カテゴリ平均満足度★★★★☆4.0
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 2 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 2 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
出退勤の記録をそのまま給与計算に利用できる
この製品のいい点
打刻した勤怠情報をそのまま給与計算に流用することができるため、給与の算出にかかっていた工数を大幅に減らすことに繋がりました。
人事労務freeeの改善してほしい点
従業員名簿が使いにくいです。従業員情報を表示させるときに一覧で表示できる数が少ないために目的の項目に辿り着くまでに何度もページ切り替えをするのが面倒に感じます。
人事労務freee導入で得られた効果・メリット
勤怠情報と給与計算が連動したことによって給与管理の業務にかかっていた工数が削減でき、効率化に繋がりました。また年末調整の機能もあるため、これまで手入力で行っていた部分もシステムに任せることが出来るようになったため計算ミスや入力漏れも減らすことが出来ました。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
6ヵ月未満
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新規導入(追加導入も含む)
年末の一大イベントがただの日常業務に
☆☆☆☆☆
★★★★★
従業員管理、給与計算、所得税徴収高計算など良い点をあげればキリがないが、一番恩恵を受けているのは年末調整機能です。 ほぼ...
大野由規謙株式会社ケー・シップ総務・人事/愛知県
紙媒体の勤怠管理から脱却できました。
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★★★★★
勤怠管理から人事労務系のサービスは何種類かありますが、 ユーザーの体験としては断トツでfreeeがわかりやすいと思います。 S...
非公開のユーザー情報処理・情報システム/大阪府
自社内で給与計算、給与明細発行が可能となりました。
☆☆☆☆☆
★★★★★
人事部門未経験者でも運用管理担当者として就く事ができる、ユーザーフレンドリーなGUIで簡単なツールであると思えました。
非公開のユーザー総務・人事/神奈川県
『人事労務freee』とよく比較されている勤怠管理・就業管理
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