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非公開のユーザー
投稿日2021/11/2
社名：非公開
業種：卸売・小売業・商業（商社含む）
職種：営業・販売
従業員規模：500名以上 750名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
紙媒体だったものから電子になりいつでも申請が可能になった。
この製品のいい点
同じ会社が複数の管理システムを出している為、システムを追加する事で、年末調整以外にも管理ができて便利。
また、ヘルプ機能もあるため、記入がスムーズでした。
人事労務freeeの改善してほしい点
既婚の選択部分のページは結婚の有無のみにして、学生とかの選択画面と分けてほしいです。
選択する際、少し迷いました。※ヘルプを見ると解決しました。
システムの不具合がありましたか？
今のところはなし
人事労務freee導入で得られた効果・メリット
紙の場合回収したり、書き方がわからない等の質問が多かったものの、変更後は特に質問もなく、書類提出の有無の確認のみとなった為、かなり業務の短縮に繋がっている。
検討者にオススメするポイント
紙での管理ではなくなるため、本社にて枚数の確認等がなくなるため、総務関連の方は業務の効率化にかなり役立ちます。
サービス利用状況
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6ヵ月未満
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見やすく使いやすい勤怠管理ソフト
☆☆☆☆☆
★★★★★
勤怠管理ソフトは別のものを使ってましたが販売、会計と同じメーカーで統一しシームレスな連携を期待して導入したのでとても効率...
非公開のユーザー経営者・役員/東京都
全社員の勤怠状況が一元管理できる
☆☆☆☆☆
★★★★★
承認フローが明確であり、一覧でも確認できるので漏れが発生せず管理できる点が良い。また権限の付与もスムーズに行える。
非公開のユーザー経営者・役員/兵庫県
勤怠管理から給与計算までの効率化が進みました
☆☆☆☆☆
★★★★★
社内の制度に応じた勤怠ルールと給与連動の設定に時間を要しましたが、システムへの一元化と業務効率化が進みました。 勤怠・給...
非公開のユーザー総務・人事/東京都
『人事労務freee』とよく比較されている勤怠管理・就業管理
IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、フリー株式会社の 『給与計算から給与明細作成まで正しく・効率化人事労務freee』（勤怠管理・就業管理）に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。
