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非公開のユーザー
投稿日2022/2/8
社名：非公開
業種：電気、電子機器
職種：一般事務
従業員規模：10名以上 50名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
出張先でも簡単に勤怠ができて便利
この製品のいい点
これまで、従業員カードを使用して打刻を行い、管理をしていたが、このシステムを導入してから出勤退勤がとても楽にでき、給与もスマホなどで簡単に検索できるようになった。
freee人事労務 年末調整の改善してほしい点
システム上なのか、8時半より前の出勤ができない為、出社後８時半を待ち、そこから出社ボタンを押さないといけない為、打ち忘れがでる。
システムの不具合がありましたか？
何度か退勤ボタンがでない事案が発生したが、すぐサポートしてくれた。
freee人事労務 年末調整導入で得られた効果・メリット
直行直帰などの従業員の管理が簡単にできるようになり、従業員側も打刻の為に一度出社するなどの面倒がなくなった。
以前利用していた製品の解約理由
カードを使用してアナログ的にやっていたが、現場に行く人などが出退勤がめんどう
検討者にオススメするポイント
現場への直行直帰や、事務に負担がかかっている会社にはこのシステムの導入はおすすめです。
サービス利用状況
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6ヵ月未満
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以前利用していた製品の解約理由
カードを使用してアナログ的にやっていたが、現場に行く人などが出退勤がめんどう
複数デバイスで確認出来てページもまとまっている
☆☆☆☆☆
★★★★★
勤務時間が一定に入力できるところや月の勤務時間の確認や給与明細がすぐ見れることが出来る。残業時間や有給の残りも確認が出来...
非公開のユーザー情報処理・情報システム/神奈川県
給与計算の内製化の第1歩
☆☆☆☆☆
★★★★★
シフト（交代）勤務の事業所がある為、複雑・複数の勤務パターンで運用する必要があり、 人事労務の勤怠管理ではなく、勤怠管理...
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ペーパーレス、業務効率化へ
☆☆☆☆☆
★★★★★
1人で給与計算を行っているため、紙での管理に限界を感じ、フリー人事労務を導入することに決めました。 費用はかかりますが、...
非公開のユーザー財務・経理/岩手県
『freee人事労務 年末調整』とよく比較されている給与明細電子化
IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、フリー株式会社の 『【電子申告義務化に対応】年末調整をペーパーレス化freee人事労務 年末調整』（給与明細電子化）に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。
