「人事業務の効率化」×「タレントマネジメント」
「サイレコ」は、組織人事の情報を蓄積し、有効な経営情報としての活用を支援するクラウド型人事管理システムです。
これまでの人事システムでは、タレントマネジメントを実現するためには「タレントマネジメントシステム」の独立運用が必要であり、
これによって大きな負担が掛かってしまい、人事戦略の時間も大きく奪われることとなっていました。
しかし、「サイレコ」では、人事業務の効率化を通して作業時間はもちろん、さらにコスト削減も実現するだけでなく、
人事の人材情報を自動収集することによって、効率的かつ効果的な「タレントマネジメント」が可能となるよう設計されたシステムとなっています。
「サイレコ」の特徴と主な機能
1.簡単な人事情報の一元管理！！
・「フリーフォーマット」で自社ニーズに合わせながら、従業員の人事情報（退職者情報を含む）を『サイレコ』上で一元管理できます。
・「ワークフロー機能」を用いて、従業員自身が身上異動や住所変更などの情報更新を行えるため、最新の人事情報を容易に収集することができ、迅速な手続きや申請を実現します。
2.幅広い労務業務の効率化！！
・入社時情報の収集や、給与計算時に必要な従業員情報の変更情報（身上異動情報など）の収集を半自動化し、約80％の業務量の削減を実現します。
・「WEB給与明細」やスマートフォンによる「ワークフロー機能」などを用いることで、多拠点や遠隔地で勤務する従業員との連絡や手続きを容易にすることができます。
・「ワークフロー機能」を用いて、年末調整時の資料の回収や事務作業を削減・効率化することができます。
3.連携により更なる労務業務の効率化を実現！！
・勤怠管理システムや社会保険労務士との連携により、『サイレコ』上で幅広い人事・労務業務を完結できます。
・データ分析ツールとの連携により、蓄積された人事情報や勤怠情報をもとに、離職者傾向の抽出や労働生産性の分析など、科学的な人事・労務情報の活用を実現します。
タレントオートメーションパッケージ／HRコックピット
「サイレコ」では、各事業のパイオニア企業と連携を図ることで、さらなる人事情報の一元管理を推進し、タレントマネジメントのオートメーション化を実現いたします。
■アウトプット
整備・生成された人事情報を利用して、組織・人事の分析を行います。
■データ蓄積
人事実務に沿って考案されたシステム仕様により、人事情報を自動で収集し一元管理いたします。
■システム連携
各事業のパイオニア企業と連携することで、人事プラットフォーム化を実現いたします。
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