カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
投稿日2025/3/4
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
部下の勤怠修正のしやすさや給与明細の見易さに満足しています
この製品のいい点
複数名の部下の勤怠に関して承認等をする立場にありますが、承認などの操作が簡単で使いやすいので満足しています。
給与明細や賞与明細も管理画面から取得できるので便利です。
freee人事労務の改善してほしい点
勤怠の修正などやりやすいことは間違い無いのですが、修正が必要になってしまう場面が多いかなと思います。
例えば、出勤ボタンは何度も押せる仕様になっていて重複して押してしまうことが月に1度ほどあります。
世の中にはそのような機能がほしい企業もあるかとは思いますが、基本は1回おしたら押せないようにしたほうが多くの企業にとって使いやすいのでは?と思っています。
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
これまで弊社はサイボウズ(オンプレ版の)→ハーモス→freeeと変わってきましたが、多くのメンバーが使いやすいとなったのがfreeeでした。また、イレギュラーな時間帯での勤務が発生したときに、これまでのツールは処理の扱いが大変で管理部に少し嫌な顔をされていましたが、freeeは細かく処理の設定ができるようで管理部に負担が少ないのか、イレギュラー勤務もすぐに処理できて円滑に業務が進んでいます。
以前利用していた製品の解約理由
個人的には以前のHermosのほうが直感的に使える印象があったが、会社が会計なども含めてfreeeに1本化することになったので乗り換えとなった。
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以前利用していた製品の解約理由
個人的には以前のHermosのほうが直感的に使える印象があったが、会社が会計なども含めてfreeeに1本化することになったので乗り換えとなった。
他ツールとの連携で通知が便利
☆☆☆☆☆
★★★★★
完全にペーパーレスで毎月の給与明細を管理することができます。過去分についても確認したい年月で探すことが出来るため、管理の...
非公開のユーザー情報処理・情報システム/奈良県
給料日よりも前に確認できる
☆☆☆☆☆
★★★★★
給料日前に事前に給与明細をWeb上で確認することができるのが良いです。事前に確認できることで、疑問点や何かしらが反映されて...
非公開のユーザー営業・販売/東京都
入社時の書類のやり取りがスムーズにできる
☆☆☆☆☆
★★★★★
従業員情報の一元管理ができることで、従業員個人にとっても会社(役職者や管理部門)にとってもメリットがあります。
非公開のユーザー営業・販売/東京都
『freee人事労務』とよく比較されている労務管理システム
IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、フリー株式会社の 『シェアNO.1!はじめやすく、つかいやすい。freee人事労務』(労務管理システム)に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。


