《OBIC7人事・総務向け統合ソリューション》の評判・口コミまとめ
OBIC7人事・総務向け統合ソリューションに寄せられた多数の口コミから良い口コミ・悪い口コミをピックアップし、比較に役立つポイントをITトレンド編集部が独自にまとめました。(2023/01/17 公開)
《OBIC7人事・総務向け統合ソリューション》の良い評判・口コミ
誰にでもわかりやすいインタフェースデザインで、出退勤・休暇・残業などさまざまな申請が行えることが高評価ポイントにあがりました。
また最新の労働基準法にも対応しているため、適正な労務管理を意識することになり、働き方への意識が変わったとの声もありました。
ノーストレスでスムーズな勤怠管理
初めてシステムを触った人でも直感的に操作できる画面構成で、出退勤の申請や休暇申請、残業申請などとてもスムーズに行うことができる。またスマホでも操作できるので有給残など確認しやすくて良い。
最新の法規に基づく労務管理が実現できる
就業前と就業後のタイムスタンプがあることにより、業務時間を正確に把握できるようになった。
サービス導入前は、自分でメモをしていものを記入する形であり、正確に覚えていない時などは、メールの時刻スタンプなどを頼りに業務していた時間などを確認していましたが、就業時間の開始と終了時にタイムスタンプで正確な時間が計測されるので、適切な労務管理につながっていると感じています。
様々なメニューがカスタマイズできます
申請メニュー、人事給与メニュー、就業勤怠メニューなど、その会社にとって必要なメニューを都度カスタマイズできます。
もっと見る
《OBIC7人事・総務向け統合ソリューション》の悪い評判・口コミ
5分単位ではなく1分単位での出退勤打刻ができるようになってほしい、入力ミスの修正を行うときに若干の手間を感じたとのレビューがありました。
また、不明点がある場合に問い合わせた際のサポート面に不満があったユーザーも少なくないようです。
1分単位で打刻できない
5分単位でしか出退勤打刻できないところ。
1分単位にして欲しい。
みんなが何人も退勤するような時間帯はなかなか繋がらず不便。
入力ミスの訂正が手間
勤務入力ミスの訂正が少し面倒です。もう少し簡単に入力出来るといいと思います。出退勤入力の訂正もできるようになれば良いと思う。
機能が多すぎて使いにくい
機能が多かったりする面、1つの画面内がごちゃこちゃしていて、横に画面を移動させないと見れない部分がある。
もっと見る
以下の絞り込みの検索結果
評価:
すべて
企業規模:
すべて
利用する立場:
すべて
業界:
すべて
並び替え
勤怠管理を簡単に集約できる
この製品のいい点
国内300拠点以上の従業員に、このシステムを使って会社の勤怠状況や年次有給休暇や日々の時差勤務の入力・管理ができる。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューションの改善してほしい点
私の会社では勤怠の申請状況や承認、管理をこのシステムひとつで行っているのだが、個々人のスケジュール管理と連携されていない点。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューション導入で得られた効果・メリット
現在のコロナ禍における、さまざまな会社勤務体系の管理をこのシステムひとつで行っており、在宅勤務中もパソコンから入力や管理できる。
検討者にオススメするポイント
勤怠の入力や管理が簡単。
操作が簡単でペーパーレスにも一役かっている
この製品のいい点
会社の勤怠にオービック7を使用していますが、操作が簡単でペーパーレスにも一役かっています。2年程使用をしていますが不具合もありません。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューションの改善してほしい点
昨年末に時間有給のシステムが導入されましたが、操作方法に複雑なところがありますので、もっと簡潔になればと思います。
システムの不具合がありましたか?
特にトラブルはなし。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューション導入で得られた効果・メリット
以前はタイムカードを使用していましたが、出勤時、退勤時のタイムカード押すときに起きる混雑がなくなり時間削減になりました。
給料明細書のペーパーレス化
この製品のいい点
会社で給料明細と勤怠管理で使用しています。給料明細は以前、紙でしたがペーパーレスとなり自宅で閲覧、ダウンロード出来て便利です。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューションの改善してほしい点
特にありません。利用していて困ったことは、最近の自宅待機などの影響で出勤時にログインパスワードを忘れてログインエラーとなる事が稀に発生することです。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューション導入で得られた効果・メリット
給料明細書のペーパーレス化とタイムレコーダーを無くす事で、出勤簿の廃止が出来て、業務の効率化を図ることができた。
勤務管理だけでなく様々なことに利用出来ます。
この製品のいい点
今までは勤務管理だけで利用していましたが、このシステムは問題の回答システム機能があり、テストの回答を入力して提出することができます。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューションの改善してほしい点
使いやすく、特に不便を感じることはないですが、朝など利用者が一斉に利用する時間帯はシステムが重くなり、反応が悪くなります。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューション導入で得られた効果・メリット
システムで課題の回答用紙を提出したか確認できるので、いちいち紙を確認して、誰が提出していないのか確認する手間が減りました。
勤務時間の管理が簡単になりました。
この製品のいい点
今までの勤務時間の管理の仕方は紙ベースでありましたが、このシステム導入することにより勤務時間を簡単に管理することが出来ます。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューションの改善してほしい点
会社の決まりで朝に残業の申請をすることになっており、従業員で一斉にシステムのアクセスすると重たい時があるので改善してほしいです。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューション導入で得られた効果・メリット
今まで紙ベースで勤務時間を管理しており、月の半ばなどで、残業時間を調べる時にいちいち計算して時間を出していましたが、システムに毎日入力することにより、残業時間を自動的に計算してくれ、残業時間の管理が簡単になりました。
年末調整はわかりやすいが、臨機応変な対応が出来ない製品
この製品のいい点
勤怠管理として毎日記入するようになっているので、自己管理がしやすい。上長の承認が以前よりも省かれたこと。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューションの改善してほしい点
会社ごとにある程度のカスタマイズが出来ないこと。不要なボタンが沢山あり、導入されてから半年程経ったがまだ分からないことがある。システム管理が複雑なこと。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューション導入で得られた効果・メリット
特段ビジネス課題は解決出来ていない。メリットは管理する側が承認・管理しやすく承認ルートが一つ一つ確認できることが挙げられる。また、年末調整の手続きは一つ一つ誘導してくれるのでわかりやすい。
以前利用していた製品の解約理由
前サービスが古くなったこと。管理者が一括管理しやすいように一新。
検討者にオススメするポイント
管理者は一括管理しやすくなる。
サービス選定にお迷いの方は便利な無料の一括資料請求をご利用ください
オービックで社内勤怠管理
この製品のいい点
出張時の申請、立て替えの精算などでオービックを用いております。頻繁に使用するものではないのですが、使いやすくわかりやすいです。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューションの改善してほしい点
交通費精算時に入力する欄が少しわかりにくいと感じました。もう少しわかりやすくしていただけると助かります。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューション導入で得られた効果・メリット
手書きでの申請に対して、入力するだけで交通費の申請等を行えるので、大幅な工数の削減につながり、本業務に時間を割くことができました。
給与振込先の設定や総務の諸手続きに
この製品のいい点
今まで書類で提出していた改姓届けなどが、Web上でできるようになった。様々な人事手続きがまとめて可能となった。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューションの改善してほしい点
申請する画面が若干見づらい。給与を見る画面も見づらい。入力画面もどこに入力していいかわからなかったりする。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューション導入で得られた効果・メリット
リモートワークになり、様々な手続きがWeb上でできる点にメリットがある。印鑑が必要なくなったのが大きい。
人事システムとして一元管理でき、見やすく、分かりやすい
この製品のいい点
画面がわかりやすいです。ログイン後に操作メニューがセル状になっていてクリックして実行するのが、わかりやすいです。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューションの改善してほしい点
インターネットエクスプローラーで操作してるのですが、動作停止がたまにあります。
私だけでなく全体なのでシステムの問題かと思います。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューション導入で得られた効果・メリット
人事システムとして一元管理ができます。私はユーザーの立場ですが自分の人事情報がログイン後一覧で見ることができます。
すべての勤怠管理を行える
この製品のいい点
勤務に関わるあらゆる管理、申請などを全てこれ一つで対応できる。勤務時間、出退勤管理、有給管理、出張申請、日々の勤務内訳入力、給料明細などあらゆる管理がこのシステム一つでまかなえる。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューションの改善してほしい点
一度上司に申請を出したら、申請内容の修正や取り消しを自分では行えないため、上司に修正や差し戻しを依頼しなければならない。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューション導入で得られた効果・メリット
散在していた管理ツールやシステムをOBIC7で一括管理出来るようになった。統合化されたことにより、資源や管理の重複を防げる。
サービス選定にお迷いの方は便利な無料の一括資料請求をご利用ください