《ジョブカン勤怠管理》の評判・口コミまとめ
ジョブカン勤怠管理に寄せられた多数の口コミから良い口コミ・悪い口コミをピックアップし、比較に役立つポイントをITトレンド編集部が独自にまとめました。（2023/01/17 公開）
《ジョブカン勤怠管理》の良い評判・口コミ
月毎の勤務状況を一覧で見ることができるので、一目で勤務状態を理解することが出来るのが良い点として挙げられました。また、直感的に利用でき、スマホから手軽に打刻できる点も便利で使いやすいようです。
オンラインで出退勤の管理や把握ができることにより、交通費や人件費の削減にもつながるようです。
勤務状況が一覧で見やすい
月毎の勤務状況（出勤日、日の勤務時間、月の勤務時間、残り有給数）が一覧で見ることができ、一目で勤務状態を理解することが出来ます。ネットワークが繋がらなくなり、打刻が出来たか分からなくなったことがありました。
打刻のPCにしっかり情報が保存されており、ネットワークが復旧後即座に反映されたため、特に大きな問題にはならなかったです。
ペーパーレス化で提出・承認が容易になる
ジョブカンは直感的に利用でき、特に操作研究など無くても問題なく、使いやすいと思います。アプリやインターネットがあれば簡潔に出退勤が登録でき、紙の時に比べ大変楽です。コロナ禍で出社する機会が減り、出勤簿を紙で提出することが課題となっていました。ジョブカンに変えた事で、
オンラインで出退勤の管理や把握ができ、交通費や人件費の削減ができました。今後も活用したいと思います。
従業員の勤怠管理に便利なツール
多くの従業員を抱える飲食店などでは、かなり役立つツールであると言えます。スタッフ一人ひとりが、各自で出勤退勤の打刻を打てる、希望のシフトを毎月入力して送信出来るので、店舗の責任者や管理人の人たちが一目で従業員たちの希望シフトや勤怠を確認できるのが良い点だと思います。
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《ジョブカン勤怠管理》の悪い評判・口コミ
打刻の修正は操作が難しく、スマートフォン等を使い慣れていない従業員では操作ができず簡単に操作できるようにしてほしいという声が多く見られました。また、機能がシンプル過ぎるので少し込み入った勤怠を管理しようとすると設定できないケースもあるようです。
打刻が少し使いにくい
打刻自体の画面、打刻の修正画面、が使いにくく感じました。特に打刻の修正は操作が難しく、スマートフォン等を使い慣れていない従業員では操作ができませんでした。もう少し簡単に操作できるといいと思います。
機能が少ない
意外と機能がない。そもそもシンプル過ぎるのですこし込み入った勤怠を管理しようとすると想定が無いのか設定できない。かなり利用者側の妥協を要します。
間違えた時の修正依頼が面倒
融通が効かないところがある。電車の遅延や間違えて勤怠を打ってしまった際、管理者の権限がなければ修正が効かず、わざわざ上司に説明して修正依頼をかけるのがとても面倒でした。
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シンプルな勤怠管理ツール
この製品のいい点
ユーザー目線では、操作や機能が非常にシンプルなので戸惑うこともなく、すぐに慣れるツールだと思います。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
シンプルすぎるために、細かな工数管理などには不向きだと思います。あとは毎日コツコツ勤怠をつけておかないと、後から面倒でつけなくなる人も多いように感じます。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
ログインから出勤時間、休憩を取った時間、退勤時間をつけていくのがとても簡単なので、ざっくりと日々の勤怠報告を行うには楽です。
使いやすいUIで簡単に勤怠管理！
この製品のいい点
画面が見やすく、簡単に打刻ができます。また、打刻修正のワークフローの設定などもやり易いのでストレスフリーで利用可能です。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
打刻画面で自分が勤務中になっているのか、退勤されているのかが分からず、不要な打刻修正を申請することになってしまったことがある。出勤簿を見れば分かるが、確認の手間がある。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
残業をするなと会社から強く言われる昨今、ジョブカンを導入する事で、所定過不足計が一目で分かるので、勤務時間と作業量の分析ができる。休暇残日数なども一覧として見えるので、仕事における時間管理を一手に行える。
検討者にオススメするポイント
使いやすいUI・情報が見やすい・打刻がトップページのボタンで簡単にできる
使いやすさに重きを置いたサービス
この製品のいい点
日々の勤怠管理は元より、その月の勤怠状況の一覧がワンボタンで閲覧できるため、非常に視認性の高いサービスです。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
利用する立場によって良し悪しがあり、設定によって現在地情報と連動する機能があり、出勤退勤場所の把握が可能で使いようによっては過剰な従業員管理も可能な点です。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
オフィスでいちいちタイムカードを押すなどの作業がスマホ内で完結する為、現場に直行することの多い業種でも助かる場面が多いと感じます。
在宅勤務でも簡単に勤怠管理が可能
この製品のいい点
出勤、退勤、有給休暇の申請などを一元管理できます。私はパートで時給制で働いていますが、その月に何時間勤務しているかを簡単に確認することもできるので助かっています。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
ICカードを使って打刻する際、二重に打刻されるエラーが発生し、修正が必要になることがあります。エラーになっていることをメールやポップアップで知らせてくれる機能があるとありがたいです。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
在宅勤務であっても、始業時と終業時に打刻することで出退勤の管理ができるので、パートや契約社員でも在宅勤務をすることが可能になりました。
無料でも基本的なサービスは全部使える
この製品のいい点
無料バージョン使用してますが勤怠管理で必要な機能は賄えており重宝してます。デザインも視覚的にわかりやすいです。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
出退勤のリマインド機能があれば助かります。打刻をよく忘れます。GPS打刻ですが、GPS情報の精度が甘めに感じます。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
訪問看護なのでバラバラに働く形態ですが、社員の安否確認が簡単に取れるようになりました。人によっての実労働の把握もしやすくなりました。
検討者にオススメするポイント
無料版でも十分機能充実してます。
分かりやすい使用感です。
この製品のいい点
専用機器を使えば、パソコンからだけで無く会社から配られている個人のカードを用いて、機器にかざすだけで簡単に打刻できる所。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
遅刻や早退等、イレギュラーな勤務を行なった際に、パソコン上から打刻をすると上手く打刻出来ていない事がある。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
カードとパソコン上とで打刻方法が選べるので、出勤はカードでサッと打刻し、退勤は記録ついでにパソコン上から打刻する等、その時の自分の都合に良い方法で打刻が出来るのは魅力的です。
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在宅ワークでも利用しやすい勤怠サービス
この製品のいい点
場所にとらわれずに出勤・退勤ができる為、在宅ワークを取り入れている会社も使いやすいサービスとなっておりおすすめ。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
有給・在宅申請等を取り消す際に、取り消しのために上司の申請が必要になっており、修正の面で使用しづらい。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
勤怠を押し忘れた際も、のちほど何時に出勤し、何時に退勤をしたかを入力することができ、かつ過去の履歴も見ることができるので、申請漏れが少なくなった。
クラウド勤怠なので管理が楽ちん
この製品のいい点
場所を選ばず、勤怠をすることができる。給与計算ソフトとも連動ができるため、経理側の負担も軽減される。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
打刻の画面が他のクラウド勤怠に比べて複雑に感じる。スマートフォンからの操作が難しいので、改善してほしい。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
クラウド上で有給、半休など従業員ができるので、管理側の作業が削減した。給与計算を代行する社労士も作業ボリュームが少なくなってる。
シンプルで使いやすい勤怠管理！
この製品のいい点
勤怠ページは出勤、退勤ボタンの２つのみなのでシンプルで分かりやすいです。ログインはGoogleアカウントからできるところも便利です。PCだけでなくスマホからも入れます。
打刻忘れやエラーがあるとお知らせが出る点もわかりやすくて使いやすいです。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
一度打刻忘れやエラーがあると修正をして承認されるまで次からの勤怠も全てエラーになってしまうこと。一度修正を申請したらその後の勤怠も通常通り反映されたらいいのにと思いました。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
勤務時間や残業時間や休憩時間が一覧で見れるので残業時間が意識しやすく削減につながること、打刻エラーがあると一覧で見た時にピンク色になるため漏れがなくなること、休日出勤申請も同時に振休が選択できるので効率が良い。
検討者にオススメするポイント
シンプルで必要最低限の機能のみなので分かりやすく使いやすいです。
ジョブカンは勤怠管理が手軽に一元化でき、打刻方法も選べる！
この製品のいい点
ジョブカンは従業員の勤怠管理が手軽に一元化でき、従業員（ユーザー）に合わせて打刻方法を選択もできるので便利です。
打刻修正をする際も管理画面で簡単に申請ができる。
ジョブカン勤怠管理の改善してほしい点
打刻確認をする際に月毎のソートしかできない為、過去分3ヶ月などまとめて閲覧できる画面があると確認が楽だと思います。
また、休日出勤の場合の申請手順が少し面倒に感じました。
システムの不具合がありましたか？
システムトラブル等は特にございません。
ジョブカン勤怠管理導入で得られた効果・メリット
導入前は打刻用にカードを発行し、手持ちのカードが増えてしまうことが懸念されていましたが、ジョブカンを導入後は通勤時に使用するICカードの定期券などでも打刻用のカードに設定する事ができる為、手持ちのICカードで打刻ができとても便利と感じました。
検討者にオススメするポイント
従業員が多く勤怠管理を円滑に行いたい方や、紙のタイムカードを使用されている企業などで誤って打刻した場合の面倒な修正手続きなどがジョブカンを導入することにより改善されると思うのでとてもお勧めです。
サービス選定にお迷いの方は便利な無料の一括資料請求をご利用ください
1位
2位
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