カテゴリ平均満足度★★★★☆4.1
投稿日2024/9/3
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
すっきりとしており非常に見やすい
この製品のいい点
以前はバックオフィス系の業務を別々のソフトで管理しており、データの連携が複雑になっていたので、「freee」シリーズでまとめられたのは良かったです。特に勤怠管理と給与計算が自動で連携されるのが良いです。項目の設定も細かくできて、UIもすっきりとしており見やすいですね。
freee人事労務の改善してほしい点
細かい勤怠管理になると専用のアプリが必要なので、スムーズに機能拡張できるようになると良いです。人事労務のアプリでオプションで色々と選べるようになると簡単です。
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
クラウドなので以前のサーバー型と違いどこからでもデータアクセスできて良いです。また給与明細などもいちいち紙にプリントして配る必要がなくなったので、労力節約になりますし、ペーパーレスで管理も楽です。
入社手続きや退社の手続きなどもスムーズですし、細かい従業員情報も管理が簡単で本人による情報修正もできて効率的です。各種申請手続きも自宅からできるのでテレワークにも向いています。
サービス利用状況
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3年以上
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新規導入(追加導入も含む)
見やすく分かりやすい操作性!
☆☆☆☆☆
★★★★★
勤怠の打刻はfreeeのスマホ版アプリでやっていますが、ワンタップで出勤退勤が可能です。また、給与明細も月次で見やすく、前月...
非公開のユーザー企画・調査・マーケティング/大阪府
いつでもスマホを通して手元に給与明細を保持できる
☆☆☆☆☆
★★★★★
物理的な管理が発生しない点がやはり良いです。紙での給与明細だと、いつか必要になるかもと思い過去のものも保管してしまい、場...
非公開のユーザー営業・販売/東京都
クラウドでの人事労務管理はデータの連携が楽
☆☆☆☆☆
★★★★★
紙によるアナログな人事労務管理からのクラウドベースでの管理に移行することにより、従業員の増加にもスムーズに対応できるほか...
非公開のユーザー総務・人事/滋賀県
『freee人事労務』とよく比較されている人事システム
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