採用管理システム・選考管理システム

【14年連続 導入シェアNo.1*】採用管理システム 採用管理システム「i-web」

大量の選考データの一元管理は勿論、応募者とのOne to Oneコミュニケーションを実現するマイページ機能、採用業務の状況を多角的に分析・検証するための統計機能など、選考管理で必要とされるほぼすべての機能を備えるとともに、優れた操作性にも定評があります。

◆01 大手就職情報サイト・適性検査と連動◆
『i-web』は業界で唯一、「リクナビ」「キャリタス就活/CFN (キャリアフォーラムネット)」とシームレスに連携。
他にも「ONE CAREER」「外資就活ドットコム」や、新卒ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox」「TECH OFFER」
とも連携しています。
さらに、ヒューマネージの適性検査に加え、『SPI3』ともリアルタイムで連動。圧倒的な利便性で、新卒採用の成功に貢献します。

◆02 ”人”による充実したサポート◆
『i-web』は、採用業務で必要とされるほぼすべての機能を網羅。導入サポートもあり、安心してお使いいただけます。
また、コンサルティング～業務遂行までを行うRPO※（採用プロセスアウトソーシング）サービスを通じて、
採用業務の最適化から採用成果の実現まで併走します。
お客様向け活用セミナーを定期的に開催しています。さらに、ヘルプデスクでのサポートも完備しています。

◆03 あらゆる選考フローを実現◆
新卒、キャリア、インターンシップ、グローバルなど様々な採用に加えて、内定者フォローや新入社員受け入れなど、
人材の定着・活用に対応する多彩なモデルを展開。
すべてのモデルにおいて、グループ採用をはじめとするあらゆる選考パターンに柔軟に対応します。
ペーパーレス面接を実現する『i-web 面接支援モデル』は、選考のスピードアップを実現する施策として、
多くの企業様に導入されています。

◆04 定期的なレポーティング◆
『i-web』に搭載されている統計機能に加えて、各社の『i-web』に蓄積されたデータをもとに、
貴社の採用動向、マーケット動向を定期的にご報告。採用活動のPDCAをご支援します。
業界シェア第1位の『i-web』だからこそ有している膨大なデータをエビデンスに、根拠のある改善提案を行います。

◆05 国際規格に準じたセキュリティ◆
情報セキュリティマネジメントシステムの国際規格「ISO27001」、ITサービスマネジメントシステムの国際規格「ISO20000」、
品質マネジメントシステムの国際規格「ISO9001」の認証を取得。安定したパフォーマンスと高いセキュリティレベルを保証します。

※RPOは株式会社ヒューマネージの登録商標です。

◆証券会社様◆
”スピードが求められる金融業界の採用において、i-webのレポーティング機能に加え、
定期的なマーケット情報の提供を活用し、効率的な採用活動ができました。”

◆医薬品メーカー様◆
”操作性に優れており、すぐに馴染みました。
導入して作業効率が大きくあがり、今までの手間が軽減されたことで本来の採用業務に集中できました。”

◆食品メーカー様◆
”説明会の参加希望者数がエリア別に把握でき、人数に応じて会場のキャパシティーを調整したり、
会場の準備、社内人員の手配も過不足なく行うことができました。”