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非公開のユーザー
投稿日2022/12/24
社名：非公開
業種：その他
職種：企画・調査・マーケティング
従業員規模：1,000名以上 5,000名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
各種申請書類が容易にできる
この製品のいい点
入社時に必要な書類や、年末調整など社員には必ず発生する申請書類がクラウド上で完結できるため、特にテレワークがメインの企業には非常に活用しやすい。
SmartHRの改善してほしい点
申請内容に対し、関係部署へ質問するには別ツールを活用しているため、そのあたりもまとめて対応できるとなおいい。
SmartHR導入で得られた効果・メリット
年末調整が特にスピードアップしてできていると感じる。書類とにらめっこせず、アンケート形式で入力するだけで申請できるため容易に使用できている。
検討者にオススメするポイント
申請に関わる業務を効率化したいのであればぜひ。
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『SmartHR』とよく比較されている労務管理システム
IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、株式会社SmartHRの 『入社から退社まで、あらゆる労務管理がこれひとつ！SmartHR』（労務管理システム）に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。
