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この記事では、KPIの管理ができるツールを比較し紹介します。KPI管理を無料で行う方法やKPI管理ツールの導入メリット、ツールの選び方なども解説しているので、KPI管理ツールの導入を検討する際の参考にしてください。
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この記事では、アルムナイ採用を支援するサービスを比較し紹介します。アルムナイ採用を行うメリットやサービスの選び方、注意点なども解説しているので、アルムナイ採用の実施を検討する際の参考にしてください。
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フリーランスの活用では、社内の従業員とは異なる業務管理が必要です。マネージメント方法に頭を悩ませている場合には、フリーランスマネジメントシステムの導入がおすすめです。この記事では、システム導入によって得られるメリットや比較検討のポイントを解説します。おすすめシステムも紹介するので、ぜひ参考にしてみてください。
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従業員がもつスキルや知識は、企業にとって財産といえるでしょう。効率よく管理し、成長へとつなげるためには、スキル管理システムを導入するのがおすすめです。この記事では、スキル管理システムの特徴を解説するとともに、導入メリットや選び方のポイントを解説します。
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建設業では、建設業会計という業界独自の会計方式が採用されるため、事務作業は非常に煩雑です。そこで経費精算システムを導入する建設会社が増えています。この記事では、建設業特有の課題や経費精算システムの選び方などを解説します。
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中小企業がタレントマネジメントを導入すべき理由や具体的なメリットを徹底解説。さらに、適材適所の人材配置を実現するおすすめシステムや、自社に最適なシステムを選ぶポイントも紹介します。システム導入を検討中の方におすすめです。
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「人材不足」や「業務負担の増加」など、医療・介護の現場は多くの課題を抱えています。課題を解決するために、ぜひ導入を検討したいのが人事評価システムです。この記事では、システム導入によって、何がどう変わるのかをわかりやすく解説します。医療・介護の現場に合うシステムの選び方やおすすめ製品を、具体的にお伝えします。
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ホテルなどの宿泊施設は24時間体制で稼働しているため、従業員の勤務形態は多様であり変則的です。そのため、勤怠管理が煩雑化しやすい傾向にあります。この記事では、ホテル業向けのおすすめ勤怠管理システムを紹介します。ホテル業界ならではの勤怠管理の課題やシステム導入のメリットも解説するので、参考にしてください。
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製造業向けeラーニングシステムとは、製造業特有の教育内容にあわせて開発された特化型システムです。品質管理や安全管理などの基礎的分野から、AIやIoTなど最先端分野まで製造業向けの教育コンテンツが充実しています。この記事では、製造業におすすめのeラーニングシステムを紹介するとともに、メリットや選び方についても解説します。
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スタートアップにとって、従業員の勤怠管理や労務管理は課題になりやすいポイントです。必要性は理解していても、「専門外でよくわからない」からと、後回しにするケースも少なくありません。
この記事では、課題を後回しにするリスクや解決策とともに、スタートアップ企業におすすめの勤怠管理システムを紹介します。
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