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適性検査
適性検査とは？
適性検査は、応募者や従業員の性格特性や能力を評価し、職務適性や配置の最適化を図るツールです。認知能力テストや性格診断、ストレス耐性の評価などが含まれます。人事部門や採用担当部門で活用され、採用活動の精度向上や人材育成の効率化に寄与します。
比較表つきの解説記事はこちらおすすめの適性検査サービス６選比較！選び方のコツも解説
2026年08月14日 最終更新
サービス概要
| 対象従業員規模 | 全ての規模に対応 | 対象売上規模 | 全ての規模に対応 |
|---|---|---|---|
| 対象業種 | 全業種対応 | ||
| 提供エリア | 全国 | ||
| 参考価格 | 別途お問い合わせ | ||
| 参考価格補足 | 別途お問い合わせ | ||
| 発売日 | 2026-10-01 | ||
| サポート体制 | 電話 / チャット / メール | ||
企業情報
| 会社名 | 株式会社カオナビ |
|---|---|
| 住所 | 〒107-0052 東京都港区赤坂１丁目８−１赤坂インターシティAIR 33F |
| 設立年月 | 2008年5月27日 |
| 資本金 | 1億円 ※2025年6月末時点 |
| 事業内容 | タレントマネジメントシステム『カオナビ』の製造・販売・サポート |
| 代表者名 | 代表取締役社長 CEO 佐藤 寛之 |
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