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カオナビ

 
人事システム
 
口コミ・評判:カオナビ

株式会社カオナビ
GoodProduct
GoodProduct
人事システム 小規模・中規模・大規模部門受賞
全体満足度 ★★★☆☆ 3.8
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《カオナビ》のPOINT
  1. 従業員のあらゆる情報を集約!ペーパレス化を楽々実現
  2. 身上申請からそのままデータベースへ登録! 人材管理を効率化
  3. 外部サービスとの連携も簡単! 現状ツールと組み合わせて使える

人事情報の管理がカンタン操作で効率化できる!
豊富なノウハウ&専任サポートと安心のセキュリティで、継続的な戦略人事を実現します。

※出典元:ITR「ITR Market View:人材管理市場2021」人材管理市場 - ベンダー別売上金額シェアで6年連続1位(2015~2020年度予測)

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カオナビ 利用ユーザーからの口コミ・評判

全体満足度
☆☆☆☆☆
★★★★★
3.8
1079件
☆☆☆☆☆
★★★★★
228件
☆☆☆☆☆
★★★★★
469件
☆☆☆☆☆
★★★★★
328件
☆☆☆☆☆
★★★★★
48件
☆☆☆☆☆
★★★★★
6件
初期費用
平均
1.5万円
年間費用
平均
18万円/年
ユーザー数
平均
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企業規模
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カオナビ 非公開のユーザー
社名 非公開
会社所在地 東京都
業種 人材サービス
職種 営業・販売
従業員規模 5,000名以上
立場 ユーザー(利用者)
schedule投稿日:2022/03/05
総合評価点 ★★★★★5
機能への満足 ★★★★☆4
使いやすさ ★★★★★5
サポート品質 ★★★★☆4
価格 ★★★★☆4

社員を知ることが出来る

この製品のいい点

各社員の情報知ることができます。他の支社にいる人や、普段接することがない人に関しても、事前に検索して情報を得ることができるので、いざ話すときにどういう人が理解してかは話をすることができます。

カオナビの改善してほしい点

マネジメントに活かすことが出来るように、社員の特徴や分析などがより細かくできると、尚良いと思います。

カオナビ導入で得られた効果・メリット

ざっくりではありますが、社員の傾向は知ることができるので、マネジメントに活かすことができます。また面談に使える機能もあり、助かります。
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カオナビ 非公開のユーザー
社名 非公開
会社所在地 大阪府
業種 卸売・小売業・商業(商社含む)
職種 営業・販売
従業員規模 500名以上 750名未満
立場 ユーザー(利用者)
schedule投稿日:2022/03/05
総合評価点 ★★★★☆4
機能への満足 ★★★★★5
使いやすさ ★★★★★5
サポート品質 ★★★★☆4
価格 ★★★☆☆3

社員の顔が見える、自己紹介文で人柄が伝わる

この製品のいい点

他支社の社員の情報も見られることで、出張時など事前にカオナビをチェックしておけばコミュニケーションとりやすくなりました。

カオナビの改善してほしい点

プロフィールの質問項目が自分で選べたりするとよりその人の個性や興味のある分野、得意な分野がわかりやすくなるのではないかと思います。
システムの不具合がありましたか?
トラブルがあったことはありません。

カオナビ導入で得られた効果・メリット

とにかく社員の事前情報が得られることで社内のコミュニケーションはとりやすくなります。本人と話さなくてもこの人にはこういう経歴があったのか!という発見もあり、それが仕事に繋がったりもします。

検討者にオススメするポイント

社内のコミュニケーション活性化になります。
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カオナビ 非公開のユーザー
社名 非公開
会社所在地 東京都
業種 卸売・小売業・商業(商社含む)
職種 営業・販売
従業員規模 5,000名以上
立場 ユーザー(利用者)
schedule投稿日:2022/03/05
総合評価点 ★★★☆☆3
機能への満足 ★★★☆☆3
使いやすさ ★★★☆☆3
サポート品質 ★★★☆☆3
価格 ★★★★★5

簡単に使えて見やすい

この製品のいい点

半年に1回の半棒面談の際に上司達と共有するのに使用しています。 簡単に入力や編集もできるので使いやすい。

カオナビの改善してほしい点

今のところ改善してほしい点や困った点は見つからないです。 今のままでも不自由は無いので、充分だと思っています。

カオナビ導入で得られた効果・メリット

半年に1回、こちらに入力する事で自分の力量や課題点を再確認できる。 上司と共有できる所も良い。 言い難い事もこちらを通じて共有できるのも良いと思う。
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カオナビ 非公開のユーザー
社名 非公開
会社所在地 東京都
業種 金融・証券・保険
職種 営業・販売
従業員規模 5,000名以上
立場 ユーザー(利用者)
schedule投稿日:2022/03/05
総合評価点 ★★★☆☆3
機能への満足 ★★★☆☆3
使いやすさ ★★★★☆4
サポート品質 ★★★★★5
価格 ★★★☆☆3

人事評価を簡単にできるソフトウエア

この製品のいい点

評価の進捗が期日までに見える化されたり、入力を促す設計になっていることで、入力が簡単に行え、360度評価がやりやすくなった。

カオナビの改善してほしい点

タグの設定など人事情報の候補を表示するなど、さらに分かりやすいUI/UXになるともっと使い勝手が良くなると思いました。

カオナビ導入で得られた効果・メリット

これまで評価を紙やエクセルで管理していたところからサービス導入によって画面上で入力するだけで簡単にできるようになった。
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カオナビ 非公開のユーザー
社名 非公開
会社所在地 東京都
業種 放送・広告・出版・マスコミ
職種 営業・販売
従業員規模 1,000名以上 5,000名未満
立場 ユーザー(利用者)
schedule投稿日:2022/03/05
総合評価点 ★★★★☆4
機能への満足 ★★★☆☆3
使いやすさ ★★★☆☆3
サポート品質 ★★★☆☆3
価格 ★★★☆☆3

社員検索が簡単にできて便利

この製品のいい点

社員数が多いため、誰がどこに異動したのか、今のポジションはどこなのか、さっと調べることができる点が便利です。

カオナビの改善してほしい点

困ったことは特にないですが、異動履歴のようなものが見れるようになると、さらに便利になるかなと感じます。

カオナビ導入で得られた効果・メリット

部署異動が多い会社なので、現在の社員情報の確認がスムーズになり、コミュニケーションを取りやすくなった。
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カオナビ 非公開のユーザー
社名 非公開
会社所在地 東京都
業種 コンサル・会計・法律関連
職種 営業・販売
従業員規模 50名以上 100名未満
立場 ユーザー(利用者)
schedule投稿日:2022/03/05
総合評価点 ★★★★☆4
機能への満足 ★★★★☆4
使いやすさ ★★★☆☆3
サポート品質 ★★★☆☆3
価格 ★★★★☆4

上司からの評価が視覚的に見やすくなっています

この製品のいい点

上司との距離が近い社内の雰囲気のため、評価者と同じページを見ながら期末の振り返りができ、自分の今期の振り返りが納得感を持ってできます。

カオナビの改善してほしい点

社内の顔を見られるページでは、他の社員の人となりを知ることが目的ならば、もう少し個人の情報を知る内容(趣味や考え方)を紹介する内容が含まれていてもいいのではないかと感じた。

カオナビ導入で得られた効果・メリット

自分の評価がどのような観点でどういう割合で評価をされているのか、納得感を持って上司と話し合いができる点。各評価項目ごとに評価の割合が配分されており、また自分が何を達成したら目標達成となるのか具体的に書くスペースがあるので、自分が何をどう頑張るのかが明文化され、仕事のモチベーションになった。

検討者にオススメするポイント

評価者と被評価者の双方向で業績評価を行いたい会社におすすめです。
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カオナビ 非公開のユーザー
社名 非公開
会社所在地 広島県
業種 放送・広告・出版・マスコミ
職種 編集・編成・制作
従業員規模 500名以上 750名未満
立場 ユーザー(利用者)
schedule投稿日:2022/03/05
総合評価点 ★★★★★5
機能への満足 ★★★★★5
使いやすさ ★★★★☆4
サポート品質 ★★★★★5
価格 ★★★★★5

社員数が多いほどおすすめ

この製品のいい点

内容を考えているうちに、入力する手が止まっても自動保存されているので安心だし便利。入力後、評価者へ通知もいくのでわざわざ入力報告も不要。

カオナビの改善してほしい点

上長からの評価済みになった際に、こちらには通知がこないので自分から見に行って確認しないといけないのが手間なので、評価完了のお知らせなどがあると良い。

カオナビ導入で得られた効果・メリット

社員数が多い中で個人的な評価をクラウド上でいつでもどこでも入力、確認することができる。業務上常にデスクにいない事も多いので提出期日までにスマホから作業できるのも効率が上がる。
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カオナビ 非公開のユーザー
社名 非公開
会社所在地 東京都
業種 その他
職種 経営企画
従業員規模 10名未満
立場 ユーザー(利用者)
schedule投稿日:2022/03/05
総合評価点 ★★☆☆☆2
機能への満足 ★☆☆☆☆1
使いやすさ ★☆☆☆☆1
サポート品質 ★★★☆☆3
価格 ★☆☆☆☆1

会社の人事評価制度で採用されています。

この製品のいい点

社員の顔が登録されているところがとても良いです。あの人、名前なんだったっけ、というときに、よく確認しています。

カオナビの改善してほしい点

UIが、いまいちよくわからないところがあります。色々できる反面、操作にとまどうことがあります。一方向にしか進めない、などのガイドがでてくるとよいかも。

カオナビ導入で得られた効果・メリット

一番助かっている、というか、使っている機能が「顔リスト」です。特に、テレワークになってから、どこの部署のだれか、ということが分からないときに、重宝しています。
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カオナビ 非公開のユーザー
社名 非公開
会社所在地 東京都
業種 食品、医薬、化粧品
職種 企画・調査・マーケティング
従業員規模 1,000名以上 5,000名未満
立場 ユーザー(利用者)
schedule投稿日:2022/03/05
総合評価点 ★★★★★5
機能への満足 ★★★★★5
使いやすさ ★★★★★5
サポート品質 ★★★★☆4
価格 ★★★☆☆3

社員の顔と名前を覚えるのに便利

この製品のいい点

社員の顔、名前、所属先、役職を検索で確認できます。 目標管理システムやキャリア調査ツールとして使えます。

カオナビの改善してほしい点

現状でも満足していますが、社員のメールアドレスや電話番号も一緒に確認できて、チャット機能がつくとより便利になります。

カオナビ導入で得られた効果・メリット

転職先で社員数が多く、コロナ禍で出社人数が制限されるため、最近入社した側としては非常に社員の顔と名前を覚えにくいが、顔写真やプロフィール、異動経歴まで確認できて非常に助かっています。
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カオナビ 非公開のユーザー
社名 非公開
会社所在地 東京都
業種 通信サービス
職種 営業・販売
従業員規模 250名以上 500名未満
立場 ユーザー(利用者)
schedule投稿日:2022/03/04
総合評価点 ★★★★☆4
機能への満足 ★★★☆☆3
使いやすさ ★★★★☆4
サポート品質 ★☆☆☆☆1
価格 ★☆☆☆☆1

シンプルだけど利用頻度高め

この製品のいい点

会社の人数が増えて来て、顔と名前と部署が一致しない事が増えてきたのが、これのおかげで解決しました。 携帯でも見れるので、職場の飲み会などで話題にあがっている人も、その場で検索してあーこの人ねと理解が深まります。

カオナビの改善してほしい点

管理者が設定を変えれば多分できるのだと思うが、写真を自由に変えれるようにしてほしい。 プライベートなどの情報量がもっと増えるとうれしい。旧姓と新姓の表記いらない。

カオナビ導入で得られた効果・メリット

新しい人が入社した時には、すぐにカオナビで検索してしていました。多分人事の一元管理システムなのであろうが、一般の社員からすると、顔、名前、部署、入社年などがわかるだけの、非常にシンプルなシステムなのですが、結構利用頻度高かったです。顔がわかるって大事です。
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人事システム

人事システムとは?
人事システムとは、従業員の氏名、性別、住所などから昇格、退職などの一連の人事情報を管理するシステムです。人事管理システムと呼ばれることもあり、中には給与計算などに対応するシステムもあります。適材適所の人材配置や、労働形態が複雑で管理が大変な場合に人事システムを導入することで、人事部門の負担を減らすことができます。スキル管理や、研修管理もできるため、そのデータを元に人材育成を効率的に進めることができます。

製品概要

対象従業員規模 全ての規模に対応 対象売上規模 全ての規模に対応
提供形態 クラウド / SaaS
参考価格 別途お問い合わせ

企業情報

企業名

株式会社カオナビ

住所 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目3番1号 東京虎ノ門グローバルスクエア15,16F
設立年月 2008年5月27日
資本金 10億6,627万円(2021年3月末時点)
事業内容 タレントマネジメントシステム『カオナビ』の製造・販売・サポート
代表者名 柳橋仁機
シェアNo.1 ※出典元:ITR「ITR Market View:人事・人材管理市場2020」人材管理市場:ベンダー別売上金額シェア(2015~2019年度予測)

IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、株式会社カオナビの 『人事業務をカンタン操作でペーパレス化!【6年連続シェアNo.1】カオナビ』(人事システム)に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。

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