マネーフォワードクラウド勤怠の評判・口コミ

自分は管理者側ではないので、集計の大変さはわからないのですが、以前のタイムカードを切る方法で勤怠をつけていたのに比べると、利用者側からしても自身の勤怠があとから確認しやすく、給与明細が合ってるか、今月の時間外労働時間などを都度確認しやすく非常に便利です。

通常勤務設定で登録すると8時間以上じゃないと休憩がつかない、など若干もう少しフレキシブルに設定できるようになるといいなと思う点があります。（もしかしたら当社が使いこなせていないだけかも知れませんが…）当社は従業員数が少ないので月末に総務の方がまとめて確認・修正してくれますが、人数が多いと大変なのではないかな？と思っています。

コロナ禍に入る前に導入しましたが、最初の緊急事態宣言時に社員全員が基本リモートワークとなったときに、家からも今まで通りの方法で勤怠をつけられたのがとてもよかったです。自分でエクセル等で管理しないといけなくなると、大変だし打刻漏れやミスが起きてしまったと思います。また、社員のなかには出張や外回りが多い人もおり、そういう人たちがスマートフォンから打刻できる点も非常に便利だと思います。