《ジョブカン勤怠管理》の評判・口コミまとめ
ジョブカン勤怠管理に寄せられた多数の口コミから良い口コミ・悪い口コミをピックアップし、比較に役立つポイントをITトレンド編集部が独自にまとめました。（2023/01/17 公開）
《ジョブカン勤怠管理》の良い評判・口コミ
月毎の勤務状況を一覧で見ることができるので、一目で勤務状態を理解することが出来るのが良い点として挙げられました。また、直感的に利用でき、スマホから手軽に打刻できる点も便利で使いやすいようです。
オンラインで出退勤の管理や把握ができることにより、交通費や人件費の削減にもつながるようです。
勤務状況が一覧で見やすい
月毎の勤務状況（出勤日、日の勤務時間、月の勤務時間、残り有給数）が一覧で見ることができ、一目で勤務状態を理解することが出来ます。ネットワークが繋がらなくなり、打刻が出来たか分からなくなったことがありました。
打刻のPCにしっかり情報が保存されており、ネットワークが復旧後即座に反映されたため、特に大きな問題にはならなかったです。
ペーパーレス化で提出・承認が容易になる
ジョブカンは直感的に利用でき、特に操作研究など無くても問題なく、使いやすいと思います。アプリやインターネットがあれば簡潔に出退勤が登録でき、紙の時に比べ大変楽です。コロナ禍で出社する機会が減り、出勤簿を紙で提出することが課題となっていました。ジョブカンに変えた事で、
オンラインで出退勤の管理や把握ができ、交通費や人件費の削減ができました。今後も活用したいと思います。
従業員の勤怠管理に便利なツール
多くの従業員を抱える飲食店などでは、かなり役立つツールであると言えます。スタッフ一人ひとりが、各自で出勤退勤の打刻を打てる、希望のシフトを毎月入力して送信出来るので、店舗の責任者や管理人の人たちが一目で従業員たちの希望シフトや勤怠を確認できるのが良い点だと思います。
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《ジョブカン勤怠管理》の悪い評判・口コミ
打刻の修正は操作が難しく、スマートフォン等を使い慣れていない従業員では操作ができず簡単に操作できるようにしてほしいという声が多く見られました。また、機能がシンプル過ぎるので少し込み入った勤怠を管理しようとすると設定できないケースもあるようです。
打刻が少し使いにくい
打刻自体の画面、打刻の修正画面、が使いにくく感じました。特に打刻の修正は操作が難しく、スマートフォン等を使い慣れていない従業員では操作ができませんでした。もう少し簡単に操作できるといいと思います。
機能が少ない
意外と機能がない。そもそもシンプル過ぎるのですこし込み入った勤怠を管理しようとすると想定が無いのか設定できない。かなり利用者側の妥協を要します。
間違えた時の修正依頼が面倒
融通が効かないところがある。電車の遅延や間違えて勤怠を打ってしまった際、管理者の権限がなければ修正が効かず、わざわざ上司に説明して修正依頼をかけるのがとても面倒でした。
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面倒くさい工程が多い点が残念
この製品のいい点
出退勤が月単位でリスト化されているのため、勤怠情報の確認がしやすい。また残業時間が自動算出されるため、時間外労働時間の管理が容易である。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
工数管理がとにかく面倒くさい。プルダウンメニューからプロジェクトコードを選択し入力するのだが、プロジェクト数が多い弊社の場合、自分が入力したコードを選ぶのに煩わしさを感じる。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
紙で勤怠管理をしていた弊社にとって、その紙を作成と提出する時間を削減できた。また上位職の方も部下全員の勤怠がスマホで処理できるようになり、自社で行っていた雑務が減った。
従業員の勤怠管理が容易に行える
この製品のいい点
私はユーザーとして利用しております。勤怠管理では、タイムカードと違い打刻が容易な点と、どこからでも打刻できるのが良いです。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
出社10分前あたりにアクセスが集中するので待たされることがあります。うちは100人規模の中小企業なので、大規模な会社になってくると厳しいのではないかと思います。slackと連携して打刻を行う場合、打刻完了表示しかなされないので、出勤か退勤か分かりづらいです。出勤を打刻し忘れた後に、退勤時間に打刻すると、出勤として扱われてしまいます。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
slackと連携してコマンドで打刻でき、打刻修正も容易に行えるようになったので、勤務管理がしやすくなりました。
スタッフの勤怠管理の工数が大幅に削減しました。
この製品のいい点
これまで紙ベース、Excelで行っていたスタッフの勤怠管理が、ジョブカンに変更したことで従来の10分の1程度まで時間が短縮しました。管理画面も見やすく、他のツールよりも導入コストが低いです。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
スマホからスタッフが上手くログインできない時が多いので、もう少しUIが分かりやすくなると嬉しいです。その他機能については満足しています。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
スタッフの勤怠状況が一瞬で把握できますので、管理しやすいです。また、データもPDFにて出力が簡単にできるので、社労士とのデータ共有もしやすくなりました。
ジョブカン勤怠管理導入の決め手
価格が安いのと管理画面のUIが分かりやすい。
タイムカードや各種申請管理が楽
この製品のいい点
タイムカードを押す手間が省けます。アプリの中で勤務時間の修正も可能です。1分単位で時間を打刻できます。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
たまに難しいエラーが出たりしてます。出勤や退出が逆さになったり有給申請のやり方が多少難しかったりします。
システムの不具合がありましたか？
打刻漏れがまれにあったり、位置情報が少しあっていない時があります。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
私自信で直接のメリットは有りませんが、経理関係や店長クラスになると全体の労働時間を管理しやすいアプリではあります。
検討者にオススメするポイント
出勤や退出、各種申請などがアプリで出来ます
出欠勤確認作業のペーパーレス化
この製品のいい点
打刻や有給・シフト申請の容易さ。
画面と操作がシンプルな為、見やすく分かりやすい。
紙ベースでの有給申請作業がなくなり、テレワーク時にも使える。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
忙しいと打刻自体を忘れることが時折あり、終業時間に合わせてアラート設定などがあれば嬉しいかもしれない。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
元々勤怠管理を紙ベースで行っていた為、月初の確認作業に時間をかなり浪費していたが、ジョブカンを利用してからは月の勤務時間などが即座に正確に出る為、確認作業に費やす時間を削減できた。
月末の確認作業が簡素化されました
この製品のいい点
打刻漏れ等で出勤時間を修正する際もワンクリックで簡単だし、修正を承認する側にも通知メールが来るので承認漏れがない。残業時間を勝手に表示してくれる点もありがたいです。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
翌月にまとめて前月の出勤時間を修正する際、前月の勤怠一覧に直接戻れない点がちょっと使いづらい。一度トップに戻り、そこから前月を選択する必要がある。（もしかしたら知らないだけで、直接、前月を連続修正できる機能があるのかもですが…）
システムの不具合がありましたか？
会社PCの都合かも知れないですが、まれにシステムエラーでの打刻漏れがあります。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
以前は、打刻した勤怠をエクセルデータで出力し、修正が必要な箇所を修正し、修正点に印鑑を押して…としていたので、ジョブカン導入によって、申請者としても承認者としてもかなり作業が楽になりました。
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難しい操作無しで誰でも使える！
この製品のいい点
難しい操作無しで打刻できるし、夏季休暇や有給なども管理してくれるので、休みがあとどれくらい残ってるのかも見やすい。GPSで打刻できるのでリモートワーク中も安心です。携帯で打刻できるところも個人的にはとても重宝しているし、スラックに連動もできるのでスマートに管理したい人におすすめです。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
打刻修正が面倒なので、もっと簡単に修正できたら嬉しいです。あと、打刻し忘れることがよくあるので、設定した時間にリマインドかけてくれるサービスがあったら嬉しい。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
スタッフ一人一人の一ヶ月の勤怠表をPDFだったりCSVに変換して提出できるので、管理者もシフト表との突合がしやすい部分がメリットだと思います。
シンプルで分かりやすいです！
この製品のいい点
画面がシンプルで見やすく、分かりやすいです。上長への承認状況の確認がしやすい点も良いと思います。打刻漏れ、打刻エラーなども視覚的に分かりやすく発生する点も良いです。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
残業時間が分かりづらい点です。総勤務時間のうち残業時間の合計が何時間になるのか、一目で分かるようになれば、さらに使いやすくなるかと思います。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
体調不良で午後から休暇を取る際、操作がシンプルであるため、焦らず申請ができました。出退勤の申請の手間が減ったことも時間短縮につながりました。
シンプルで見やすいUI
この製品のいい点
UIがシンプルで見やすいので、基本的にはわかりやすい。ヘルプを見なくてもサービスはある程度使用できると思います。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
細かい部分ですが、勤怠時間の修正方法が少しわかりづらい。また、修正時などプルダウンで時間を選択できたらもっと楽だと思います。この様な些細なUX改善希望箇所はちょこちょこありますが、クリティカルではないのでそこまで気にならない。
システムの不具合がありましたか？
特になかったと思います。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
出退勤の入力や管理などは時間をかけたくない部分なので、使いにくくて時間が取られるってことがないのがメリット。使用していて大きなストレスがない（使いやすい）のも毎日使うものなので大事。
検討者にオススメするポイント
勤怠管理のサービスを今まで利用していない企業には、シンプルでわかりやすいと思うのでオススメです。
ワンタッチで勤怠・休憩・自動給与管理のすすめ
この製品のいい点
ワンタッチで勤怠管理が可能です。画面もシンプルなデザインでわかりやすく休憩なども全て自動で管理して、連携して給与に反映してくれるので、今まで手間だった修正作業がずいぶん楽になりました。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
普通に使っている限りは特にデメリットなどは感じられないですが、会社毎にUIデザインを変えたり仕様を若干の変更できるとやり使いやすくなるかと思います。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
勤怠管理システムが楽になり連携して給与管理の工数が直接的に減った。そのため総務系の作業効率が上がり他の作業に集中できる。
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