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非公開のユーザー
投稿日2021/11/26
社名：非公開
業種：その他
職種：営業・販売
従業員規模：250名以上 500名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
年末調整の手続きが簡単になりました
この製品のいい点
給与明細・賞与明細のPDFでの書き出しが可能で、データベースで保管・管理が可能となった点が良い。また、年末調整の手続きが紙ベースからSmartHRに変更となったことは最大のメリット。保険等の控除申請も前年度のデータが表示されており、非常に簡単に申請可能となった。
SmartHRの改善してほしい点
とくに不満を感じたことはないが、しいて言うなら給与所得・賞与所得の年度ごとに一覧表示できる機能、または通知があれば尚親切かと思う。
システムの不具合がありましたか？
特に大きな問題はない。
SmartHR導入で得られた効果・メリット
個人的には年末調整に対応したことが非常に良い。金額を入力するだけで自動計算してくれるので、計算間違いはまずない。ユーザー側なので管理者側の実情は分からないが業務効率は確実に良くなっていると思われる。
検討者にオススメするポイント
中規模～大規模の従業員を抱える企業様におすすめです。
サービス利用状況
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分からない
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分からない
『SmartHR』とよく比較されている労務管理システム
IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、株式会社SmartHRの 『入社から退社まで、あらゆる労務管理がこれひとつ！SmartHR』（労務管理システム）に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。
