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HRBrain 採用ソリューションのポイント
進捗管理だけではなく一人ひとりの候補者を深く理解し、適切なタイミングで候補者の心に響くアプローチにより候補者から『選ばれる』アトラクト採用が実現した次世代の採用管理システムです。
2026年02月03日 最終更新
製品概要
| 対象従業員規模 | 全ての規模に対応 | 対象売上規模 | 全ての規模に対応 |
|---|---|---|---|
| 対象業種 | 全業種対応 | ||
| 提供形態 | クラウド / SaaS | ||
| 参考価格 | 別途お問い合わせ | ||
| サポート体制 | 電話 / チャット / メール / その他 | ||
製品詳細
画面仕様
負荷の高い採用業務をAIで効率化
評価実感のある選考体験と状況回収
内定承諾率向上とナレッジのデータ化
『選ばれる』仕組みを構築し、候補者を惹きつける採用ソリューション
HRBrain 採用ソリューションとは
候補者から『選ばれる』アトラクト採用を実現する次世代の採用ソリューションです。
採用市場では候補者から『選ばれる』高レベルな体験設計が求められています。
『選ばれる』を仕組み化するためには、採用管理システム〔ATS〕を基盤とする
採用CX〔候補者体験〕の追求は欠かせません。
「HRBrain 採用ソリューション」では、単なる進捗管理だけではなく、
一人ひとりの候補者を深く理解し、適切なタイミングで候補者の心に響くアプローチを仕組み化します。
これまで解決策が多数存在していた母集団形成や採用管理システムとは異なり、
属人化しがちな内定承諾率の向上技術を誰でも使用できる形で実装し、
再現できる〔採用決定力〕を組織へインストールします。
さらに、データとタレントマネジメントを連携し、細かな候補者の変化だけではなく、
活躍まで見据えた、データを基にした一気通貫のコミュニケーションを構築することで、
勝てる採用の再現性を向上します。
HRBrain 採用ソリューションで解決できる課題
【よくある採用の課題】
■紹介/認知
・生成AIなどを用いたテンプレなスカウト文面など、採用広報が改善されない
■興味/関心
・候補者のモチベーションをあげるコンテンツやアプローチが少なく、タレントプールが活用しきれていない
■検討
・意向を向上させるための対応が属人的になっている
■選考/内定
・候補者の不安や期待値のズレなどが構造化できておらず、適切な申し送りがないまま面接を実施している
■分析
・データの管理が煩雑でデータが点在しているため、分析が困難
≪HRBrain 採用ソリューションなら、このような課題を解決します！≫
◎母集団増加
・採用戦略やブランディングなどに沿った情報発信やスカウトが可能
・採用候補者の関心度や志向性にあわせたメッセージが配信できる
◎タレントプール追加
・自動リマインドでつながりを維持し、候補者の状態管理が可能
◎面談化率UP
・候補者に合わせた適切なコンテンツを提供
◎面談の質UP＆承諾率UP
・志望度/競合選考状況/辞退理由を収集
・選考ステップごとの離脱率改善と採用効果（LTV/CPA）を可視化
◎改善施策の質UP
・ファネル全体の可視化とAIによる課題抽出で、改善提案を自動化
・採用戦略の立案と改善が可能
HRBrain 採用ソリューションでできること
◆候補者と企業をつなぐ専用ルーム〔DRR〕
専用のデジタル空間が候補者一人ひとりに用意され、
選考前後のやり取りや情報がすべて1箇所に蓄積されるため、関係性を途切れさせません。
・コミュニケーションの一元化
・パーソナライズ記事の提案
・閲覧/反応データを取得
◆評価実感のある選考体験と状況の回収〔Step Letter〕
スキル評価や魅力づけを連動させて完結できることで選考とエンゲージメントを両立します。
・自動で魅力づけレターの生成
・評価フィードバックの回収
・心境や状況を可視化
◆承諾率の向上＆ナレッジのデータ化〔Offer Letter〕
専用ルーム〔DRR〕内で、オファーの提示から承諾まで完結できることで、
承諾の決め手や辞退理由の可視化が両立可能です。
・テンプレートの登録
・レターのドラフト生成サポート
・承諾や辞退の理由を自動で回収
◆AIで負荷が高い採用業務を効率化する採用管理システム〔ATS〕
採用管理システムが持つ従来の効率化を重視した機能に加えて、
候補者の選考体験やデータの蓄積が可能になります。
これにより採用率の向上や進捗管理の効率化が両立でき、現場の負担を削減します。
・面接評価と申し送りをAIで生成
・選考進捗管理と選考体験を両立
・採用ファネルの分析
仕様・動作環境
| 機能・仕様 |
|---|
| サポート・保守 | 【人事のスペシャリストによる充実した伴走型サポート】 ■専任担当がサポートする導入支援プログラム ・導入目的の整理やスケジュール設計 ・運用開始チェックリスト提供 ■担当による運用サポート ・チャットでの問い合わせ対応 ・電話やメールでのサポート ・定期相談会で目的や課題に合わせた機能の活用や運用をサポート ■担当による活用促進・自走支援サポート ・活用状況レポートの振り返り ・新機能の活用提案 ・他社運用事例の共有 【その他のサポート】 ■オンラインセミナー ■コミュニティ ■ヘルプページ/デスク |
|---|
| その他 | |
|---|---|
| 推奨動作環境 | ■Windows OS：Windows 10 以降 ■macOS：macOS X El Capitan 10.11.6 以降 ■Webブラウザ：Google Chrome 最新版 |
| 補足スペック | |
|---|---|
| 対応デバイス | PC / SP |
| API連携可否 | 不可 |
| 導入企業カスタム有無 | 不可 |
| セキュリティ認証 | ISO/IEC 27001 / ISO/IEC 27017 |
企業情報
| 会社名 | 株式会社HRBrain |
|---|---|
| 住所 | 〒108-0073 東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー5F |
| 設立年月 | 2016年3月 |
| 事業内容 | クラウド型目標・評価管理サービス「HRBrain」の企画・開発・運営 |
| 代表者名 | 堀 浩輝 |
採用管理システム・選考管理システム
採用管理システム・選考管理システムとは？
採用管理・選考管理システムは、求人から選考、採用決定までのプロセスを一元管理するツールです。応募者データベース、面接スケジュール管理、評価フィードバック機能を備え、採用業務の効率化を支援します。人事部門で活用され、優秀な人材の迅速な獲得と採用プロセスの最適化を実現します。
比較表つきの解説記事はこちら【ランキング】採用管理システム比較28選！タイプ別レビュー付き
『HRBrain 採用ソリューション』とよく比較されている採用管理システム・選考管理システム
IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、株式会社HRBrainの 『HRBrain 採用ソリューション』（採用管理システム・選考管理システム）に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。
