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非公開のユーザー
投稿日2022/5/5
社名：非公開
業種：医療
職種：専門職（医療関連）
従業員規模：10名以上 50名未満
立場：導入決定者
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 導入のしやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 管理のしやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
最適な人事評価システム
この製品のいい点
当初はエクセルシートでの導入を検討していましたが、こちらの製品に行き着きました。評価制度導入にあたって一番の懸念点は、評価者する側のレベルに格差が生じるのではないかということでしたが、評価の甘辛調整機能により部署や評価者ごとの評価傾向が可視化出来るため、評価者教育にも活用出来ると思いました。
HRBrainの改善してほしい点
特に大きな問題はありませんが、当初の目標課題が環境の変化によって変更になる場合があるので、目標課題の追加、削除の管理が容易に出来るようになれば良いと思います。
システムの不具合がありましたか？
特に問題はありません。
HRBrain導入で得られた効果・メリット
ダッシュボード機能により評価者、被評価者の進捗状況をひと目で把握でき、進捗が遅れている場合の督促メールの一括送信機能はユーザ目線の仕様だと思います。評価する側としては、管理業務が軽減されました。
HRBrain導入の決め手
人事評価の一元管理
検討者にオススメするポイント
評価データがCSV形式で出力出来ます。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
6ヵ月以上 ～ 1年未満
他製品・サービスからの乗り換えですか？
新規導入（追加導入も含む）
導入形態
社内担当者
HRBrain導入の決め手
人事評価の一元管理
HRBrainの購入から導入開始までに要する期間
3ヵ月以上 ～ 6ヵ月未満
実装の主体者
社内担当者
初期費用
※ユーザーが導入した当時の参考価格です50万円 ～ 99万円
年間費用
※ユーザーが導入した当時の参考価格です1万円未満
社内の利用人数
10人 ～ 49人
積極的に利用しているユーザーの割合
100％
『HRBrain』とよく比較されている目標管理システム
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