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非公開のユーザー
投稿日2022/4/27
社名：非公開
業種：通信サービス
職種：総務・人事
従業員規模：5,000名以上
立場：IT管理者
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 導入のしやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 管理のしやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
コロナ禍でリモートワークになった社内での運用が楽に
この製品のいい点
コロナ禍になり、社内でリモートワークが進む中、ペーパーレス化計画の一つとして導入されました。紙の時に比べ、入力も楽になりましたし社内業務が円滑に進むようになりました。
SmartHRの改善してほしい点
二重認証システムがないので、パソコンを紛失した場合や社外での作業中の離席時などのセキュリティが気になります。SMS認証を導入してほしいと思います。
SmartHR導入で得られた効果・メリット
ペーパー業務の時は見本の紙を作成する時間や、入力に関しての問い合わせ対応に追われていましたが、システム導入後は見本がなくともどこになにを入力していけばよいのか明確なので社内での問い合わせも減り、業務効率化が進みました。
検討者にオススメするポイント
リモートワークを行っている会社におすすめのシステムです。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
1年以上 ～ 3年未満
他製品・サービスからの乗り換えですか？
分からない
導入形態
社内担当者
SmartHRの購入から導入開始までに要する期間
3ヵ月以上 ～ 6ヵ月未満
実装の主体者
社内担当者
初期費用
※ユーザーが導入した当時の参考価格です100万円 〜 249万円
年間費用
※ユーザーが導入した当時の参考価格です10万円 〜 49万円
社内の利用人数
50人 ～ 99人
積極的に利用しているユーザーの割合
71％ ～ 99％
『SmartHR』とよく比較されている労務管理システム
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