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【経営者・人事ご担当者向け】 Motify HR

株式会社アックスコンサルティング

離職防止・定着率向上ツールの製品一覧

Motify HR
grade

3つのポイント

  • 1.新入社員・中途社員の育成をサポートするオンボーディング機能
  • 2.従業員の変化に気付けるサーベイ機能
  • 3.組織の活性化を促す社内SNSや知恵袋機能

【経営者・人事ご担当者向け】
経営者や経営幹部が本当に欲しかった社内人事システムを実現!

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製品概要

対象従業員規模 100名以上 1,000名未満
対象売上規模 全ての規模に対応
提供形態 クラウド
参考価格 別途お問い合わせ
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製品詳細

従業員の可能性を最大限に引き出す、人材育成プラットフォーム

オンボーディング(※)

新入社員育成に必要な研修や面談等をMotify上で日々社員に配信することができます。
これにより育成上の抜けが防止でき、 新入社員が会社の意図したスケジュール通りに業務を遂行できるようになります。

※新入社員がいち早く会社に馴染み、成果を出せるように組織がサポートする仕組み

Motify HR製品詳細1

サーベイ

パルスサーベイ(※)、毎日の出退勤時の体調チェック機能などにより、
素早く社員の変化に気付く仕組みを実現し、離職率の低下が図れます。

※簡易的な従業員への調査を高頻度で行う調査方法

Motify HR製品詳細2

社内SNS・知恵袋

理念・ビジョンを経営が明確に発信することで、
社員にそれを理解した行動が生まれやすくなります。
また社員も掲示板を使って疑問を解決することができます。

Motify HR製品詳細3
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導入効果

働きがいと離職率の改善を同時に実現

新⼊社員の不安を解消

新⼊社員と上司とのそれぞれにコミュニケーションのヒントが送信される。
それにより双⽅からコミュニケーションが活性化され、新⼊社員にとっては会社にきちんとケアしてもらえるという
安⼼感、信頼感が⽣まれ、早く会社に馴染むことが可能に。

パルスサーベイで組織改善ポイントが明確に

成功事例としては、ある企業がスタートアップ企業を買収した1年後、社員の離職や⽣産性の低下が問題になっていた。そこでパルスサーベイを導⼊したところ、社員が給与テーブルや昇格基準、評価基準が不明確なことに不安や不満を抱えていることが判明。的確な対応策の検討が可能になった。

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企業情報

企業名

株式会社アックスコンサルティング

住所 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1-19-15 ウノサワ東急ビル3F
設立年月 1988(昭和63)年8月
従業員数 150名以上(外部スタッフ含む)
資本金 9,000万円(授権資本:3億3,600万円)
代表者名 広瀬元義

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