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《ARI》のPOINT
- これまでに90,000人以上の評価制度構築に携わった企業が運営！
- 人事評価関連業務を集約し約50％の工数削減を実現可能！
- 現場の声をもとによく使われる機能のみを厳選してシンプル化！
面談の管理や評価シートの作成・管理、ワークフローなどの機能で評価業務を効率化できるツールです。評価のワンクリック集計や給与のシミュレーションも可能で、わずらわしい業務を削減します。
対応機能
コンピテンシー評価
MBO（業績目標）評価
360度（多面）評価
給与テーブル
価格・料金プラン
50名まで25,000円/月定額！51名以降も1名あたり300円/月で使いやすい
- 初期費用100,000円
50名まで25,000円/月
51名以降、1名ごとに300円/月 追加
無料プランなし
無料トライアルなし
人事評価システム
人事評価システムとは？
人事評価システムは、従業員の業績やスキルを可視化し、公正な評価を支援するツールです。評価プロセスの自動化、目標管理、フィードバック機能を備え、人材育成と組織力強化に貢献します。人事部門で活用され、業績評価の透明性向上と社員のモチベーション管理を実現します。
比較表つきの解説記事はこちら【2025年】人事評価システム比較15選！おすすめやランキングを紹介
IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、株式会社ホスピタリティ&グローイング･ジャパンの 『シンプルでスマートな社員の評価制度を実現するシステム！ARI』（人事評価システム）に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。
