《POSITIVE》の評判・口コミまとめ
POSITIVEに寄せられた多数の口コミから良い口コミ・悪い口コミをピックアップし、比較に役立つポイントをITトレンド編集部が独自にまとめました。(2023/01/17 公開)
《POSITIVE》の良い評判・口コミ
必要な機能が一つにまとまっており使いやすいとの評価が多数寄せられました。個人情報の変更が製品の指示に従うだけで完了する操作性の良さも好評です。
搭載されているAIにて効果的な人材の配置やキャリアプランの作成ができることを評価する声もあります。
シンプルな操作で、給与明細確認や個人経歴管理が可能
毎月の給与や賞与の明細が簡単に確認できることに加え、年末調整や通勤経路の変更など、人事手続きに関する作業の大部分に対応しており、非常に使い勝手が良いサービスです。
データが作成しやすい
社員に関するデータを作成することが多いのですが、必要な項目を選択するだけでExcelやCSV出力ができるので便利です。検索機能も充実しています。
会社に状況に応じて適材適所を配置
人材の見える化ができることで国内、海外と見逃すことなく業務と人をマッチングさせる。マネジメント、給与等をpositiveにて一元管理が実現する。そして申請書類も電子化で済むため余計な出社や一時寄るなどといった手間が省けている。
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《POSITIVE》の悪い評判・口コミ
画面UIのデザイン性や操作性の低さに言及する声が多く挙がりました。デザインが古いことや、画面が分かりづらく操作性の低下につながっているという意見も見られます。また、システムの動きが遅く入力に時間を要するといった、動作の重さを指摘する声もみられました。
画面UIのデザイン性が低い
ユーザーインターフェイスがそんなにカッコ良くないです。昔のWindowsXPみたいな古いデザインです。
入力に時間と手間がかかる
勤怠時間の項目が都度選択式のため、テンプレートまたは一括入力できるなどの入力時間を短縮できるようにしてほしい。
慣れるまでに時間がかかる
それぞれの名称が分かりづらかったり、慣れるまではこの機能何?ってものもあると思います。あと画面構成がイマイチ分かりにくいのでもう少し綺麗に配列してほしいです。
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出勤簿管理の改革、間違いが無くなった
この製品のいい点
これまでは、タイムレコーダーとExcelで出勤簿を管理していて、手間がかかっていたのが解消された。間違いが無くなった。
POSITIVEの改善してほしい点
一定時間が経つと入力できなくなり、最初の画面から入り直さなければならないこと。また一度入力すると訂正がきかない。
POSITIVE導入で得られた効果・メリット
出勤簿の集計業務の際、また、残業計算の際、今までは都度Excelにおとしてから作業していたのが無くなって、業務効率が良くなった。
給与との連携がしっかりしている
この製品のいい点
給与との連携がしっかりしており、様々な手当の支払いにも対応している。もう少し入力が分かり易くなるとよいが。
POSITIVEの改善してほしい点
少し動きが遅いのが気になる。期限のあるものについては、日付を入力したらアラートを出せるようになるとよい。
POSITIVE導入で得られた効果・メリット
様々な帳票などを簡単にCSV出力できるため、カスタマイズした管理や分析ができるのが、人事担当としては助かっています。
検討者にオススメするポイント
給与連携についての機能が充実している。
Web完結型の人事管理システム
この製品のいい点
人事管理をWeb上で「簡潔に完結」できる事です。給与管理や就業管理なども一元して行えますので、これ一つ導入すればアルバイトや社員の管理は容易になると感じました。
POSITIVEの改善してほしい点
多くのものを網羅しすぎて、少し煩雑な点が見られます。もう少しわかりやすく表示していただければ、利用しやすくなると思いました。
システムの不具合がありましたか?
特にありません。
POSITIVE導入で得られた効果・メリット
新入社員や新しく入ってきたアルバイトの方の入社にあたっての関連書類をWeb上で一元して行えたことです。以前は紙の書類のみだったのがWeb上でも行えるので時間短縮に加え、資源の有効活用などさまざまなメリットが得られました。
今のところ可もなく不可もなく
この製品のいい点
ユーザとして主にワークフローを使用していますが、問題なく申請できています。給与明細をPDFで簡単に保存できる点も嬉しい。
POSITIVEの改善してほしい点
UIが昔ながらというか、おしゃれではないのでもっと今時風になればもっととっつきやすくなるのではないかと思います。
システムの不具合がありましたか?
特にありません。
POSITIVE導入で得られた効果・メリット
紙の申請のときは時間がかかっていたので、ワークフロー化により時間短縮・今誰まで承認されてるかが分かるのが良い。
positiveは人事型統合型のソリューションシステムです。
この製品のいい点
各種申請を、紙ベースからシステム内でのデータ申請に変更することができました。年末調整も同様です。そのことにより、申請者の単純なミスを減らすことができました。
POSITIVEの改善してほしい点
インターフェースがあまりセンスが無く、見づらいと感じます。また、給与のシステムを自社の規程に合うよう変更したいが、人事担当者ではスキル的にカスタマイズができない。I Tの人間でなくても、簡単にカスタマイズできるようにしてほしいです。
POSITIVE導入で得られた効果・メリット
紙ベースでの申請だったのが、システムを通じてのデータ申請に変更でき、工数の削減に繋がりました。エクセルで計算していた部分を、自動化することができた。
36協定チェックが容易になりました
この製品のいい点
日々の勤怠実績を入力することに使用しています。特に残業時間等、36協定に関する内容(自身の状況)がパッと見てわかる為、業務調整に活用できる点が良い。
POSITIVEの改善してほしい点
一括取込機能はあるが、エラー原因がよくわからない場合があるので、エラー時の対応方法をわかりやすくしてほしい。
POSITIVE導入で得られた効果・メリット
近年36協定が重要視され、それに応じた勤務状況となるように調整が必要となっています。本システムを利用すると勤務状況が把握できるので、業務の調整へと活用できる為、その点が一番のメリットだと感じています。
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シンプルで比較的使いやすい
この製品のいい点
比較的シンプルな勤怠管理システムになっていて、使いやすいです。テレワークやフレックス、PC電源のログなど、近年の勤怠管理にも適していると思います。
POSITIVEの改善してほしい点
スマホからも管理できるよう、普通に登録できるアプリなどを作ってほしい。また、POSITIVEとカレンダーとの同期機能があればいいと思う。
POSITIVE導入で得られた効果・メリット
残業管理が厳しくなった頃、PC電源やテレワークなどの対応に追われていたが、システムが比較的的確にそして迅速に対応できたため助かった。
気取っていなくて見やすいUI
この製品のいい点
昔ながらのPHP等を使ったWebサイトライクなインターフェイスで操作しやすい。操作上の疑問がわきにくい設計。
POSITIVEの改善してほしい点
入力欄のサイズが固定されており、一定以上の長さの文字を打つと見切れる。特に備考欄が見切れてしまうため、見にくい。
POSITIVE導入で得られた効果・メリット
勤怠管理の課題が解決できている。ユーザーとしても自分の勤務状況が一覧となって見えるため、労働時間管理に役立っている。
人事に関わる情報を集約できます。
この製品のいい点
社員の人事データをすべて集約できる点が、とても使いやすいところだと思います。人材情報や個人情報、給与明細などの管理やポータルになるほか、年初や期末の目標設定や通信教育、趣味の管理などもできるため、とても便利なシステムです。
POSITIVEの改善してほしい点
GoogleChromeだと表示されない項目があるためやや不便です。IEはセキュリティ上や動作上の不安があるため、利用できるよう改善していただきたいです。
システムの不具合がありましたか?
各記載文をCSVで出力できるのですが、行数が多いときに自動でセルが大きくなってくれないので、印刷した際に文が読めず困ったことがあります。
POSITIVE導入で得られた効果・メリット
各管理ソフトに人事情報が分散していたため、1つの基礎データを変えたとき各システムの情報を変更する必要があったり、逆に社員側もどのシステムにどの情報が載っているか探す手間がありました。現在はすべて一括しているため、わかりやすくなり効率化につながっております。
以前利用していた製品の解約理由
各システムに人事情報を分散させていたため、一括に管理したく導入しました。
検討者にオススメするポイント
情報の一括管理による効率化は、想像している以上に大きいと思います。
人事関連ならすべて解決!
この製品のいい点
人事関連情報がすべて管理されており、自身の人事情報をいつでも簡単に確認できて便利。給与情報も数年間保存されていて、重宝している。
POSITIVEの改善してほしい点
使い始めは使いづらいという声もあがった。また機能が多岐にわたり、応用範囲は広いが使いきれていない。もう少しユーザーフレンドリーになって欲しい。
POSITIVE導入で得られた効果・メリット
人事評価において、上長と部下のやり取りが明確に記録され、いつでもレビューできるので、不公平感の是正につながる。
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