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ジョブカン勤怠管理
シフト管理・人員計画(WFM)システム

ジョブカン勤怠管理とは?価格や機能・使い方を解説

10年連続業界No.1! 勤怠・シフト管理を無料で効率化

株式会社DONUTS
2024年下半期

GoodProduct

シフト管理・人員計画(WFM)部門受賞

全体満足度★★★★4(1557件)
カテゴリ平均満足度★★★★4.1
または
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ジョブカン勤怠管理》の評判・口コミまとめ

ジョブカン勤怠管理に寄せられた多数の口コミから良い口コミ・悪い口コミをピックアップし、比較に役立つポイントをITトレンド編集部が独自にまとめました。(20230120日 公開)

《ジョブカン勤怠管理》の良い評判・口コミ

月毎の勤務状況を一覧で見ることができるので、一目で勤務状態を理解することが出来るのが良い点として挙げられました。また、直感的に利用でき、スマホから手軽に打刻できる点も便利で使いやすいようです。 オンラインで出退勤の管理や把握ができることにより、交通費や人件費の削減にもつながるようです。

勤務状況が一覧で見やすい

月毎の勤務状況(出勤日、日の勤務時間、月の勤務時間、残り有給数)が一覧で見ることができ、一目で勤務状態を理解することが出来ます。ネットワークが繋がらなくなり、打刻が出来たか分からなくなったことがありました。 打刻のPCにしっかり情報が保存されており、ネットワークが復旧後即座に反映されたため、特に大きな問題にはならなかったです。

ペーパーレス化で提出・承認が容易になる

ジョブカンは直感的に利用でき、特に操作研究など無くても問題なく、使いやすいと思います。アプリやインターネットがあれば簡潔に出退勤が登録でき、紙の時に比べ大変楽です。コロナ禍で出社する機会が減り、出勤簿を紙で提出することが課題となっていました。ジョブカンに変えた事で、 オンラインで出退勤の管理や把握ができ、交通費や人件費の削減ができました。今後も活用したいと思います。

従業員の勤怠管理に便利なツール

多くの従業員を抱える飲食店などでは、かなり役立つツールであると言えます。スタッフ一人ひとりが、各自で出勤退勤の打刻を打てる、希望のシフトを毎月入力して送信出来るので、店舗の責任者や管理人の人たちが一目で従業員たちの希望シフトや勤怠を確認できるのが良い点だと思います。

《ジョブカン勤怠管理》の悪い評判・口コミ

打刻の修正は操作が難しく、スマートフォン等を使い慣れていない従業員では操作ができず簡単に操作できるようにしてほしいという声が多く見られました。また、機能がシンプル過ぎるので少し込み入った勤怠を管理しようとすると設定できないケースもあるようです。

打刻が少し使いにくい

打刻自体の画面、打刻の修正画面、が使いにくく感じました。特に打刻の修正は操作が難しく、スマートフォン等を使い慣れていない従業員では操作ができませんでした。もう少し簡単に操作できるといいと思います。

機能が少ない

意外と機能がない。そもそもシンプル過ぎるのですこし込み入った勤怠を管理しようとすると想定が無いのか設定できない。かなり利用者側の妥協を要します。

間違えた時の修正依頼が面倒

融通が効かないところがある。電車の遅延や間違えて勤怠を打ってしまった際、管理者の権限がなければ修正が効かず、わざわざ上司に説明して修正依頼をかけるのがとても面倒でした。

絞り込み
評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
(492件)
☆☆☆☆☆
★★★★★
(714件)
☆☆☆☆☆
★★★★★
(283件)
☆☆☆☆☆
★★★★★
(57件)
☆☆☆☆☆
★★★★★
(11件)
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以下の絞り込みの検索結果

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非公開のユーザー
社名
非公開
業種
その他
職種
その他
従業員規模
750名以上 1,000名未満
立場
ユーザー(利用者)
投稿日2022/10/22
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
4
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
4
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
5
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
5
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
3

シンプルでわかりやすい

この製品のいい点

利用者としての使用感は、シンプルでわかりやすく使いやすいです。 勤怠を打つ際に手早くできるので、急いでいる時にも便利です。

ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点

もしかしたらあるのかもしれませんが、打刻忘れ対策の機能があるといいと思います。登録しておいた勤務時間の5分前ぐらいに通知が出せるようになればありがたいです。

ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット

別の会社にいた際には、タイムカードの打刻して、退勤時にPCに入力するといった面倒さがありました。 ジョブカンは打刻が一瞬で済むので、そういった煩しさが無く、無駄な時間を削ることが出来ています。
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非公開のユーザー
社名
非公開
業種
介護・福祉
職種
専門職(教育関連)
従業員規模
1,000名以上 5,000名未満
立場
ユーザー(利用者)
投稿日2022/10/22
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
3
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
3
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
3
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
2
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
3

すぐに導入できる。誰でも使える。

この製品のいい点

慣れれば使い方が簡単で使いやすい。 カードも一瞬でかざせるし画面表示も見易い、食事を取ったか有無の内容もシステムに入っていて、親切な構造になっている。

ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点

打刻修正など、修正したあとの表示の仕方を改善してほしい。例えば、8時3分を8時に修正するとその8時は休憩と表示される。 休憩や中抜けはそう言うボタンをタップするシステムにしてほしい
システムの不具合がありましたか?
カードリーダーが毎回接続しないと使えない不具合があり、カードリーダーを交換することになったが、自社が利用していた型番は製造中止していて中古品になって今後の不安に繋がった。(新しい型番はあるようだ)

ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット

今まで手書きだったのでそこに時間をかけなくてもいい。月末には手書きのシフトを大量にチェックしていたがある程度はシステムがしてくれるので時間の削減に繋がっている。

検討者にオススメするポイント

シンプルで使いやすい。
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非公開のユーザー
社名
非公開
業種
放送・広告・出版・マスコミ
職種
経営者・役員
従業員規模
10名以上 50名未満
立場
ユーザー(利用者)
投稿日2022/10/22
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
4
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
5
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
4
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
5
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
5

勤怠管理、特に労務時間管理が楽!

この製品のいい点

残業時間の把握や有給取得状況まで一つのツールでできるのが魅力。 労務管理が厳しい今にはピッタリな製品です。

ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点

勤怠チェックの際に1日ずつ見なくてはならず、時間がかかる時があるので、1ヶ月分まとめて確認できるようにしてほしい。
システムの不具合がありましたか?
特になし。

ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット

勤怠時間の把握、また残業申請の漏れなどもアラートされるので、管理が楽になりました。エビデンス取得にもなります。
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非公開のユーザー
社名
株式会社ライトオン
業種
卸売・小売業・商業(商社含む)
職種
営業・販売
従業員規模
1,000名以上 5,000名未満
立場
ユーザー(利用者)
投稿日2022/10/21
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
4
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
5
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
4
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
4
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
5

シフトの見方がわかりやすいです!

この製品のいい点

何時から何時まで働いたかや合計何時間働いたかが1つの画面でまとめて見れるのでシフト管理しやすい点でいいです!

ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点

パスワード打つ画面でログイン情報を保存できるようにしてくれたら毎度毎度打たなくて済むから楽かなって思いました。
システムの不具合がありましたか?
たまにログインが遅い時があります。

ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット

前の職場ではギリギリに出勤した時にタイムカードが数秒ってとこで間に合わなかったことがあったのですが、ジョブカンだとスマホで打刻が打てるのでもしギリギリに出勤してもすぐ押せるので大変助かってます。また、もし押し忘れた場合でもあとで修正できるので大変便利です。

検討者にオススメするポイント

打刻がすぐに打てるところ、勤務日数や時間が確実なので給料ミスが出ないところ。
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非公開のユーザー
社名
非公開
業種
介護・福祉
職種
総務・人事
従業員規模
1,000名以上 5,000名未満
立場
ユーザー(利用者)
投稿日2022/10/20
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
5
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
5
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
4
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
3
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
4

出勤管理が楽に行える。

この製品のいい点

モバイル操作ができる点。GPS打刻もできるので直行直帰が可能。リアルタイムでブラウザで出勤管理ができるので良い。

ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点

打刻エラーが起こることがある。ネット環境の問題なのかは定かではないが、そこが安定してもらえるとさらに良い。

ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット

タイムカードを使って管理していた時と比べて、打刻ミスなどは明らかに減り修正などに費やす時間が減った。
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非公開のユーザー
社名
非公開
業種
通信サービス
職種
営業・販売
従業員規模
10名以上 50名未満
立場
ユーザー(利用者)
投稿日2022/10/18
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
5
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
5
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
5
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
5
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
5

リモートワークに最適な勤怠管理

この製品のいい点

デスクトップだとウェブサイト、スマートフォンだとアプリケーション。それぞれで打刻ができるので様々な場所で仕事をするリモートワーカーにとってみると非常に便利です。

ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点

PCをスリープ状態にすると毎回ログアウトされログインしなおしが必要なのでそこは改善していただけると助かります。
システムの不具合がありましたか?
特にありません。

ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット

毎月の勤怠締めの際に従業員は勤怠登録して上司に申請し、ボタンひとつで承認ができるので工数削減になってます。

検討者にオススメするポイント

リモートワーカーがいる会社
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非公開のユーザー
社名
非公開
業種
公務員(教員を除く)
職種
一般事務
従業員規模
250名以上 500名未満
立場
ユーザー(利用者)
投稿日2022/10/18
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
4
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
4
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
3
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
4
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
4

出退勤の打刻がスムーズで便利です

この製品のいい点

ICカードで出退勤時に打刻するので、打刻漏れが減りました。 また、自分の月ごとに勤務時間や休暇取得時間を一つの画面で把握できる点も便利です。

ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点

打刻修正や休暇取り消しの操作が複雑で管理者から質問を受けます。操作をシンプルにしていただければ、管理者の承認が速くなると思います。

ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット

出張やテレワークでの打刻ができるようになり、出退勤管理が楽になり、仕事に集中する時間が増えました。紙と違い個人情報保護管理の点も安心だと思います。
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非公開のユーザー
社名
非公開
業種
その他製造
職種
企画・調査・マーケティング
従業員規模
100名以上 250名未満
立場
ユーザー(利用者)
投稿日2022/10/17
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
5
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
3
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
3
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
4
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
4

勤怠管理がシンプルで簡単になる

この製品のいい点

有休や36協定管理が確実にかつ漏れなくできるようになる。管理者側も従業員も双方で自身の労務管理や確認ができる。画面もシンプルで直感的に操作が可能。 打刻方法も豊富で勤務体系に合わせて選択ができます。

ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点

有休申請し、承認されたものを取り消し依頼を申請できると嬉しいです。間違った日付で申請し承認された場合は取り消しを口頭で伝えに行くのですが、システム上からできた方が利便性が高いと感じます。

ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット

勤怠管理が社内全体で健全に把握運営できるようになったので、働きやすい環境が実現されました。有給取得数や残業時間がきちんと管理できるので労基に問題にされることは無いと言える様になりました。また出張などタイムカードが打てない場合でも打刻ができるので業務にさける時間も増えました。
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非公開のユーザー
社名
非公開
業種
卸売・小売業・商業(商社含む)
職種
一般事務
従業員規模
5,000名以上
立場
ユーザー(利用者)
投稿日2022/10/17
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
4
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
4
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
4
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
3
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
3

シンプルに勤怠報告可能なツール

この製品のいい点

リアルタイムで社員の出退社、欠勤状況などを共有できるので社員の状況を各部署も確認しやすく業務全体の基本として役立っている印象です。

ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点

同時に多くの社員が出社するタイミングで打刻をするとたまに一部社員の打刻が反映されていないことがあるので原因を追究してほしいです。

ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット

手書きやEXCELで管理、報告していたり社員が複数の異なるチャットツールなどで勤務状況を報告していたのが一つにまとめられたことで人員コストやペーパレスなどによるコストも削減できたことは大きなメリットです。
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非公開のユーザー
社名
非公開
業種
教育・教育学習支援関係
職種
専門職(教育関連)
従業員規模
100名以上 250名未満
立場
ユーザー(利用者)
投稿日2022/10/17
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
4
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
4
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
5
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
3
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
3

楽々勤怠管理をする事が出来ます。

この製品のいい点

出社の時にサイトを立ち上げて、自分の名前を選択して入室ボタンを押すだけで入室が完了します。退勤の時は名前を選択して退勤のボタンを押すだけです。

ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点

サイトの立ち上げに時間がかかる時が有ります。パソコンが遅くなってしまっているのが原因ですが、入室に間に合わない時が有ります。
システムの不具合がありましたか?
特になかったです。

ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット

簡単に素早く出勤と退勤が出来るために仕事が始めやすいです。パソコンが2台有ればどちらからでも出勤が出来ます。

検討者にオススメするポイント

支店が多い場合は、それぞれのパソコンで出退勤が管理できてまとめて管理できて便利だと思います。
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1557件中301 〜 310 件を表示
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シフト管理・人員計画(WFM)システム

シフト管理・人員計画(WFM)システムとは?

シフト管理システムは、従業員やアルバイト、パートなどの出勤可能日を管理し、シフト作成を支援します。勤怠管理システムと連携できる製品もあります。また、看護師やコールセンターのオペレーターなどで、必要なスキル要件を設定してシフト作成をしたり、要因シミュレーションを実行できるシステムもあります。人員計画システムは、要員シミュレーション、要員需要予測などにより、人員配置を最適化し、WFM(ワークフォース・マネジメント)を支援します。

比較表つきの解説記事はこちら
【2025年】シフト管理システムおすすめ15選を比較!機能やメリットも解説

2024年12月25日 最終更新

製品概要

対象従業員規模全ての規模に対応対象売上規模全ての規模に対応
提供形態クラウド / SaaS / ASP
参考価格200円 ~
参考価格補足ランニングコスト:月々200円~/1ユーザー

企業情報

会社名株式会社DONUTS
住所151-0053 東京都渋谷区代々木2-2-1 小田急サザンタワー8F
URLhttps://all.jobcan.ne.jp/
設立年月2007年2月
従業員数880名(2023年4月/単体・派遣社員、業務委託除く)
資本金7,777万円
事業内容クラウドサービス事業 ゲーム事業 動画・ライブ配信事業 医療事業 出版メディア事業 【拠点】 国内:東京本社・大阪オフィス・京都オフィス・新潟オフィス・高知オフィス・福岡オフィス・札幌オフィス・秋田オフィス 海外:タイ支社・韓国支社
代表者名西村 啓成

IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、株式会社DONUTSの 『10年連続業界No.1! 勤怠・シフト管理を無料で効率化ジョブカン勤怠管理』(シフト管理・人員計画(WFM)システム)に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。

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