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非公開のユーザー
投稿日2022/2/5
社名：非公開
業種：その他製造
職種：営業・販売
従業員規模：100名以上 250名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
社員が個人で就業時間を記入しています。
この製品のいい点
個人個人が自身の出勤状況を記載するとバックオフィスのスタッフに共有されるようです。
また残業や有休などの時間なども管理してくれます。
人事労務freeeの改善してほしい点
業種により基本的な出勤曜日や時間が違うが基本的に平日と土日、9－18時がフォーマットとなっていて、それ以外の出勤をしている自分は毎回休日のタブを出勤日に切り替えてから記入しないといけない。
人事労務freee導入で得られた効果・メリット
個人個人が記載することでバックオフィス側で追加の情報収集をする必要性が減少しているようです。
コメントなどで特記事項を記載することでイレギュラーなことに関しても対応していただけました。
機能評価
従業員の打刻機能の使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
使用機能・サービス：
ICカード打刻
生体認証／顔認証
スマホ／タブレットでの打刻
PC／ブラウザでの打刻
申請・承認などのワークフロー機能の使いやすさ
使用していない
集計業務・管理業務のしやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
シフト・勤務管理機能の使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポートの充実さ
使用していない
使用機能・サービス：
電話でのサポート
メールでのサポート
訪問でのサポート
法改正への対応内容・早さは満足していますか
☆☆☆☆☆
★★★★★
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
3年以上
他製品・サービスからの乗り換えですか？
分からない
振込依頼ファイルの偉大さを知りました
☆☆☆☆☆
★★★★★
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最高の人事労務ソフト
☆☆☆☆☆
★★★★★
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☆☆☆☆☆
★★★★★
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非公開のユーザー総務・人事/東京都
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