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虫メガネ 課題から探す 人材育成・活用

人材の適正配置や人材育成は企業における永遠の課題です。社員の基本情報や能力・保有スキルをデータ化し、一元管理・分析して、戦略的な人材育成や人材配置につなげることが「タレントマネジメント」では可能です。また、属人化したノウハウやルールといったナレッジを組織全体で共有・活用するための手法として「ナレッジマネジメント」があげられます。このページでは、人材育成・活用にフォーカスした製品カテゴリーをご紹介します。
人材育成・活用

虫メガネ 解決できるカテゴリー

人事システム

人事システムとは、従業員の氏名、性別、住所などから昇格、退職などの一連の人事情報を管理するシステムです。人事管理システムと呼ばれることもあり、中には給与計算などに対応するシステムもあります。適材適所の人材配置や、労働形態が複雑で管理が大変な場合に人事システムを導入することで、人事部門の負担を減らすことができます。スキル管理や、研修管理もできるため、そのデータを元に人材育成を効率的に進めることができます。
人材育成・活用

ナレッジマネジメントツール

ナレッジマネジメントとは、個人が持つ知識や経験を組織全体で共有し、業務の効率化や生産性向上を図る経営手法です。暗黙知を文書化・データ化することで、業務の属人化を防ぎ、迅速な意思決定を支援します。 この知的資産の管理と活用を支援するためのツールであり、検索機能の最適化(絞り込み検索、全文検索)、タグ付けによる分類、コメント付与、閲覧頻度の可視化、自動分類機能などを備えています。これにより、企業内の情報共有がスムーズになり、業務効率の向上や、組織全体のナレッジ活用の最適化が可能となりま
働き方改革・生産性の向上
人材育成・活用

eラーニングシステム(LMS)

eラーニングとは、従業員のスキルアップや知識習得を支援する、オンライン学習システムです。 動画教材やテスト、アンケートなどを活用し、時間や場所にとらわれずに学習できます。 人事部が中心となって導入・運用を行い、従業員の教育や研修を効率化します。 また、スキル管理や進捗管理機能を活用することで、人材育成のPDCAサイクルを効果的に回すことが可能です。 中小企業から大企業まで幅広く活用されており、従業員のエンゲージ
マニュアル・教材提供による社員教育
人材育成・活用

タレントマネジメントシステム

タレントマネジメントは、従業員のスキルやキャリアを可視化し、最適な人材配置を行う管理システムです。人材評価、スキル管理、キャリア開発機能を備えています。人事部門や人材開発部門で活用され、組織全体の人材育成とパフォーマンス向上に貢献します。
人材育成・活用

人事評価システム

人事評価システムは、従業員の業績やスキルを可視化し、公正な評価を支援するツールです。評価プロセスの自動化、目標管理、フィードバック機能を備え、人材育成と組織力強化に貢献します。人事部門で活用され、業績評価の透明性向上と社員のモチベーション管理を実現します。
人材育成・活用
社員のエンゲージメントを高めたい

従業員満足度調査(ES調査)サービス

従業員満足度調査(ES調査)は、従業員の仕事への満足度や職場環境に対する意見を収集・分析するツールです。アンケートの自動配信、集計分析、改善提案のフィードバック機能が含まれます。人事部門や経営企画部門で活用され、組織のエンゲージメント向上と離職率低下に貢献します。
人材育成・活用
社員の労働状況の管理
社員のエンゲージメントを高めたい

離職防止・定着率向上ツール

離職防止・定着率向上ツールは、従業員の満足度やモチベーションを可視化し、早期離職を防ぐためのシステムです。エンゲージメント調査やフィードバック機能を通じて、職場環境の改善を支援します。人事部門や経営企画部門で活用され、従業員の定着率向上と組織の生産性向上に貢献します。
人材育成・活用
社員の労働状況の管理
社員のエンゲージメントを高めたい

メンタルヘルス・ストレスチェック

メンタルヘルス・ストレスチェックは、従業員の心理的健康状態を定期的に評価・管理するツールです。ストレスの早期発見、職場環境の改善、メンタルヘルスケアの促進に役立ちます。主に人事部門や総務部門が導入し、従業員の健康管理と生産性向上をサポートします。
人材育成・活用

目標管理システム

目標管理システムは、社員やチームの業績目標を設定・管理し、進捗を可視化するツールです。KPIやOKRに基づいた成果管理が可能で、組織全体のパフォーマンス向上を支援します。人事部門や経営企画部門で活用され、戦略的な人材育成と業績評価に貢献します。
人材育成・活用

1on1ツール

1on1ツールは、上司と部下の定期的な面談を支援するためのコミュニケーションツールです。目標設定や進捗管理を効率化し、社員の成長とエンゲージメント向上に貢献します。人事部門やマネジメント層で活用され、組織の生産性向上を支援します。
人材育成・活用
社員のエンゲージメントを高めたい

虫メガネ この課題にあう製品

検索条件
人事システム,ナレッジマネジメント,eラーニング
タレントマネジメント,人事評価システム,従業員満足度調査(ES調査),離職防止・定着率向上ツール,メンタルヘルス・ストレスチェック,目標管理システム,1on1ツール
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3,800社、月間60万人が利用するeラーニングシステム LearnO

Mogic株式会社

  • LearnO
  • POINT1 パソコン・スマートフォンの各ブラウザに対応しスムーズに学習
  • POINT2 シンプルで誰でも使いやすい操作画面
  • POINT3 選べるプラン&リーズナブルな価格
従業員規模 提供形態 カテゴリー
全ての規模に対応 クラウド
SaaS
サービス
eラーニング

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AI搭載LMS/オプション動画を含む約8,000 教材 manebi eラーニング

株式会社manebi

  • manebi eラーニング
  • POINT1 コンプラ研修や階層別のビジネススキル研修、職種別研修にも対応
  • POINT2 研修導入から実行・評価まで充実のサポート体制
  • POINT3 必要な機能とID数に応じた料金設計!ID数は増減可能で無駄がない
従業員規模 提供形態 カテゴリー
10名以上 クラウド
SaaS
eラーニング

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無料体験あり ビジトレホーダイ

株式会社ユーキャン

  • 月1,760円で研修が受け放題ユーキャンのビジトレホーダイ
  • POINT1 eラーニング、オンライン研修、対面研修すべてが受け放題!
  • POINT2 「階層別」に人材を育てる高品質な動画コンテンツが2,000本以上
  • POINT3 "導入しっぱなし"にしない、オンボーディングと毎月のサポート!
従業員規模 提供形態 カテゴリー
全ての規模に対応 サービス eラーニング

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【厳選コンテンツ】100本の動画と3,600問の設問 サクテス学びホーダイ

株式会社イー・コミュニケーションズ

  • 「サクテス学びホーダイ」
  • POINT1 ビジネスにおいて教育が必要とされる領域を網羅したコンテンツ
  • POINT2 5~10分のマイクロラーニングで簡単に学べ、従業員の負担も軽減
  • POINT3 運用が簡単なシステムで教育担当者が抱える課題を解決
従業員規模 提供形態 カテゴリー
全ての規模に対応 クラウド
SaaS
eラーニング

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オフィスステーション タレントマネジメント

株式会社エフアンドエム

  • オフィスステーション タレントマネジメント
  • POINT1 従業員の深層心理を可視化することで、事前に離職の兆候を検知
  • POINT2 サーベイ結果と評価データを組み合わせた納得感の高い人事評価
  • POINT3 部門ごとのエンゲージメントを可視化し、組織課題を的確に把握
従業員規模 提供形態 カテゴリー
全ての規模に対応 クラウド
SaaS
タレントマネジメント

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オペレーター コンシェルジュサービス
コンシェルジュサービスでは、電話での相談だけでなく、メールでの相談・お問い合わせも受け付けております。
コンシェルジュサービスとは?

ITトレンドの担当者に、無料であなたの課題を相談することができるサービスです。
第三者の立場から、あなた(の会社)の課題を伺い、適切なIT製品・サービスを紹介することができます。
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Cateras

株式会社あしたのチーム

  • Cateras
  • POINT1 組織変更にも柔軟に対応し、従業員も人事も業務効率化を実感
  • POINT2 さまざまな評価運用に対応し、各企業に合った最適な運用を実現
  • POINT3 従業員が目標設定するだけでなく、達成するための習慣化を支援
従業員規模 提供形態 カテゴリー
全ての規模に対応 クラウド
SaaS
サービス
人事評価システム

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人事評価をもっとラクに ジンジャー人事評価

jinjer株式会社

  • ジンジャー人事評価
  • POINT1 テキスト・選択肢・計算式等、多様な入力方式に対応し操作が容易
  • POINT2 評価者毎の進捗管理が一目で把握でき評価依頼が1クリックで完結
  • POINT3 権限設定により入力担当者毎で閲覧項目のカスタマイズが可能
※出典元:ゼネラルリサーチ(アンケートモニター提供元)
従業員規模 提供形態 カテゴリー
10名以上 クラウド
SaaS
人事評価システム

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1on1・目標管理との一元管理で評価満足度&組織成果の向上を実現! コチーム

株式会社O:(オー)

  • コチーム
  • POINT1 評価シートの生成・配布を自動化し、人事担当者の工数を削減!
  • POINT2 1on1と目標管理を統合、期中フィードバックで評価の形骸化を防止
  • POINT3 専任のカスタマーサポートで、ツールでの評価運用を徹底支援!
従業員規模 提供形態 カテゴリー
全ての規模に対応 クラウド
SaaS
人事評価システム

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従業員の声を可視化する組織診断ツール ジンジャーサーベイ

jinjer株式会社

  • ジンジャーサーベイ
  • POINT1 メンタルヘルスとエンゲージメントの両方を可視化
  • POINT2 統合型人事データベースとの連携で複合的な分析が可能
  • POINT3 誰でもすぐにワンクリックで運用できる、わかりやすい画面設計
従業員規模 提供形態 カテゴリー
10名以上 クラウド
SaaS
従業員満足度調査(ES調査)

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マネーフォワード クラウドサーベイ powered by ミキワメ

株式会社マネーフォワード

  • マネーフォワード クラウドサーベイ powered by ミキワメ
  • POINT1 定期的なサーベイで社員一人一人の心の健康状態を正しく把握
  • POINT2 性格に合わせたアラートで、より適切にケアが必要な人を早期発見
  • POINT3 どのようにケアをすればよいか、社員の性格に合わせてアドバイス
従業員規模 提供形態 カテゴリー
全ての規模に対応 クラウド
SaaS
従業員満足度調査(ES調査)

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ストレスに悩まない職場をつくる ソシキスイッチ ストレスチェック

株式会社情報基盤開発

  • ソシキスイッチ ストレスチェック
  • POINT1 東大発IT企業としての技術力を応用し、低コスト・短期納品を実現
  • POINT2 当社より安い見積もりがありましたらそこから更にお値引きします
  • POINT3 社内完結型のため最短2週間で納品!実施完了まで約1ヶ月!
従業員規模 対応エリア カテゴリー
全ての規模に対応 全国 メンタルヘルス・ストレスチェック

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ミキワメマネジメント

株式会社リーディングマーク

  • ミキワメマネジメント
  • POINT1 1on1を型化し、目標に向かって前向きに導くことが可能!
  • POINT2 コンディション・目標の進捗を把握でき、早期ケアを実施可能!
  • POINT3 組織全体のマネジメント状況をダッシュボードで可視化!
従業員規模 提供形態 カテゴリー
全ての規模に対応 クラウド
SaaS
1on1ツール

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