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非公開のユーザー
投稿日2024/11/24
社名：非公開
業種：情報処理、ＳＩ、ソフトウェア
職種：営業・販売
従業員規模：100名以上 250名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
金額の詳細情報までバッチリ見える
この製品のいい点
スマホ・PCのどちらからでも見やすいUIおよび明細のフォーマットであり、見たいときにいつでも確認しやすいのが利点です。
freee人事労務の改善してほしい点
登録したメールアドレスに給与明細配布の通知がくるのですが、チャットツールと連携してそのままチャット内で見られるようにもしてほしいです。
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
明細を開いて金額の詳細などを更にクリックしていくことで、紙の明細では見られないような情報（時給換算した金額や日毎の残業代など）も確認することができる点がよく、より詳細に金額の相違などがないか確認できます。
サービス利用状況
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1年以上 ～ 3年未満
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従業員の人事情報の確認・管理が簡単
☆☆☆☆☆
★★★★★
複数の店舗・拠点における変形労働制の勤怠管理ができる点が便利。また従業員の情報管理、マイナンバー管理などをクラウドベース...
非公開のユーザー総務・人事/東京都
給与計算の内製化の第1歩
☆☆☆☆☆
★★★★★
シフト（交代）勤務の事業所がある為、複雑・複数の勤務パターンで運用する必要があり、 人事労務の勤怠管理ではなく、勤怠管理...
非公開のユーザー総務・人事/大阪府
ペーパーレス給与明細はとっても便利
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与明細が必要な時にいつでもスマホから確認できて、さらに何ヶ月も前の分も見られるのがありがたいです。紙の明細は保管場所等...
非公開のユーザー一般事務/東京都
『freee人事労務』とよく比較されている勤怠管理・就業管理
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