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非公開のユーザー
投稿日2020/12/12
社名：株式会社ブレイブ
業種：人材サービス
職種：営業・販売
従業員規模：500名以上 750名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 1 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
社内での自己評価と分析を同時に行うことができています
この製品のいい点
弊社は3ヶ月毎に自己評価と社内評価をして、給与の改定をするのですが
この製品を使うと、社内での評価や自己評価を比べるのが簡単です。
また評価を直属の上司に提出するのもボタン一つでできますし、部下からの提出も通知が来るので、業務を忘れることもありません。
カオナビ労務の改善してほしい点
上司からフィードバックをもらうんですけど、それが口頭ベースになってしまっています。
カオナビにメッセージ機能をつけてもらえると、上司のフィードバックも今後に活かしやすいかと思います。
カオナビ労務導入で得られた効果・メリット
まず自分の成長を蓄積し、確認ができるのがメリットです。
カオナビは自分の前回の評価や目標設定を残してあります。私は今の会社に転職して1年が経過しますが、入社当時に立てた目標を確認することで自分の成長を確認できています。
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『カオナビ労務』とよく比較されている労務管理システム
IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、株式会社カオナビの 『従業員の入社から退社まで労務業務を完全サポート！カオナビ労務』（労務管理システム）に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。
