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eラーニングは、研修内容の平準化やコストの低減などのメリットがあることから、多くの企業で導入されています。eラーニングは、提供形態や対応端末、コンテンツ内容によっていくつかの種類に分けられます。eラーニングを、提供形態、対応端末、コンテンツの種類などにより、分類し種類を詳しく解説します。
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クラウド型eラーニングシステムのメリットは、低コストでシステム構築の手間なく導入でき、システムの保守やトラブル対応がスムーズな点です。この記事では、クラウド型eラーニングシステムの概要やメリット、選定時のポイントを解説します。おすすめの製品も紹介しているので、製品導入時にお役立てください。
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ICTを駆使して学習するeラーニング。いつでもどこでも教材に沿った学習ができることから、個人学習だけでなく教育機関での集合教育や、企業で行う社員研修などにも利用されています。eラーニングはどのように誕生し発展してきたのでしょうか。この記事では、eラーニングの歴史と通信教育との違い、メリット・デメリットを解説します。
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多くの企業で、人材育成や研修を目的としたeラーニングの導入が進んでいます。しかし、知識がないまま進めてしまうと、効果が得られないおそれもあるでしょう。この記事では、eラーニングの導入を成功させるポイントやメリット・デメリットを解説しているので、効果のある運用に役立ててください。
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スマホ対応のeラーニングとは、PCだけでなくスマホやタブレットなどのモバイルデバイスでも受講できるオンライン学習のことです。通勤時間や休憩時間などの隙間時間を有効活用して学習できます。この記事では、スマホ対応eラーニングシステムの概要やメリット、注意点を解説するとともに、人気のシステムについても紹介します。
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モバイルラーニングについて知り、社員研修の効果を高めたいと考えていませんか。職種や業態によっては、eラーニングよりモバイルラーニングの方が適している場合もあります。この記事では、モバイルラーニングの概要・メリット・デメリットを紹介します。導入ポイントも解説しているので、ぜひ参考にしてください。
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この記事では、eラーニングを成功させるために必要な「コンテンツの種類」や「コンテンツを増やす際のポイント」を解説します。「使えるコンテンツが少ない」「利用が進まない」といった課題は多くの企業が感じています。導入後の効果を高めるためのヒントも紹介しているので、参考にしてください。
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市場環境の変化や技術の進歩に柔軟に対応できる教育システムとして、eラーニングが注目されています。この記事では、企業が抱えるeラーニングの課題を、人材教育における課題も交えながら解説します。eラーニングを成功させるためのポイントも解説しているので参考にしてください。
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昨今企業内研修での利用も多くなっているeラーニング。効率的な教育で優秀な人材を生み出すこのシステムも、うまく使わなければ機能しないこともあり得ます。この記事ではeラーニング導入における3つの成功例を、成功につなげるためのポイントとあわせて紹介します。
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eラーニングは、その自由度や社員教育における効果から昨今多くの企業で採用されています。モバイル端末の登場でさらに便利になったeラーニングですが、実際に使ってみてどんな効果があるのか知ってから導入したいという方も多いでしょう。eラーニングの導入効果や、そもそもeラーニングとは何かまでお伝えします。
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