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非公開のユーザー
投稿日2021/12/14
社名：非公開
業種：その他
職種：経営者・役員
従業員規模：10名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 1 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 1 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
年金事務所に提出する資料もスムーズにできました
この製品のいい点
最新の情報（税率など）に更新されるため、Excelで個別に計算したりせず業務が楽になり、計算ミスもなくなった。
人事労務freeeの改善してほしい点
従業員（正社員）だけでなくアルバイトや外注の労務関係も管理できればいいなと思います。
源泉徴収の計算が大変なので。
システムの不具合がありましたか？
今のところ特にありません。
人事労務freee導入で得られた効果・メリット
問い合わせ機能が月会費が高いタイプでないと充実していない。チャットメールで問い合わせができるがお昼休み時間はできない。
検討者にオススメするポイント
ある程度人事労務のことがわかっている方であれば、コスパはよいと思います。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
6ヵ月未満
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新規導入（追加導入も含む）
最初の段階を乗り切れば問題なく使用できます
☆☆☆☆☆
★★★★★
・ブラウザで操作できるため、出先でも操作ができる。 ・年末調整の際、AIで写真を読み取って自動で金額などを入力し、従業員本...
非公開のユーザー総務・人事/長野県
年末の一大イベントがただの日常業務に
☆☆☆☆☆
★★★★★
従業員管理、給与計算、所得税徴収高計算など良い点をあげればキリがないが、一番恩恵を受けているのは年末調整機能です。 ほぼ...
大野由規謙株式会社ケー・シップ総務・人事/愛知県
バラバラだった管理が一つに！！
☆☆☆☆☆
★★★★★
freee会計など、総務業務が一つにつながり、転記作業や二重入力がなくなりました。。従業員情報が一元管理され、給与明細や源泉...
非公開のユーザー総務・人事/京都府
『人事労務freee』とよく比較されている勤怠管理・就業管理
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