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SmartHR
目標管理システム

SmartHRとは?価格や機能・使い方を解説

株式会社SmartHR
2024年下半期

GoodProduct

目標管理システム 小規模・中規模・大規模部門受賞

全体満足度★★★★4.3(1694件)
カテゴリ平均満足度★★★☆☆3.9
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《SmartHR》のPOINT
  1. シート作成から集計までシステム化し、SmartHRひとつで完結
  2. 評価業務の進捗の可視化で、管理の効率化
  3. 労務管理クラウド4年連続シェアNo.1(※)!

SmartHRに蓄積された従業員情報を活用しながら、人事評価を効率的に実施するシステムです。評価プロセスや結果の見える化をすることで従業員の納得感を向上させることができます。

※出典元: デロイト トーマツ ミック経済研究所「HRTechクラウド市場の実態と展望 2021年度」

対応機能
OKR
MBO
進捗可視化
人事評価
人事情報管理
コミュニケーション機能

価格・料金プラン

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目標管理システム

目標管理システムとは?

目標管理システムは、社員やチームの業績目標を設定・管理し、進捗を可視化するツールです。KPIやOKRに基づいた成果管理が可能で、組織全体のパフォーマンス向上を支援します。人事部門や経営企画部門で活用され、戦略的な人材育成と業績評価に貢献します。

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目標管理システムの比較10選!機能や選び方も解説

IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、株式会社SmartHRの 『SmartHR』(目標管理システム)に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。

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