- Webセミナー
- 2020/03/31(火)
納得度の高い評価を実現する人事評価クラウド活用セミナー【WEB開催】
「人事評価制度はあるが上手く活用できていない」
「制度が形骸化していて意味をなしていない」
そんな企業さまは、無駄を省き運用を定着させることから始めてみませんか?
導入企業の9割近くが効果を実感する人事評価クラウドの強みを実践形式でご紹介します。
お申込みは締め切りました
セミナー詳細
イベント名 |
納得度の高い評価を実現する人事評価クラウド活用セミナー【WEB開催】 |
開催日時 |
2020/03/31(火) 14:00 ~ 2020/03/31(火) 15:00(※受付開始:13:45) |
このような方に オススメ |
経営者様・人事担当者様 |
会場 |
オンラインセミナー |
参加料 | 無料 |
主催・共催 | 株式会社あしたのチーム |
内容 | 『人事評価制度を正しく活用できていますか?』 優秀な社員の離職、モチベーションが低いなどのヒトの課題。 これらは人事評価制度が原因であることも…。 事実、当社調査では70.5%の社員が人事評価に不満を持っているという結果がでています。 ・評価者によって評価基準がぶれてしまう。 ・目標設定が曖昧で、何をどこまでやればよいか分からない。 ・成果をあげても評価、給与に反映されない。 こんな不公平な評価制度を、納得感ある制度に変えてみませんか? キーワードは「プロセスの効率化」と「目標と評価の連動」。 二つのポイントを押さえれば、従業員は自分で考えて動き出します。 変化のきっかけをぜひ無料セミナーで! ━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━ 「プロセスの効率化」 どんなに優れた評価制度を構築しても、運用できなければ宝の持ち腐れ。 システム化が進む現在でも、6割以上の企業が紙やエクセルで人事評価を行っており、その煩雑さが制度形骸化の一因となっています。まずは無駄を省き運用を定着させることから始めてみませんか?導入企業の9割近くが効果を実感する人事評価クラウドの強みを実践形式でご紹介します。 「目標と評価の連動」 ”いくら頑張っても評価されないし、給与も上がらない。” そんな状態では従業員のやる気は保てません。 従業員が頑張りたくなる目標設定と評価のポイントを事例を用いながら解説します。 ━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━ |
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プログラム
14:00 ~ 15:00 |
納得度の高い評価を実現する 人事評価クラウド活用セミナー●人事領域における課題 |
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企業情報
企業名 | 株式会社あしたのチーム |
住所 | 104-0061 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 13F(WeWork内) |
創立年月 | 2008年9月25日 |
資本金 | 1億円(資本準備金含む) |
事業内容 |
人事評価制度の構築・運用「あしたのチーム®︎」 人事評価クラウド「あしたのクラウド®︎ HR」 |
代表者名 | 代表取締役社長 CEO 赤羽 博行 |
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5月6日(月) 更新 | |
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