カテゴリ平均満足度★★★★☆4.1
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 3 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 2 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 2 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 2 |
堅いが最近のトレンドには乗れてない
この製品のいい点
人事給与に関していえば、経歴項目を多数持てるため、かなりの範囲について管理することが可能であること。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューションの改善してほしい点
社会保険の電子化の動きが鈍いため、義務化にかかわらずもっと広範囲に対応してほしい。また、従業員全員が操作することを念頭にwebメニューを充実させてほしい。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューション導入で得られた効果・メリット
当たり前かもしれないが、手堅い人事データベースが構築でき、従業員情報の管理が堅牢となった。人事情報と給与情報を連携させることで異動の簡単に反映できるようになった。
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