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freee勤怠管理Plus
勤怠管理・就業管理

freee勤怠管理Plusの評判・口コミ

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フリー株式会社
全体満足度★★★★4.2(169件)
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レコルKING OF TIME 勤怠管理KING OF TIME
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非公開のユーザー

投稿日2021/3/26

社名非公開

業種その他

職種総務・人事

従業員規模100名以上 250名未満

立場ユーザー(利用者)

総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
2
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
3
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
2
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
1
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
2

小規模事業者向けのサービスとしては必要十分!これからに期待!

この製品のいい点

給与計算の内製化が叶いました。もともと給与計算ソフトは持っておらず、社外の社労士事務所に外注していましたが、自社で管理していく方針となったため導入しました。小規模事業者用にカスタマイズされている印象で、難しい勤務形態などなければ初期設定後ほぼ触らず、勤怠データのインポートだけで給与計算・明細発行・振込処理までできます。インターフェースは試行錯誤中のようで1年以内に何度か更新があり、より使い易くという意図を感じます。

freee勤怠管理Plusの改善してほしい点

年末調整機能の実装が遅いです。12月支払いの給与計算で年末調整を完了させたいのですが、年末調整機能のリリースが11月下旬以降と遅いため、従業員への展開→内容確認→給与に反映のプロセスがとても間に合わずでした。1月支払いで年末調整反映される事業者さんは問題ないと思います。

freee勤怠管理Plus導入で得られた効果・メリット

会計freeeも導入しているため、毎月の給与データの連携が場所を跨いでスムーズになりました。cloud上にデータが蓄積されているので、一度確定をした給与について、Excel管理が不要になる点も、のちのちデータ管理メリットが出てくると思います。

検討者にオススメするポイント

勤務形態によっては設定項目がなく、工夫が必要になるので、その設定方法の相談は、導入前にサポートしてもらうと良いと思います。

サービス利用状況

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IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、フリー株式会社の 『30日間無料!導入から運用まで手厚くサポートfreee勤怠管理Plus』(勤怠管理・就業管理)に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。

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