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非公開のユーザー
投稿日2021/10/3
社名：非公開
業種：情報処理、ＳＩ、ソフトウェア
職種：企画・調査・マーケティング
従業員規模：250名以上 500名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
給与の確認が圧倒的に楽になりました
この製品のいい点
これまでは会社独自の給与システムから給与を見ていました。個別ログインIDやパスを入力しなければいけなく、面倒でしたが、シングルサインオン機能もあるのでログイン作業がなくなり圧倒的に楽になりました。
freee人事労務の改善してほしい点
slackとの連携を行なって欲しい。毎月の給与が確認できるタイミングになった時に、slack（ないしは同様のツール）に通知を飛ばして欲しい。
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
給与計算、及び給与の通知作業のコミュニケーションコストを削減できている。従来は紙での通知や、メールでの通知といったように作業が煩雑だったが、web上で全て完結するので工数が削減されている。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
分からない
他製品・サービスからの乗り換えですか？
分からない
従業員データを統合管理している
☆☆☆☆☆
★★★★★
主に給与の振込、給与明細の発行・通知、年末調整などの従業員データをfreee上に集約しており、作業が効率的になりました。勤怠...
非公開のユーザー総務・人事/北海道
デフォルトの業務時間とタグの設定
☆☆☆☆☆
★★★★★
UIを含めた視認性が高く、全体的に使いやすい。 給与や賞与も同じSaaSで見れるので、他のサービスにログインする必要がない
非公開のユーザー営業・販売/東京都
フォーマットに従って自分に必要な情報を記入するだけ
☆☆☆☆☆
★★★★★
保険に関する提出書類がない人の場合は、すべてオンライン上で申請が完結できてしまう点が便利で良いと思います。
非公開のユーザー営業・販売/東京都
『freee人事労務』とよく比較されている勤怠管理・就業管理
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