《マネーフォワード クラウド給与》の評判・口コミまとめ
マネーフォワード クラウド給与に寄せられた多数の口コミから良い口コミ・悪い口コミをピックアップし、比較に役立つポイントをITトレンド編集部が独自にまとめました。(2023/01/17 公開)
《マネーフォワード クラウド給与》の良い評判・口コミ
給与処理の担当者の意見としては、ほぼ自動で給与計算が完了するため給与計算に要する時間が大幅に軽減したようです。
利用者の意見としては、シンプルなUIで操作しやすく、今までは紙ベースで手渡しされていたものがシステムで見られることによって、いつでも確認でき紛失も防げるといった声が多く寄せられました。
給与計算が自動化できる
給与計算があっという間に終わるのが特徴です。特に固定給で残業等もなければ、従業員情報と社会保険の等級と住民税を先に入力しておけば、ほぼ自動で給与計算が完了します。給与計算にかかる時間がかなり減りました。
源泉所得税の納付書も転記するだけでいいですし、会計への連携もボタン押すだけで完了するので、給与計算だけでなく会計業務の時間短縮にもなりました。
正確な給与計算が可能
シンプルなUIで素人でも操作しやすいです。給与明細や源泉徴収票など、今までは紙ベースで手渡しされていたものが、システムで見れることによって自分のタイミングで確認できることが良いです。また有給の数や残業時間なども確認できるのもいいポイントです。
残業時間や有給の残り日数など、総務の担当者が手作業で行っていた部分もあり、かなり時間がかかり稼働がとられていたのでそこが改善されて導入してよかったです。また、利用者は社外でも給与明細を確認することができるので、在宅ワークの時など人の目を気にせずに気軽に確認できます。
見やすくユーザーフレンドリーです
ユーザーがいつでもすぐにアクセス出来るので、経理や人事への負担が減る点がメリットです。賞与、給与、改訂通知などが件名で表示されるので、なぜ税金額が変わったのかなども、誰かに聞くことなく、すぐに適切に理解できます。
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《マネーフォワード クラウド給与》の悪い評判・口コミ
問い合わせはチャット・メールでの受付となり、電話などでリアルタイムにできないことが不便だと感じるようです。給与明細については過去分も見ることができ便利である反面、
源泉徴収票に関しては給与システムからは見られないため、年末調整のほうへ別途アクセスが必要です。利用時に注意すべき点であるといえます。
経理の素人が使うには難しい
有料サービスであるにも関わらず、問い合わせはチャット・メールでしか受け付けてもらえず、電話などでリアルタイムに問い合わせができない。
その問い合わせを減らすためのマニュアルはあるが、経理作業に慣れていないとわからない専門用語が多い。
源泉徴収票を確認できない
過去の給与明細はスムーズにみることができてとても便利なのですが、源泉徴収に関してはクラウド給与から見れなくなってしまいました。
いちいち年末調整のほうへアクセスしなければならないのでそこが少し不便です。
勤怠から情報を吸い上げる際の設定について
マネーフォワード勤怠から情報を吸い上げる際、前月分か前々月分かを選択できるようなったが、毎月選択をしなければいけないため、誤って選択してしまうことがあった。設定を固定できるようにして欲しい。
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ペーパーレスで確認が簡単
この製品のいい点
分かりやすい仕様で、給与計算が簡単にできる。
給与明細の配付をオンライン上で行えるため、印刷と配付や郵送の手間がなくなる。
マネーフォワード クラウド給与の改善してほしい点
特に無いが、マネーフォワード上のそれぞれのソフト(給与、経費、請求書等)で若干仕様が違う?気がします。
統一されていたらさらに使いやすいと思います。
マネーフォワード クラウド給与導入で得られた効果・メリット
給与計算と配付までの手間が大幅に減ったため、人員削減に繋がった。
マネーフォワード勤怠とも連携できるため、従業員の負担も減った。
マネーフォワード クラウド給与導入の決め手
マネーフォワードの他のサービスと合わせて使えるところ
検討者にオススメするポイント
マネーフォワードの他のソフトも合わせて使うと業務効率が格段に上がるのでお薦めです。
多くの勤怠ソフトとの連携で給料計算業務の削減が可能
この製品のいい点
エクセルで行っていた給料計算を機械が自動計算可能。
社会保険料も含めて計算してくれるため、人的ミスの削減や業務時間の削減が可能
マネーフォワード クラウド給与の改善してほしい点
いまのところ特にありませんが、
すでに導入されている勤怠ソフトが連携していないと、メリットがやや減少するかもしれません。
マネーフォワード クラウド給与導入で得られた効果・メリット
web明細が使えるようになったので、いままで紙の明細だったものが、どこでもみれるようになった。
年末調整もアンケートに答えるだけなので簡単になった。
ペーパーレス化で好評です
この製品のいい点
給与明細をペーパーレスにできたことで、給与作成担当者の負担が大幅に減りました。また、給与明細用の紙も買わなくなって経費削減策です。
マネーフォワード クラウド給与の改善してほしい点
毎月の請求書を発行してくれないことに若干の不満があります。また、金額の変更もない場合、連絡先すらありません。
システムの不具合がありましたか?
特にトラブル等はありませんでした。
マネーフォワード クラウド給与導入で得られた効果・メリット
給与明細をもらう立場としては、紙で貰った場合、なくしてしまった場合、人事に再発行を依頼しないといけないのが自分で出せるようになったのは嬉しいです。
検討者にオススメするポイント
ペーパーレス化できます。
給与事務の効率化ができました
この製品のいい点
シンプルで分かりやすく、使い慣れるまでにあまり時間がかかりませんでした。給与システム導入には非常に適しているとおもいます。
マネーフォワード クラウド給与の改善してほしい点
現状では充分満足しているので特に大きく改善を希望する点はありません。少しログインに苦労したこともありましたが、こちらの問題で許容範囲内です。
マネーフォワード クラウド給与導入で得られた効果・メリット
他のシステムと比較しないと分かりませんが、給与関係の事務を全てスムーズにペーパーレス化することができ、慣れると非常に便利だと思います。
給与明細がいつでもどこからでも簡単に確認できます
この製品のいい点
給与明細は同じ会社の社員とはいえあまり他人には見られたくないですし、自分の好きなタイミングと場所で確認できるようになったことでストレスが軽減されます。紙で配られた給与明細を自分で補完するような手間もなく便利です。
マネーフォワード クラウド給与の改善してほしい点
使いやすいと感じておりますし、特に改善を望んでいる点はありません。色々追加せず、シンプルで使いやすいままであってほしいです。
マネーフォワード クラウド給与導入で得られた効果・メリット
紙だとありがちな、過去の給与明細が必要になった紛失してしまった、ということも無くなって便利です。必要な時にすぐ、どこからでも給与明細を確認できることで楽ですし、ペーパーレスなのが嬉しいです。
検討者にオススメするポイント
給与明細を自分の好きなタイミングで確認でき、紙の明細の管理も必要なくなります
MF製品の連携で業務の効率化を図れます
この製品のいい点
マネーフォワード会計や経費等と連携して簡単に給与計算できる点や仕分けに起きるのでその点が楽になっています。
マネーフォワード クラウド給与の改善してほしい点
マネーフォワード製品の連携がなければ他社製品と良くも悪くも遜色なくなると思います。特段改善の要望等はありませんが製品よりも連携に強みがあるので、目立った部分は少なく感じます。
マネーフォワード クラウド給与導入で得られた効果・メリット
従来の給与計算業務がかなり業務効率化されたとともに、連携による付随業務の圧縮にもなっています。給与明細なども簡単に自動で送る設定ができるので細やかな作業も少なくなっています。
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クラウドシステムなのでいつでもどこでも確認できる
この製品のいい点
クラウドシステムなので見たい時にいつでも資料を見ることが出来ることがありがたいです。
また、クラウド会計との仕訳連携により給与仕訳の入力がボタン一つで完了し簡単です。
マネーフォワード クラウド給与の改善してほしい点
少しシステムの動きが遅い気がします。
クラウドシステムなので仕方ないかもしれませんが、
もう少しサクサク動いてくれるとストレスが減ると思います。
また、支給控除一覧のレイアウトが横長になってしまうので良くないと思います。
マネーフォワード クラウド給与導入で得られた効果・メリット
源泉徴収票などを至急で求められた時も税理士や社労士に依頼せず会社側ですぐに発行できる点は使いやすいと思います。また、クラウド会計に自動仕訳を簡単に作成できるため入力作業の時間が短縮できました。
検討者にオススメするポイント
小規模の会社であれば十分な機能が備わっているのでお勧めです。
給与明細をスマホからいつでも確認できる
この製品のいい点
これまでは給料日に自宅に郵送された紙の明細書を保管していたが、専用のソフトを導入するだけで外出先でもスマホでPDF形式のファイルで確認できるようになった。
マネーフォワード クラウド給与の改善してほしい点
会社で導入したての頃、操作で分からないことがあった時に問い合わせがチャットのみでの対応だったので、すぐレスポンスが欲しい時は不便だと思った。
マネーフォワード クラウド給与導入で得られた効果・メリット
前まで紙の給与明細がどんどん溜まっていたので、電子化したことで保管や閲覧がしやすくなった。
年末調整の手続きで書類を提出する必要がなくなった。
Webで管理できるため紙の給与明細から解放された
この製品のいい点
クラウドで給与情報が管理できるため、給与明細を紙で出力する必要がなくなった。
紙面での発行・配布は従業員の手元に届くまでタイムラグがあったが、これを導入してからは明細をリアルタイムに確認できるようになった。また、紙面で配布していた時は明細の紛失による再発行依頼が多々あったが、webで確認できるようになってからはそういった無駄な業務もなくなった。
マネーフォワード クラウド給与の改善してほしい点
ログイン時のセキュリティが甘いと感じる。給与情報という極めてプライベートな情報を扱う割に、アドレスとパスワードだけで簡単にログインできてしまう。ログイン情報の管理は自己責任とは言え、もう少し堅牢にできないものか。ユーザー情報と紐付けているメールアドレスにワンタイムパスワードを送付し、それを以てログインすなどにすればセキュリティが向上すると思う。
マネーフォワード クラウド給与導入で得られた効果・メリット
これまでは明細を紙で出力して従業員に配っていたが、webで確認できるようになってからはそうしたアナログな作業がなくなった。また、過去に明細を誤って別の従業員に渡してしまい、支給額の差でトラブルになったこともあったが、このシステムを導入してからはwebで個々が管理・確認する方式に変わり、明細の入れ違いも起こり得ないため給与に係る業務負担が大幅に減った。
個人事業主さんにオススメ
この製品のいい点
マネーフォワードの他のクラウドとの連携で、面倒な給与計算が〆日には終了しています。個人経営で事務員さんを雇う余裕のない私でも、導入経費もさほどかからないし、他業務との両立も簡単になり嬉しいかぎりです。
マネーフォワード クラウド給与の改善してほしい点
最初の設定は少し時間がかかりましたが、機械音痴な私でもできました。初期設定さえ終わればあとはほぼ何もしなくてもいいくらい楽です。
システムの不具合がありましたか?
まだ使い始めたばかりですが、システムの不具合、トラブルはありません。
マネーフォワード クラウド給与導入で得られた効果・メリット
このシステムを導入することで、給料計算に当てていた時間が空き、仕事量が大幅にへったため、プライベートに割ける時間が増え、ちょっとしたコミュニケーションの中から、新しい仕事も生まれるようになりました。
マネーフォワード クラウド給与導入の決め手
自動で給料計算をしてくれる
検討者にオススメするポイント
面倒な事務作業、会計がものすごく楽になります。
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