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非公開のユーザー
投稿日2021/12/1
社名：非公開
業種：情報処理、ＳＩ、ソフトウェア
職種：情報処理・情報システム
従業員規模：10名以上 50名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
労務管理におすすめです
この製品のいい点
弊社は中小企業なので、これまでExcelで勤怠を付けていましたが、ようやくシステム化することになり、こちらが導入されました。工数管理もできるようになりとても便利です。
人事労務freeeの改善してほしい点
代休を取るときに、時間単位での申請ができず、1日単位でしか取れないようになっていました。中途半端な休日勤務時間のときに使いたいので、柔軟に設定できると嬉しいです。
人事労務freee導入で得られた効果・メリット
プロジェクトごとの工数管理ができるようになり、状況把握しやすくなりました。スマホからもアクセスできて便利です。
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新規導入（追加導入も含む）
振込依頼ファイルの偉大さを知りました
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与振込ファイルを出力できることが、一番良い点です。今までは、口座を登録して1件ずつ手入力していたので、とても便利になり...
非公開のユーザー財務・経理/東京都
全社員の勤怠状況が一元管理できる
☆☆☆☆☆
★★★★★
承認フローが明確であり、一覧でも確認できるので漏れが発生せず管理できる点が良い。また権限の付与もスムーズに行える。
非公開のユーザー経営者・役員/兵庫県
部下の勤怠修正のしやすさや給与明細の見易さに満足しています
☆☆☆☆☆
★★★★★
複数名の部下の勤怠に関して承認等をする立場にありますが、承認などの操作が簡単で使いやすいので満足しています。 給与明細や...
非公開のユーザー企画・調査・マーケティング/愛知県
『人事労務freee』とよく比較されている勤怠管理・就業管理
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