カテゴリ平均満足度★★★★☆4.1
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 導入のしやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 管理のしやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
給与計算、年末調整楽に終わりました
この製品のいい点
これまではジョブカンで勤務時間を記録し、別ソフトで給与計算を行なっていましたが、当たり前ですがほぼ即時(実際は計算する時間がちょっとかかる)に給与計算が終了します。年末調整についても社員各自が入力して、経理でチェックするだけなのでほんとに楽。
freee人事労務の改善してほしい点
最初に設定する人事情報が間違っていたり、変更したりするときに給与計算が終了していると何かとエラーがでてちょっと大変。この辺りスムーズになるともっと良い。
システムの不具合がありましたか?
不具合というほどではないが、freee会計と微妙にマッチしていないので、働いていない日の交通費申請が可能だったりする。
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
毎月勤怠の締めを行う際に、エラーメッセージが出るので(例えば1時間休憩とっていないなど)、各自修正してから集計されるので、経理のチェックが楽になる。
検討者にオススメするポイント
freee会計と合わせて導入することをお勧めします
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
6ヵ月以上 ~ 1年未満
他製品・サービスからの乗り換えですか?
新規導入(追加導入も含む)
導入形態
社内担当者
freee人事労務の購入から導入開始までに要する期間
1ヵ月以上 ~ 3ヵ月未満
実装の主体者
社内担当者
初期費用
※ユーザーが導入した当時の参考価格です50万円 ~ 99万円
年間費用
※ユーザーが導入した当時の参考価格です50万円 ~ 99万円
社内の利用人数
10人 ~ 49人
積極的に利用しているユーザーの割合
100%
勤怠管理から給与計算までの効率化が進みました
☆☆☆☆☆
★★★★★
社内の制度に応じた勤怠ルールと給与連動の設定に時間を要しましたが、システムへの一元化と業務効率化が進みました。 勤怠・給...
非公開のユーザー総務・人事/東京都
これなしで年末調整はもうできない
☆☆☆☆☆
★★★★★
オンライン上で年末調整を行うことができるがゆえに、記入の漏れやミスのチェックがやりやすく、システム側でアラートも出してく...
非公開のユーザー営業・販売/東京都
従業員情報の一元管理
☆☆☆☆☆
★★★★★
従来は、従業員情報(運転免許証、緊急連絡先、通勤経路・通勤費など)をExcelで個別に管理していましたが、freee人事労務の導入...
非公開のユーザー専門職(医療関連)/東京都
『freee人事労務』とよく比較されている人事システム
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