《Talent Palette》の評判・口コミまとめ
Talent Paletteに寄せられた多数の口コミから良い口コミ・悪い口コミをピックアップし、比較に役立つポイントをITトレンド編集部が独自にまとめました。（2023/01/24 公開）
《Talent Palette》の良い評判・口コミ
人事評価関連の入力をシステム化しデータを集約できるため、管理者、利用者双方に満足されています。管理者からは評価管理が容易になり、人材の配置や育成プランの策定や研修管理が楽になったとの声が寄せられています。 また、上長への各種提出物もこのシステムで統一化され、ワークフローのように利用できると好評です。
慣れると、とても便利なツール
自己紹介ページがあるが、自身の経歴やスキルをとても詳細に体系的に表現することができる。また社内で皆が活用すればワークフローが簡単にできる点もいい。
かゆいところに手が届く機能が搭載されている
人財の見える化だけでなく、マーケティングをするように分析が出来るところがメリット。 様々な人事データを掛け合わせ簡単にマトリクス図を作れたり、ダッシュボードを表示できる点が重宝している。
タレントパレットによるコミュニケーションの活性化
各社員のデータを一箇所に集約でき、育成プランの策定や研修管理が楽になった。ダッシュボードで様々なソートができ、とても見やすい作りになっている。
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《Talent Palette》の悪い評判・口コミ
書類を新規作成するのに「ミッション」という選択する必要があることなど、使用される操作用語が特徴的で戸惑うといった意見が寄せられています。 また、利用者が情報を入力してこそ真価を発揮する製品のため、習熟のしやすさにつながるＵＩに関しての改善を求めたいとのことです。
人材管理に最適だが利用者によっては戸惑うかも
入力する項目が細か過ぎて面倒に感じる時がある。 ある程度のキャリアを積んでいる人や自己分析が出来てる人じゃないと入力に戸惑う。
入力のしづらさがとにかくストレス
入力しづらい。途中で消えるし、枠の増やし方や減らし方も分かりにくい。直感で使いやすいようにしてほしい。 期末の結果も入れづらい。使い方のルール設定をしっかりしておかないとあまり意味のないツール
デザインはいいですが、作業性はいまいち
タブや格納場所が複雑で、どこに何が入っているのか直感的にわかりにくいです。使わないタブ・項目は企業に合わせて非表示にするなどカスタマイズができるといいなと感じました。
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人事評価を一元管理できるようになった
この製品のいい点
導入前までは、人事評価ツールがエクセルでやり取りされており、非常に煩雑でした。このツールを導入することで、入力や提出、承認までのフローがスムーズになりました。
Talent Paletteの改善してほしい点
特定のブラウザでうまく表示されないことがあり、早急に改善してほしいと思っています。特に横スクロールをする必要があるフォームが散見されます。
Talent Palette導入で得られた効果・メリット
人事評価を紙やローカルファイルで管理している企業は導入を検討してみても良いと思います。資料の煩雑化を防ぎ、社内承認のフローをスムーズにしてくれます。
社員情報の一元管理が可能
この製品のいい点
まずは操作性が非常にいい。説明書など見なくとも、簡単に操作が可能。
また全社員情報を簡単に抽出でき、わかりやすい。
Talent Paletteの改善してほしい点
操作は簡単であるものの、一つ一つの動作が重く感じる。
更新の度に2秒ほど止まるので、もっとスムーズにしてほしい。
Talent Palette導入で得られた効果・メリット
社員情報を抽出し、誰がどんなことをしているのか一目でわかる。相談事をする際、こちらの機能を使って予習することで無駄な時間が減った。
人事評価や資格取得の一括化で便利に
この製品のいい点
以前の資格取得のデータ保管は社内にいないと確認できなかったデータもあったが、このツールでいつでもどこでも見れるようになった。
Talent Paletteの改善してほしい点
今のところ人事評価、資格取得、座席表、一部アンケート記載の機能しかない。物足りなさを感じユーザーとして使い方を忘れてしまう恐れがある。
Talent Palette導入で得られた効果・メリット
それまで資格取得や座席表、人事評価の確認が各々ばらばらに見てきた。今回このツールを用いることでそれぞれを一括してみることが可能になった。
マイボードが見やすい
この製品のいい点
個人のステータスをマイボードで管理しているが、一覧性があるので知りたい情報にすぐ辿り着くことができる。
また、白とピンクのデザインに温かみがあるのも良い。
Talent Paletteの改善してほしい点
ログインした後のホーム画面の余白が多い気がするので、もう少し賑やかなデザインにしてもいいのかなと感じました。
Talent Palette導入で得られた効果・メリット
画面構成が非常に見やすいので、資料や自分の情報、研修メニューなど欲しい情報にすぐアクセスできるので、時間を取らなくて済みます。
人材の管理又はスキルアップ
この製品のいい点
社員情報の見える化をすることで人選選びの際貴重な資料となっている。ダッシュボードで日々可視化されプロジェクトごとによる最適人事を行える
Talent Paletteの改善してほしい点
いつ、誰が、どんな内容で人事アクセスしたかを記録しておけると良いと思う。セキリュティや漏洩対策にもなり得る
Talent Palette導入で得られた効果・メリット
自身の活動履歴をしっかり社内システムに記録しておける。そして評価する側はその軌跡を元に評価(取り組み、資格状況、プロジェクト功績など)ができるので人材マネジメントに無駄がなくなった
視認性に優れた人事評価ツール
この製品のいい点
目標を記入する立場としては入力事項が視覚的に分かりやすいこと、プロジェクトごとに目標設定できる点が良かったです。またSlackとの連携機能もあり、承認プロセスが更新された際通知される機能も良かったです。
Talent Paletteの改善してほしい点
目標を記載する欄が大きいため、かなり細かく書かないと分量が少なく感じるUIを改善してほしいです。また上司からは承認の差し戻しが手間という声が上がっていました。
Talent Palette導入で得られた効果・メリット
プロジェクトごとの目標設定を行うことで従業員が行うべきアクションを明確にすることができます。事前に目標を設定しておくことで評価する側も達成度に応じた客観的な評価を下すことが出来ます。
検討者にオススメするポイント
プロジェクトごとの目標設定のしやすさ
サービス選定にお迷いの方は便利な無料の一括資料請求をご利用ください
インターフェイスがわかりにくい
この製品のいい点
機能が多くてワンストップで書面や申請関係がやりとりできるのがよい。自分の人事情報が一元的に管理できて、わかりやすい。
Talent Paletteの改善してほしい点
ブラウザ上で操作しているが、タブやボタンの位置、選択プルダウンなどユーザーインターフェイスやUXがわかりにくいと感じられる。人事の運用側で機能制限が多く、結局機能を使い切れていない。
システムの不具合がありましたか？
まれにログイン不具合が発生した
Talent Palette導入で得られた効果・メリット
これまでエクセルベースで提出していた目標管理や研修申込みなどを、ワークフローで回付できるようになりハンコやデータ保存の煩雑さがなくなった。
検討者にオススメするポイント
大企業には向きませんが、電話帳代わりに小規模な企業で機能をフルに使えればDXにつながると思います。
賞与査定等に利用しています
この製品のいい点
数年前に人材管理のために導入されました。
ツール内には様々な機能があり、動物占いなど面白い機能もあって空き時間のちょっとした気分転換をしたい時に利用しています。
また、アンケートや日報管理もできるようになっており、社内開発のツールから毎日日報を取り込み、日報未記入の場合はお知らせがメールで通知されるようになっているので助かっています。
また、コロナ渦ということもあり毎日の検温が義務付けられているのですが、検温結果等もタレントパレットのアンケート機能で登録していたり、賞与査定の入力等も一元管理されている為、日々の人材管理には欠かせないツールなんだと思います。
Talent Paletteの改善してほしい点
細かい機能がありすぎて、どこから記入すれば良いのかわからず毎回手順書を見ないとわかりません…。
もっとシンプルな作りだとありがたいです。
Talent Palette導入で得られた効果・メリット
日々の登録を行う1社員としては特にメリットは感じられませんが、管理を行っているPMや人事部はものすごく重宝しているんだと思います。
全社員の評価や勤務歴などが確認できるので、管理はしやすいのではと思います。
感覚的に操作しやすく、人も探しやすい
この製品のいい点
顔写真を登録し、部署ごとにカテゴリ化されているため、初対面の人へコンタクトをとるときも座席表と照合して確実に声掛けができる。連作先も確認できる。
Talent Paletteの改善してほしい点
ログイン後表示される画面を会社では使っていなかったため、毎回使用するタブへクリックしなければならなかった。ログイン後表示させる画面をログイン時に指定したい。
Talent Palette導入で得られた効果・メリット
評価制度に使用するための目標管理シートや研修の申し込み、福利厚生の利用申し込みも全てこのシステムでできるため新たにシステムの操作方法を覚える必要がなくなった。
憂鬱な評価のタスクが大幅に短縮された
この製品のいい点
機能としては個人の評価しか利用していませんが、導入時のマニュアルを見ながら画面やUIに沿って操作すれば良いのでシンプルで良いと思います。また、他人の評価通知などがすぐ分かるため、漏れなどがありません。
Talent Paletteの改善してほしい点
色味が全て同じなので、項目やメニューによって変わってるとモチベーションが上がると思いました。自分でカスタマイズできれば理想です。
Talent Palette導入で得られた効果・メリット
四半期に一度の評価期間において、自身の評価および他人の評価を行う際、エクセルとメールでのやり取りで時間を要しましたが、このツールでは時間が大幅に短縮されました。
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4位
