勤務データをWeb上でタイムリーに確認！クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』

アマノ株式会社

３つの特徴

1.3,000社以上/40万名以上に勤怠管理サービスを提供してきた実績！
2.安全・安心のクラウドサービス！
3.専門知識豊富なスタッフがしっかりサポート！

勤怠管理の老舗メーカーが提供するクラウド勤怠管理サービス。SEがお客様の就業規則やご要望にあわせて設定いたします。充実のサポート体制で安心・安全な運用を実現しましょう！

製品情報
仕様・動作環境
導入事例
口コミレビュー
企業情報

「クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』」利用ユーザーからの口コミレビュー

全体満足度

☆☆☆☆☆

★★★★★

3.5

18件

☆☆☆☆☆

★★★★★

2件

☆☆☆☆☆

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8件

☆☆☆☆☆

★★★★★

5件

☆☆☆☆☆

★★★★★

3件

☆☆☆☆☆

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18 件中 1 ～ 18 件を表示

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2020/11/16

全体満足度

☆☆☆☆☆

★★★★★

東京都／一般事務／医療

従業員規模250名以上 500名未満ユーザー（利用者）導入3年以上

とてもシンプルです。残業届などのペーパー

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この製品のいい点

とてもシンプルです。出退勤時に就業時間を社員証で打刻した時間がシステムに反映され、残業届や有休申請などもここで管理できます。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』の改善してほしい点

エラーで打刻できなかったときに、自分の出退勤の時間を覚えていられない。また、打刻を忘れたふりをしてのサービスが横行した。

システムの不具合がありましたか？

打刻できなかったことは何度かあった。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』導入で得られた効果

出退勤時刻をメモしたり手入力する必要がないため、余計な事務作業が減った。残業届などのペーパーレスが実現した。

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2020/11/05

全体満足度

☆☆☆☆☆

★★★★★

東京都／編集・編成・制作／その他

従業員規模100名以上 250名未満ユーザー（利用者）導入6ヵ月以上～ 1年未満

無難で使いやすい。打ち忘れチェックが非常に便利

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この製品のいい点

会社の勤怠管理で使用。打ち忘れチェックが非常に便利。打刻漏れがあると一目でわかるようになっている。また、休暇申請も簡単に行える。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』の改善してほしい点

カレンダーがきちんと反映されていないことがあった。（今年の7月の4連休）そのため、有給を申請するときに少し手間取ってしまった。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』導入で得られた効果

就業週報月報で、残業時間の把握がしやすくなった。過去の打刻データの振り返りも簡単なので、使いやすいです。

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2020/11/04

全体満足度

☆☆☆☆☆

★★★★★

東京都／その他／コンサル・会計・法律関連

従業員規模1,000名以上 5,000名未満ユーザー（利用者）導入1年以上～ 3年未満

不規則勤務でも柔軟に登録できていて、特に問題なく使えている

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この製品のいい点

特に使っていて大きな不便を感じることはない。UIは飾り気なく感じるが、普通にわかりやすい。週報月報でどれだけ勤務したかも特に迷うことなく理解できる。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』の改善してほしい点

弊社の使い方によるのかもしれないが、打刻のデフォルトの数字が入っていると良いと思う。外出時刻と戻り時刻は毎回決まったものを入力するので面倒に感じる。また、承認ルート設定周りのフィードバックがなくわかりづらい。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』導入で得られた効果

職業柄、勤怠が不規則になることが多いが、柔軟に登録できていると思う。月次の時間外時間が産業医面談等の基準となるため、すぐにチェックできることは重要だと思う。

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2020/11/04

全体満足度

☆☆☆☆☆

★★★★★

大阪府／編集・編成・制作／教育・教育学習支援関係

従業員規模10名以上 50名未満ユーザー（利用者）導入分からない

在宅でも勤怠管理できる就業システム。打刻カードに頼らない。

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この製品のいい点

コロナ禍以前から導入しておりますが、土曜日・日曜日などの業務も簡単に入力でき、振休などもこれで管理しやすいです。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』の改善してほしい点

この間改善？されたのかもしれませんが、見るブラウザによってレイアウトが崩れてしまったり、欄が入力できないなどの不具合がありました。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』導入で得られた効果

特に在宅勤務になってからしばらくは、勤怠入力ができないという理由で、外部委託という形で給与形態が変わってしまった。しかし、CYBER XEED就業で「在宅」勤務の入力が可能になり、同じ給与形態で働けるように戻った。

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2020/11/03

全体満足度

☆☆☆☆☆

★★★★★

東京都／一般事務／通信サービス

従業員規模100名以上 250名未満ユーザー（利用者）導入分からない

勤怠の一括管理ができる

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この製品のいい点

勤怠打刻はICカード・オンライン共に行える。オンラインで、社員自身が勤怠確認・修正依頼し、承認まで行える点。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』の改善してほしい点

管理画面の書体が見づらい。表示が重なっている箇所がある。打ち忘れチェックリストと打刻修正届出を並行して閲覧できるようにしていただきたい。

システムの不具合がありましたか？

特になし

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』導入で得られた効果

各社員のPCで日々、勤怠管理・修正依頼ができるため、本業に集中しやすい。承認もその都度されており、月末作業の軽減に繋がっていると感じる。

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2020/11/03

全体満足度

☆☆☆☆☆

★★★★★

東京都／研究・開発／食品、医薬、化粧品

従業員規模1,000名以上 5,000名未満ユーザー（利用者）導入3年以上

UIが簡潔な普通の勤怠管理システムです

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この製品のいい点

UIが簡潔で、直感的に選択・操作できます。また非常に軽いのでサクサク動き、ストレスになることはありません。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』の改善してほしい点

1日か連日でしか日付が選べないので、月・水・金に出張した際は都度日付を選ばないといけないため、面倒。

システムの不具合がありましたか？

大きな問題に直面したことはありません。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』導入で得られた効果

普通の勤怠管理システムである。分単位で打刻されるため、社員・会社双方が明確に勤怠管理できていると思います。

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2020/11/03

全体満足度

☆☆☆☆☆

★★★★★

東京都／専門職（医療関連）／医療

従業員規模1,000名以上 5,000名未満ユーザー（利用者）導入3年以上

毎日1分で登録完了、出張登録・休暇取得から有給残数確認まで！

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この製品のいい点

新型コロナウイルスの影響で在宅ワークが増え、毎日CYBER XEED就業にて勤怠管理を行っておりますが、毎日1分以内で登録が完了するため管理が楽。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』の改善してほしい点

毎月の勤務時間を確認する際に、下のほうに表示される月の勤務時間や残りの勤務時間等の記載がわかりづらい。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』導入で得られた効果

在宅勤務での勤怠管理の便利さや有給の残数の管理まで、このシステム1つあれば全て把握できる点がメリットだと思います。

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2020/11/03

全体満足度

☆☆☆☆☆

★★★★★

東京都／専門職（医療関連）／食品、医薬、化粧品

従業員規模1,000名以上 5,000名未満ユーザー（利用者）導入1年以上～ 3年未満

少し古臭い印象だがそれが良い

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この製品のいい点

良くも悪くも紙ベースの勤怠管理をそのままWebにした感じ。システムに不慣れな人でも、簡単に使用できる。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』の改善してほしい点

勤務開始時間と退勤時間を一つの画面で入力出来るようにしてほしい。入力した時間をグラフのような一目でわかる表示モードがあると、入力忘れやミスが減るのではないかと思う。

システムの不具合がありましたか？

月初めに前月分が入力できないことがあった。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』導入で得られた効果

新型コロナウイルスの問題で在宅勤務になったが、以前からの勤怠管理システムのままで良かったので、特に問題も生じなかった。

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2020/10/28

全体満足度

☆☆☆☆☆

★★★★★

東京都／研究・開発／自動車、輸送機器

従業員規模10名以上 50名未満ユーザー（利用者）導入3年以上

在宅勤務や出張業務に最適

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この製品のいい点

常に出張もしくは在宅で待機をする業務のため、クラウドでの勤怠管理は必須。CYBER XEED就業は携帯ブラウザからの操作も支障なく出来るので、便利。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』の改善してほしい点

同社のe-clockingとログインページが分かれているため、使い分けが面倒。ログイン画面で選択出来るようになると便利。

システムの不具合がありましたか？

無し。常に安定している。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』導入で得られた効果

出先での勤怠管理が簡単スムーズに出来る。承認・否認もメールて即時確認できるので、対応が早くできる。過去のデータを遡るのも容易なため、確認が必要な時も安心。

検討者にオススメするポイント

e-clockingと併せての使用で勤怠管理が非常に簡素化されます。

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2020/10/19

全体満足度

☆☆☆☆☆

★★★★★

東京都／経営企画／放送・広告・出版・マスコミ

従業員規模100名以上 250名未満導入決定者導入1年以上～ 3年未満

この時期だからこそ、スマホなどからも簡単に入力

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この製品のいい点

社員1人１人とっては、出社してIDカードによる読み取りやPCログインによる就業時間の把握以外に、スマホなどから簡単に入力できる点が便利です。中間管理者にとっては、配下の労働時間の未入力チェックが簡便にでき、個人・グループとも総労働時間管理が簡便にできます。システム管理者にとっては、別途集計をせずにシステム内で過重労働を把握することが簡単です。リモートワークが増えている時期だからこそ、威力を発揮してくれています。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』の改善してほしい点

デファクトでは、前月と比べての増減を把握する機能が付いていないため、経営が求める「前月や前年と比べてどうなったか」を問われた場合に関しては、別途CVS出力をしてエクセル集計が必要な点です。

システムの不具合がありましたか？

サーバー不良が3か月に1度ほど。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』導入で得られた効果

36協定の労働時間の管理が簡便に、かつ迅速に対応できるようになりました。またグループ・ユニット単位での把握もシステムで可能になりました。

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2020/09/08

全体満足度

☆☆☆☆☆

★★★★★

京都府／情報処理・情報システム／不動産

従業員規模250名以上 500名未満ユーザー（利用者）導入3年以上

カスタマーサポートがしっかりしていて、使い勝手は良い

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この製品のいい点

カスタマーサポートがしっかりしていて、トラブル対応等も割と迅速にしてくれる。また、項目毎の超過時間やアルバイトさんの日毎時給もわかり、管理がしやすい。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』の改善してほしい点

Google Chromeで開いた場合、うまく作動しない時があるので、IEだけではなく対応できるようにしてほしい。

システムの不具合がありましたか？

Google Chromeで開いた場合、うまく作動しない。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』導入で得られた効果

弊社は当初、紙ベースでの打刻だったがクラウドにかわり、データのバックアップや管理の面で時間短縮に繋がり、時間の削減に役立った。

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2020/09/08

全体満足度

☆☆☆☆☆

★★★★★

愛知県／営業・販売／卸売・小売業・商業（商社含む）

従業員規模500名以上 750名未満ユーザー（利用者）導入6ヵ月以上～ 1年未満

出勤・退勤・休暇・出張など勤怠管理の効率化

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この製品のいい点

このシステムを導入するまではスケジュール表を添付して、上司の印鑑を押して管理をしていました。導入してからはペーパーレスになり、効率が良くなりました。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』の改善してほしい点

スケジュールは別のシステムで管理をしていますが、このCYBER XEED内でも簡単なスケジュールが見れると良いと思います。

システムの不具合がありましたか？

今まで、トラブルはありません。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』導入で得られた効果

上司の承認・閲覧が容易になり、休暇の取得状況も全体の進捗を見ることが出来て、効率的であると思います。

検討者にオススメするポイント

勤怠システム導入にあたって、一番使いやすいシステムだと思う。

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2020/09/07

全体満足度

☆☆☆☆☆

★★★★★

東京都／情報処理・情報システム／その他製造

従業員規模250名以上 500名未満 IT管理者導入3年以上

カスタマイズが比較的安価にできます

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この製品のいい点

クラウド製品とはいえ、申請メニュー等が柔軟にカスタマイズできます。費用も比較的安価ですので勤怠管理に助かっています。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』の改善してほしい点

安価でカスタマイズできるので仕方がないかもしれませんが、申請メニューの項目等の属性がもう少し柔軟に対応できるとありがたいです。

システムの不具合がありましたか？

今のところ特にないです。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』導入で得られた効果

クラウドによる、社内・出張・国内外からの勤怠の管理や各種申請ができるようになったので、管理工数は大きく減りました。

検討者にオススメするポイント

提供会社によるカスタマイズが柔軟にできます

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2020/09/03

全体満足度

☆☆☆☆☆

★★★★★

東京都／その他／卸売・小売業・商業（商社含む）

従業員規模100名以上 250名未満ユーザー（利用者）導入分からない

勤怠関連の申請がオンライン上で簡単にできる

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この製品のいい点

タイムカードに比べて、ワンクリックで打刻ができるので簡単です。操作も簡単シンプルで直感的に使えるので便利です。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』の改善してほしい点

特にこれといった不満はありませんが、しいて言うなら、自分の就業実態を閲覧する項目が少しわかりにくいかなとは思います。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』導入で得られた効果

すべてをオンライン上で完結できるので、勤怠管理に割く時間が大幅に減り、作業の効率化が図れました。休暇もスムーズにとりやすくなりました。

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2020/08/20

全体満足度

☆☆☆☆☆

★★★★★

千葉県／総務・人事／卸売・小売業・商業（商社含む）

従業員規模250名以上 500名未満 IT管理者導入3年以上

良くも悪くも自由度が高いシステムです

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この製品のいい点

会社の就業形態によってシステム改修を行えるので、様々な変化に柔軟にバージョンアップして対応していけるところ。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』の改善してほしい点

使用するブラウザによって、表示やコピーなどで対応しきれない点が多くある為、どのようなブラウザでも使えるようにしてほしいです。

システムの不具合がありましたか？

特にありません。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』導入で得られた効果

勤怠のシステム化によるデータ管理の一元化ができた。また、全体が見える化したことにより、残業の削減にもつながった。

検討者にオススメするポイント

複雑な勤怠の形態がある場合はおすすめです。

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2020/08/20

全体満足度

☆☆☆☆☆

★★★★★

東京都／一般事務／教育・教育学習支援関係

従業員規模250名以上 500名未満ユーザー（利用者）導入1年以上～ 3年未満

基本的な操作は簡単だが、申請内容が一定期間で見られなくなる

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この製品のいい点

勤怠以外は当日入力しなくても、後から入力ができるのが良い。基本的な操作は簡単で、有休残日数もすぐわかるようになっている。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』の改善してほしい点

ある程度日数が経過すると、自分が申請した内容が見られなくなってしまう為、保存機能などがあればいいと思う。

システムの不具合がありましたか？

なし

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』導入で得られた効果

今まではタイムカードでの打刻だっため、打刻をする場所まで行かなければならなかったが、デスクでできるため時間の節約になる。

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2020/05/28

全体満足度

☆☆☆☆☆

★★★★★

東京都／一般事務／自動車、輸送機器

従業員規模5,000名以上ユーザー（利用者）導入1年以上～ 3年未満

初めての利用でも問題無し

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この製品のいい点

当月分はもちろん、過去の勤務記録がすぐに閲覧出来るシステムはありがたい。各項目が細かく設定されているので、当月の残業時間、各週ごとの勤務日数・勤務時間も確認がスムーズにできます。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』の改善してほしい点

有給休暇や早退した場合など、（私の勤務する会社では）理由をコメント入力をする必要があるのですが、表示される欄が狭く、入力や確認がしづらい。また、出勤・退勤時の打刻時刻反映に15分ほど要してしまう。

システムの不具合がありましたか？

出勤・退勤の打刻時刻が反映されていない不具合が多々ある。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』導入で得られた効果

自分の勤務時間を明確に管理できるようになった。導入されるまでは紙ベースだったので、管理や毎日の記入が大変がったのでとても楽になった。

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2020/03/18

全体満足度

☆☆☆☆☆

★★★★★

和歌山県／専門職（教育関連）／教育・教育学習支援関係

従業員規模250名以上 500名未満 IT管理者導入1年以上～ 3年未満

とにかくお手軽！

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この製品のいい点

当社では以前は違うシステムを利用しておりましたが、そちらのサービス終了を受けてこちらを導入いたしました。とにかくお手軽としましたが、導入するぞ！という感じではありませんでした。最初に従業員を登録しただけで面倒な設定は無かった為、本当にお手軽です。各人のPCでの設定などもありません！

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』の改善してほしい点

特にありませんが、あえて言うなら初年度費用だけ高いことでしょうか。イニシャルコストがあるために導入に踏み切れない企業さんもあるかもしれません。知り合いの社長さん方にも勧めたりしますが、やはり少し気にかかるようです。

システムの不具合がありましたか？

特にありませんでした。

クラウド勤怠『 CYBER XEED就業』導入で得られた効果

システム導入前はとにかく面倒な就業管理でした。手作業が多く肩も凝って大変でした。就業管理システムでは集計はもちろん、エラーの管理などもしてくれるので本当に業務が減りました！締め時期は残業が当たり前でしたが、今では残業なんて皆無です！

以前利用していた製品の解約理由

前サービスが終了してしまった為です。

検討者にオススメするポイント

とにかく導入が楽です。保守なども無いので本当にお手軽です。

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