eラーニングシステム（LMS）

カオナビの評判・口コミ

株式会社カオナビ

GoodProduct

eラーニング小規模・中規模部門受賞

カテゴリ平均満足度 ★★★★ ☆ 4.0

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評価

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	非公開のユーザー
社名	非公開
業種	その他
職種	営業・販売
従業員規模	5,000名以上
立場	ユーザー（利用者）

投稿日：2021/02/10

総合評価点

★★★★☆4

機能への満足	★★★★☆4
使いやすさ	★★★★★5
サポート品質	★★★★☆4
価格	★★★★☆4

見やすいく、わかりやすい

この製品のいい点

これまでに入力していたことの流用ができるので、無駄な入力を省くことができる。これまでのアナログ管理とは異なり、考える順番に沿って管理することができる。上司への報告提出がクリックひとつでできる。

カオナビの改善してほしい点

文字での説明だけでなく、イラストや画像をアップロードできるようになってほしい。上司への報告提出の際にコメントを添えることができるようになるとデリケートな内容の場合にはスムーズなコミュニケーションにつながると思う。

カオナビ導入で得られた効果・メリット

出力物での提出が不要になり、すべてパソコン画面で完結するのでどこにいても実施することができる。テレワーク対応に向いてる。

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	非公開のユーザー
社名	非公開
業種	飲食店・宿泊
職種	その他
従業員規模	250名以上 500名未満
立場	ユーザー（利用者）

投稿日：2021/02/10

総合評価点

★★★★★5

機能への満足	★★★★★5
使いやすさ	★★★★★5
サポート品質	★★★★☆4
価格	★★★☆☆3

書類の提出頻度が少なくなりました。

この製品のいい点

人事評価や人事考査など今まで書類で行っていたものが、サイト上で行えるようになり、スピーディーになりました。

カオナビの改善してほしい点

パソコンではスムーズに使えるのですが、スマートフォンだとタッチアイコンが小さくミスタッチが多くなります。

カオナビ導入で得られた効果・メリット

今まで人事考査は紙で実施されていて、自己保管していなかったので、今期の目標など確認が出来ませんでしたが、ネット上で行えるようになり、いつでも情報を引き出せるようになりました。

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	非公開のユーザー
社名	非公開
業種	その他
職種	企画・調査・マーケティング
従業員規模	1,000名以上 5,000名未満
立場	ユーザー（利用者）

投稿日：2021/02/09

総合評価点

★★★☆☆3

機能への満足	★★☆☆☆2
使いやすさ	★★☆☆☆2
サポート品質	★★☆☆☆2
価格	★★☆☆☆2

様々な機能があるので、使って一年、まだ使い慣れない

この製品のいい点

これまでエクセルフォーマットでなどで管理していた、自身の人事に関する面談記録などを保存できるので、自身で管理する必要がない。

カオナビの改善してほしい点

入力画面が印刷画面と一致していないので改行などがおかしくなる。一つ一つの入力画面の枠が小さく長文の入力ができないので、文章の前後関係が分かりづらい。上長は帳票出力できるが、メンバーはできないなどカスタマイズが色々できることで不便だった。

カオナビ導入で得られた効果・メリット

毎年会社が指定するエクセルに入力して、それらをメール添付で上長とやりとりしていた。それがネット上で管理できるので、常に最新の状態が確認でき、自身でエクセル管理もしなくて良くなった。

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この製品に関連するカテゴリー

	非公開のユーザー
社名	非公開
業種	放送・広告・出版・マスコミ
職種	総務・人事
従業員規模	1,000名以上 5,000名未満
立場	ユーザー（利用者）

投稿日：2021/02/09

総合評価点

★★★☆☆3

機能への満足	★★★☆☆3
使いやすさ	★★★☆☆3
サポート品質	★★★★☆4
価格	★★★☆☆3

人事管理で応用できる範囲が広い

この製品のいい点

人事異動前の確認作業に有効です。社員ひとりひとりの適性や過去の異動歴を調べるときにも使い勝手がいいです。

カオナビの改善してほしい点

起動時など、やや動作が遅く感じるときがあります。もう少しサクサク動いてくれるとより便利になると思います。

カオナビ導入で得られた効果・メリット

社員ごとのデータが項目別にまとめられているので、調べたい内容に一直線にリーチする。人事管理作業が効率的になりました。

検討者にオススメするポイント

人事部など社内人事を統括する部門では有効。個別の部局での使いみちは不明。

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	非公開のユーザー
社名	非公開
業種	教育・教育学習支援関係
職種	専門職（教育関連）
従業員規模	1,000名以上 5,000名未満
立場	ユーザー（利用者）

投稿日：2021/02/08

総合評価点

★★★★☆4

機能への満足	★★★★★5
使いやすさ	★★★★★5
サポート品質	★★★★★5
価格	★★★☆☆3

分かりやすいので、非常に重宝できます！

この製品のいい点

まず、自身のコメントや評価を書く欄が分かりやすくて見やすい。また、一時保存ができるので仕事の最中や急な対応が入った際に便利。

カオナビの改善してほしい点

オートログインが出来たらもっと便利になると思います。いつも期末に使わせてもらっています。

カオナビ導入で得られた効果・メリット

時間がかかっていた人事管理や上長コメントなどが短時間で楽にできるようになった。顔が見れて管理できるので名前と顔が一致しやすい。

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	非公開のユーザー
社名	非公開
業種	卸売・小売業・商業（商社含む）
職種	営業・販売
従業員規模	750名以上 1,000名未満
立場	ユーザー（利用者）

投稿日：2021/02/08

総合評価点

★★★★★5

機能への満足	★★★★☆4
使いやすさ	★★★★☆4
サポート品質	★★★★☆4
価格	★★★★☆4

採用関連のツールとして使用中

この製品のいい点

社員やアルバイトの採用時に使用しています。製品名どおりに、顔の画像から情報を検索することができることができ、便利だと思います。

カオナビの改善してほしい点

まれにですが、システムがフリーズすることがあるのが気になります。それと、若干サポートのレスポンスが遅いかと思います。

カオナビ導入で得られた効果・メリット

販売業のため、大量のアルバイトの情報を保管していますが、このシステムの導入で、保管、運用が容易になりました。

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	非公開のユーザー
社名	非公開
業種	卸売・小売業・商業（商社含む）
職種	営業・販売
従業員規模	100名以上 250名未満
立場	ユーザー（利用者）

投稿日：2021/02/06

総合評価点

★★★☆☆3

機能への満足	★★★☆☆3
使いやすさ	★★★★☆4
サポート品質	★★★☆☆3
価格	★★★☆☆3

スタッフ同士のプロフィール帳

この製品のいい点

各支店にいるスタッフ同士は、入社の時期が異なると顔と名前が一致しないことが多く、部門が違えばなおのことです。そういった場合でもカオナビの導入で、お互いの情報をスマホでも確認ができるようになったのがとてもよかったです。

カオナビの改善してほしい点

もう少しユーザーインターフェースが使いやすければという声を聞きます。あとはオフラインでも使えるといいですね。

カオナビ導入で得られた効果・メリット

上記にありますように、スタッフ間の相互認識が高まったことがメリットです。内線での電話の際にも、相手の顔をイメージしながら話せるので。

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	非公開のユーザー
社名	非公開
業種	情報処理、ＳＩ、ソフトウェア
職種	企画・調査・マーケティング
従業員規模	100名以上 250名未満
立場	ユーザー（利用者）

投稿日：2021/02/06

総合評価点

★★★★☆4

機能への満足	★★★★☆4
使いやすさ	★★★★☆4
サポート品質	★★★★☆4
価格	★★★★☆4

人事評価に利用しております

この製品のいい点

一般的にエクセルやスプレッドシートで目標設定、振り返りを実施すると思いますが、カオナビを利用することで全てWebで完結できます。また、組織情報をツリー上で表示可能ため、他部署の方をより知れるようになりました。

カオナビの改善してほしい点

会社の設定次第だと思いますが、一度送信した振り返りを取り消すためには管理権限が必要となってしまい、多少面倒なこともあります。おそらく会社の設定次第なのでしょうが、もう少し柔軟に権限管理ができると良いのでは、と利用者の立場で考えています。

カオナビ導入で得られた効果・メリット

目標設定に対しての定期的な振り返りミーティングを実施しておりますが事前にカオナビに評価を入力することにより、ミーティングの質が向上したと感じています。また、他部署の方を知れることでコミュニケーションは円滑になったと感じております。

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	非公開のユーザー
社名	非公開
業種	建設
職種	専門職（建築・土木関連）
従業員規模	500名以上 750名未満
立場	ユーザー（利用者）

投稿日：2021/02/04

総合評価点

★★★★☆4

機能への満足	★★★★☆4
使いやすさ	★★★★☆4
サポート品質	★★★★☆4
価格	★★★★☆4

人事考課が簡単にできる

この製品のいい点

会社の人事考課で使っていて、各社員の入力から、上司への送信が簡単ですぐに確認できるところが良いと思った。

カオナビの改善してほしい点

提出書類の出力をエクセルデータでできるが、文字数によっては、記入欄からはみ出して出力されることがある。

カオナビ導入で得られた効果・メリット

毎年実施される業務課題設定や人事考課において、従来は紙ベースで押印して上司に提出していたが、電子申請出来ることで、効率化された。

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	非公開のユーザー
社名	非公開
業種	通信サービス
職種	技術・設計
従業員規模	250名以上 500名未満
立場	ユーザー（利用者）

投稿日：2021/02/04

総合評価点

★★★★☆4

機能への満足	★★★★☆4
使いやすさ	★★★☆☆3
サポート品質	★★★☆☆3
価格	★★★☆☆3

人事評価制度に導入しています。

この製品のいい点

社員の目標設定にカオナビを導入していますが、入力内容が自動保存されるうえに、入力者が確定しなくても、評価者がリアルタイムで確認できるので、確認、承認までのプロセスが早くなりました。

カオナビの改善してほしい点

入力欄が狭く、全文を確認する為には帳票ダウンロードが必要となりますが、入力欄を大きく小さくしたりして、ブラウザ上で全文を確認できると嬉しい。

カオナビ導入で得られた効果・メリット

評価内容がリアルタイムで確認できるかつ、評価者と被評価者が遠隔でも同時に確認できる為、意見とニュアンスのズレがなくなりました。

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