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非公開のユーザー
投稿日2022/10/26
社名：非公開
業種：その他
職種：総務・人事
従業員規模：10名以上 50名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
UIがシンプルでわかりやすい
この製品のいい点
とにかくuiがシンプルで直感的なのでわかりやすいです。会計freeeやマイナンバーfreeeと連携できる点も良い。
freee人事労務の改善してほしい点
ちょこちょこバグが発生する印象です。サポートに連絡すると比較的スムーズに対応してもらえますが、他のクラウドサービスより発生やシステムメンテナンスが多い印象です
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
給与計算だけでなく、入社手続きや従業員情報の管理もスタッフ側に入力してもらえるため、人事労務担当者の工数はかなり空くと思います。
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労務業務を一元化し、給与計算の工数を大幅に削減できました
☆☆☆☆☆
★★★★★
最初は戸惑っていましたが、オンラインで修正できたり、現場まで行かなくても勤務修正ができる点は便利でありがたいです。
非公開のユーザー株式会社three-peace-partner's総務・人事/熊本県
勤怠管理から給与計算までの効率化が進みました
☆☆☆☆☆
★★★★★
社内の制度に応じた勤怠ルールと給与連動の設定に時間を要しましたが、システムへの一元化と業務効率化が進みました。 勤怠・給...
非公開のユーザー総務・人事/東京都
紙から電子上にデータを移して作業できるので便利
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与計算や給与明細、勤怠管理などを紙で行う、紙から転記するなどの作業がなくなり、すべて電子上で完結するので、非常に効率的...
非公開のユーザー総務・人事/岡山県
『freee人事労務』とよく比較されている給与明細電子化
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