以下の絞り込みの検索結果
評価:
すべて
企業規模:
すべて
利用する立場:
すべて
業界:
すべて

並び替え
人材管理のマストツール
この製品のいい点
人事管理システムとして斬新なのが状況の見える化ができること。手間なくデータを見ながら的確な計画を立てることが出来ます。
タレントパレットの改善してほしい点
欲しいデータが出しづらかったり痒いところに手が届かないことがある。非エンジニアにもカスタマイズなどがしやすいとありがたい。
タレントパレット導入で得られた効果・メリット
今までは資格などわかりやすいハードスキルで管理するしかなく、机上の空論となってしまうことが多かった。これであれば業務のコアスキルを見える化し、従業員の配置や教育などが非常にしやすくなった。
社員の本音を把握し、各々のキャリアを描く手助けをするツール
この製品のいい点
人事評価や目標管理などの機能が充実していて、カスタマイズ性も高い。
また、AIを活用した分析機能があり、より客観的に分析が出来る
タレントパレットの改善してほしい点
機能が多すぎて使いこなせていない感がある。
導入コストやランニングコストが高く、導入までの時間も長くかかる
タレントパレット導入で得られた効果・メリット
社員のスキルやキャリア志向を可視化し、適切な人材配置や育成計画を立てられた。
社員のキャリアパスを明確にし、離職率を低下させられた
UIが明るく見やすい感じで良いです
この製品のいい点
画面が明るい雰囲気で見やすく機能面などが直観的に把握できるシンプルで分かりやすいUIが魅力のツールだと思います。機能面では豊富な分析機能が装備されており、グラフ化など数字を具体的に可視化することにより、会議や報告において説得力が出るようになりますね。
タレントパレットの改善してほしい点
検索の際にスピードが落ちることがあります。また検索の精度も向上するとキーワードの打ち直しなどがなくなりストレスなく利用できますね。
タレントパレット導入で得られた効果・メリット
例えば配置転換において社員の持つ能力など総合的に考えることが可能になりました。「現在は店舗勤務であるが、経歴などを見ると本社でIT関連の業務に就いた方が良いのでは」など実際のデータをもとに仮説を立てることができます。どのような業務にマッチしているのか、本人はどのような業務の望んでいるのかなど多角的にデータを基に検証できるのが便利ですね。
上司・部下とのやりとり、過去経緯確認ができるツール
この製品のいい点
この製品を用い、年に2回の面談の際、人事考課のための自己評価を入力をしています。上司や部署が変わっても過去記録が残る点が良く、振り返りも可能です。
タレントパレットの改善してほしい点
上司が入力・承認した際に部下にメール通知する機能があると嬉しいです。
今後、AI分析の機能を実装し、自己評価や上司評価変遷があると面白いと感じます。
タレントパレット導入で得られた効果・メリット
自分がこれまでにやってきた業務や評価を振り返ることができる点がメリットと感じます。また、今年の所属部署における事業計画をみながら、不足している事項を、自分の好きなタイミングで確認することができます。
評価に関する一連の流れがシームレスに
この製品のいい点
今までに実施した目標設定・評価の内容をすべてまとめて管理することができて、振り返りが行いやすいです。
タレントパレットの改善してほしい点
目標を記入している途中でも保存ができるが、欲を言えば自分にしか見ることのできない下書きモードがあると更に便利だと思う。
タレントパレット導入で得られた効果・メリット
目標設定から評価のフィードバックまで、すべてタレントパレット上で記録に残るため、上司へメールなどで別途回覧の依頼や修正を行う必要がなく、ダイレクトにやり取りできるので提出やフィードバックがスムーズに行えるようになりました。
自身の評価DBとして活用できる
この製品のいい点
毎回期初に設定する目標をタレントパレットにて登録することができるため、中間面談時や評価時に見返しやすく、自身も日々の業務と照らし合わせて行動しやすい。
タレントパレットの改善してほしい点
目標設定を行う際、考えながらリアルタイムで入力していくが、業務で少し離れているとすぐにセッションが切れてしまうのでそこを改善してほしい。
タレントパレット導入で得られた効果・メリット
過去の評価コメントや自身の目標設定がタレントパレット上に保存されるため、いつでも見返すことができ、新しい期の目標を考える際も前回の結果などを参照して作成がしやすく、自分にとっての課題を認識したうえで無理のない目標を立てるために役立っている。
サービス選定にお迷いの方は便利な無料の一括資料請求をご利用ください
アンケート機能が使いやすい
この製品のいい点
アンケート機能が使いやすいです。
このアンケートはまだ回答していないのか、記入中だが送信していないのか、記入も終わり送信してあるのかがわかるため、アンケートの回答忘れが発生しにくいと感じました。
タレントパレットの改善してほしい点
導入者の設定によるものかもしれませんが、
業務報告を書く欄が、マイボードのリンク属性の中にあり、どこから業務報告を書けば良いのかタイトルから探しにくかったです。
システムの不具合がありましたか?
システムが使用できなかったなどのトラブルは5ヶ月使った中では起きませんでした。
タレントパレット導入で得られた効果・メリット
業務報告を手軽に上司に提出できること。
提出した業務報告に対する上司からの返信欄を作成することで、振り返りに対するフィードバックができること。
1on1の共有にGOOD
この製品のいい点
まだ、会社がこのシステムを導入して日が浅いのですが、1on1の内容を上司・部下双方で確認できるので、先月の1on1を振り返るのに非常に役立っています。
タレントパレットの改善してほしい点
導入したばかりだからかもしれませんが、どういう活用方法をすればいいかチュートリアルがやや少ないのではないかと思います。
導入することで、こういうメリットがあるということをユーザーにも教えて欲しいです。
システムの不具合がありましたか?
現在はありません。
タレントパレット導入で得られた効果・メリット
1on1は今まで、上司の手帳の中でしか記録されていませんでしたが、これにより、過去の業務上の課題にどういうアプローチをしたかも確認できるようになると期待しています。
検討者にオススメするポイント
1on1の記録には必須アイテム
UIはまだまだ向上余地あり
この製品のいい点
ツール利用歴が浅いユーザーとしての一意見です。簡単な評価管理としてであれば使い方はとてもわかりやすかったです。
タレントパレットの改善してほしい点
1ステップ戻りたいだけなのに、戻るボタンがなく最初からやり直しになってしまう等、使いづらいと感じるUIがところどころあります。また複数の部下を管理する際の使い方や設定の仕方が少しわかりづらく、実際に社員が何人か集まりながら機能を確認しないと設定できませんでした。
タレントパレット導入で得られた効果・メリット
このツール1つで複数の評価管理ができることがメリットです。モチベーション管理、人事評価管理などを集約でき且つデータ化できることは大きなメリットだと思います。
社員の成長におすすめの製品
この製品のいい点
タレントパレットの利点はたくさんありますが、特に良い点はスキル機能だと思います。社員のスキルを一覧で見て1人1人のスキルを上げるのにどのような取り組みをすれば良いのかを親身になって確認することができます。
タレントパレットの改善してほしい点
サポートの返信が遅いことだと思います。問い合わせを行っても30分〜1時間程度かかるため、作業がその間中断されてしまうことがあります。その点を改善していただければとても良いサービスです。
タレントパレット導入で得られた効果・メリット
数値として見ることは厳しいですが、周りの人の全体的な能力アップにつながったのと同時に、能力をアップさせるために社員同士でのコミュニケーションが盛んになりました。全体的に見て良い効果があったと感じています。
サービス選定にお迷いの方は便利な無料の一括資料請求をご利用ください