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非公開のユーザー
投稿日2021/2/21
社名：三井不動産ビルマネジメント株式会社
業種：不動産
職種：技術・設計
従業員規模：1,000名以上 5,000名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 2 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
社内のコミュニケーションツールとして導入
この製品のいい点
中途入社者が多く各人の得意分野などの把握が出来ていなかったが、本システムを導入し各々が入力した経歴を確認することで、全社員の得意分野やバックボーンなどを把握することができるようになった。
タレントパレットの改善してほしい点
入力する項目がかなり細かく入力する必要があり、またユーザーインターフェースが使いづらいためかなり面倒に感じる。
タレントパレット導入で得られた効果・メリット
社員の得意分野を把握したうえで仕事の割り振りができたり、業務に関する相談先を判断することができるようになった。
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『タレントパレット』とよく比較されている人事評価システム
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