にしてください。
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