《OBIC7人事・総務向け統合ソリューション》の評判・口コミまとめ
OBIC7人事・総務向け統合ソリューションに寄せられた多数の口コミから良い口コミ・悪い口コミをピックアップし、比較に役立つポイントをITトレンド編集部が独自にまとめました。（2023/01/17 公開）
《OBIC7人事・総務向け統合ソリューション》の良い評判・口コミ
誰にでもわかりやすいインタフェースデザインで、出退勤・休暇・残業などさまざまな申請が行えることが高評価ポイントにあがりました。
また最新の労働基準法にも対応しているため、適正な労務管理を意識することになり、働き方への意識が変わったとの声もありました。
ノーストレスでスムーズな勤怠管理
初めてシステムを触った人でも直感的に操作できる画面構成で、出退勤の申請や休暇申請、残業申請などとてもスムーズに行うことができる。またスマホでも操作できるので有給残など確認しやすくて良い。
最新の法規に基づく労務管理が実現できる
就業前と就業後のタイムスタンプがあることにより、業務時間を正確に把握できるようになった。
サービス導入前は、自分でメモをしていものを記入する形であり、正確に覚えていない時などは、メールの時刻スタンプなどを頼りに業務していた時間などを確認していましたが、就業時間の開始と終了時にタイムスタンプで正確な時間が計測されるので、適切な労務管理につながっていると感じています。
様々なメニューがカスタマイズできます
申請メニュー、人事給与メニュー、就業勤怠メニューなど、その会社にとって必要なメニューを都度カスタマイズできます。
もっと見る
《OBIC7人事・総務向け統合ソリューション》の悪い評判・口コミ
5分単位ではなく1分単位での出退勤打刻ができるようになってほしい、入力ミスの修正を行うときに若干の手間を感じたとのレビューがありました。
また、不明点がある場合に問い合わせた際のサポート面に不満があったユーザーも少なくないようです。
1分単位で打刻できない
5分単位でしか出退勤打刻できないところ。
1分単位にして欲しい。
みんなが何人も退勤するような時間帯はなかなか繋がらず不便。
入力ミスの訂正が手間
勤務入力ミスの訂正が少し面倒です。もう少し簡単に入力出来るといいと思います。出退勤入力の訂正もできるようになれば良いと思う。
機能が多すぎて使いにくい
機能が多かったりする面、1つの画面内がごちゃこちゃしていて、横に画面を移動させないと見れない部分がある。
もっと見る
以下の絞り込みの検索結果
評価:
すべて
企業規模:
すべて
利用する立場:
すべて
業界:
すべて
並び替え
わかりやすくて使いやすい！
この製品のいい点
簡単に人事申請などが出来、また印刷もできます。パスワードとIDで個人情報保護もしっかりしてるし、使いやすいのでおすすめです。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューションの改善してほしい点
印鑑を電子でできると嬉しい。また、地図などの外部からの情報を印刷しなくてもダウンロード、もしくは貼り付けできると嬉しい。
システムの不具合がありましたか？
トラブルは今のところないです。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューション導入で得られた効果・メリット
いちいち上司に書類を書いて送らなくてもオービックで申請できるので手間が減りました。報酬提示書なども全てデータで済ませられ、時間短縮にもなります。
検討者にオススメするポイント
面倒な書類申請など、昔ながらでやっている所は導入すべきです。
勤怠管理を一括管理できます
この製品のいい点
今までの別のシステムでは有給申請は別途行わなければならなかったが、このシステムに変わってから1画面で申請できるようになり、手間が少なくなった。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューションの改善してほしい点
直感的な操作が出来ないところがあり、最初は慣れるのに手間取ってしまった。ダブルクリックしなければならないところは少し分かりにくく、改善した方がいいと感じる。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューション導入で得られた効果・メリット
勤怠ワークフローにおける一括管理が可能であるため、申請作業が非常にスムーズになって苛立つこともなくなり、すぐに他の業務にあたれるようになった。
勤怠管理として利用しています
この製品のいい点
勤怠管理が比較的容易で、入退室時間の自己申告に加えてタイムカードとの連携も可能です。また明らかな間違いにはアラートが出る点が優秀です。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューションの改善してほしい点
出張管理も可能ですが、こちらは非常に分かりにくいです。毎回説明書を読みながら確認しています。承認者を予め指定出来ないことも使いにくいポイントです。
システムの不具合がありましたか？
特別ありません。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューション導入で得られた効果・メリット
残業時間の把握の必要性に迫られ導入しましたが、しっかり解決しました。外部審査の際も提示が楽で、視覚的に分かりやすいです。
検討者にオススメするポイント
自己申告に加え、タイムカードの導入を検討しているのであれば、よいサービスだと思います。
シンプルで分かりやすい
この製品のいい点
主に勤怠管理や給与明細に使用しています。シンプルなデザインなので入社したばかりでもパソコンに慣れている世代であれば、何が出来るか少し教えて貰えればすぐに扱いに慣れることが出来ます。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューションの改善してほしい点
勤怠管理で間違った申請をした場合、取消と新しい申請を同時に行えないこと。時間の無駄だと感じる。(会社の設定なのかもしれないが。)
OBIC7人事・総務向け統合ソリューション導入で得られた効果・メリット
営業で個々人が直行直帰や現場作業による残業など、常にバラバラな対応を取っている中で管理が楽になると思う。また、未打刻や残業申請忘れなどは分かりやすく表示されるため、申請忘れ防止にかなり役に立つと感じた。
勤怠、給与管理の総合サービス
この製品のいい点
給与明細から勤怠管理・年末調整など、人事労務に関する全てのことをOBIC7で解決できるところが、とても便利です。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューションの改善してほしい点
パソコンの大きな画面で見ても、横にスクロールしないと全ての項目が見られず、一番右端の備考欄をよく使うので不便に感じています。
システムの不具合がありましたか？
勤怠時間の入力で、一回申請をしても左のステータス欄が「！」になり続け、次の日に開くと元に戻っているところがよくわかりません。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューション導入で得られた効果・メリット
勤怠管理画面における通勤費選択欄、終日不在理由選択欄等、入力せずとも選択ですぐにシステム入力できる点です。時間削減になっています。
勤怠管理をメインとして、給料明細の閲覧など幅広く使える
この製品のいい点
勤怠管理の画面は私が以前まで使用していたソフトに比べると、1ヶ月単位で閲覧がしやすく、残業状況や有給休暇残など一目で把握可能で、自身の状況がよくわかります。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューションの改善してほしい点
朝出社したらまず打刻し、昨日の勤怠を確定させるのですが、その時に当日の勤怠の箇所に打刻が入っているためにエラーマークが出てしまう。困りはしないが、改善されると嬉しい。
システムの不具合がありましたか？
ときどき、画面が半分だけ映し出され止まることがあり、リロードを繰り返すことがある。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューション導入で得られた効果・メリット
勤務時間を正確に入力できるようになったメリットは一社員としてはある。というのも今までは、勤怠の入力が自己申告に近い状態で、ただ実際は早出や残業は付けづらい雰囲気があった。今は打刻した時間に忠実に入力する形なので、周りに臆せず勤怠を入力できる。
サービス選定にお迷いの方は便利な無料の一括資料請求をご利用ください
勤怠管理システムの簡易化ができます
この製品のいい点
管理者業務をしていますが、月末の勤怠管理にかかる時間が短縮出来てよい。時間外や法定休、管理もしやすく、各職員一人一人が管理するようになり、自己意識が高まった。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューションの改善してほしい点
管理画面で承認一覧の欄があるが、スクロールする際に全体が表示されにくく見にくいところがあり、改善するともっと良くなる。
システムの不具合がありましたか？
休憩や勤務時間を適切に入れて申請をしても、エラーが出て短い時間で休憩をとっていますと表示されます。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューション導入で得られた効果・メリット
勤怠管理が楽になり、今まで月末の勤怠〆作業にかかる時間が大幅に省略でき、他の業務にあてる時間が増えた。
検討者にオススメするポイント
管理側は非常に助かります。
勤怠管理だけでなく、実績まで集計されているシステム
この製品のいい点
所属部署の勤怠管理がまとめて出来、必要に応じて勤務状況の進捗や過去の実績から、新たな課題や発見があり仕事に役立つ。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューションの改善してほしい点
時間帯によっては、通信が遅いときがある。(システムの問題ではなく、通信環境の問題かもしれないが。)また、過去の実績をとる時に、指定出来る範囲が項目によって違うのが分かりづらい。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューション導入で得られた効果・メリット
シフト時間の管理。OBIC7が導入されるまでは、過去の実績が見られなかったが、過去の実績が見られることで昨年実績から今年は昨年より削減しようというのが日別でわかるので便利になった。
以前利用していた製品の解約理由
勤怠入力だけの簡易なものであったから。
検討者にオススメするポイント
勤怠管理だけではなく、人件費管理などもでき使える用途が多い。
セキュリティの強い書類管理ができる
この製品のいい点
会社の給与明細や確定申告や資格申請に利用している。会社が導入した当初は面倒だと思ったが、使い勝手が良かったです。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューションの改善してほしい点
反応が鈍いと感じる事がある。会社の回線が原因かもしれないが、ストレスを感じる時がある。ただ、総じて使いやすいです。
システムの不具合がありましたか？
特に思い当たらない
OBIC7人事・総務向け統合ソリューション導入で得られた効果・メリット
確定申告や資格申請や給与明細等のセキュリティが、大切な個人情報保護に役立っていると感じる。今では閲覧に欠かせないツール。
レイアウトが見やすいので効率的になった
この製品のいい点
これまで管理しづらかった通勤費の月割り等も管理しやすくなった。社員情報管理についても一括の取込等も出来る。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューションの改善してほしい点
シンプルなレイアウトが良い点もあるが、言葉足らず・説明不足な点も否めずに逆に使いにくいときもある。
OBIC7人事・総務向け統合ソリューション導入で得られた効果・メリット
汎用検索機能により欲しい情報を自分で選択することが出来るようになりました。それにより情報分析がしやすくなった。
サービス選定にお迷いの方は便利な無料の一括資料請求をご利用ください
6位
